請問各位前輩江蘇省水利廳的事業單位考試的的公共基礎知識和行測各佔多少比例,用什麼複習教材

時間 2021-09-13 07:57:16

1樓:

您好,中公教育為您服務。事業單位考試一般是沒有指定的教材的,詳讀招考大綱以及職位招錄表裡面的崗位要求,裡面會對考試科目以及計分方法有明確的說明。你可以參考一些往年的事業單位招考的真題,一般情況下變化不是很大。

現在市面上的教材很混雜,建議你買大機構的教材,相對來說是比較權威和專業的,如果你想買圖書的話,歡迎您在我們的**上選購。

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

2樓:華圖網校重慶

您好,華圖教育為您服務。

今年本次江蘇公共基礎考試的資訊請到華圖檢視,那裡有詳細的介紹。有老師的培訓,還收集了歷年的真題和熱點解析。

課程包括政治(馬列毛鄧三科、和諧新農村、中國特色社會主義理論、時政),經濟(社會主義市場經濟,巨集觀經濟和微觀經濟),法律(憲法、民法、刑法、行政法、公務員法、經濟法等),公文(黨政機關新公文),管理(國家職能,管理職能,人事制度等),文史(文學常識和歷史常識),科技以及公民道德(含職業道德)和事業單位常識的內容,對考點進行逐一梳理,緊扣考綱,把握考試方向。(

com/jiangsu/sy)事業單位的綜合寫作部分,為多數考生頭疼的科目,很多考生不瞭解考試內容和題型,考試也常常給人捉摸不定的感覺,現在真題大全班來解救你們啦!華圖名師精心設計的全新課程,研究命題規律與考試趨勢的基礎上以真題為依託,涵蓋案例分析、文書寫作、材料作文等知識點,點明考試的複習方向,使學生了解考試內容和特點,從而把握考試重點。本課程適合如下考生學習使用:

1.尚未全面瞭解事業單位考試的學員。            2.

全面深度備考,力求整體綜合性提高答題得分能力。               3.考試經驗豐富,但希望更進一步,優勢領先競爭對手。

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我是四川的,有些事業單位考試考行測和公共基礎知識,有些又是考行測和綜合知識,綜合知識和公共基礎知識

3樓:中公教育

您好,中公教育為

bai您服務。

在事業單du位的考試中綜合zhi知識的涵蓋面比公共基dao礎回知識的大一些

可以說:公答共基礎知識是包含於綜合類知識的。

如果考試的科目型別不一樣的話,不建議您單選一門,需要參照相應的招考公告。

因為,考試科目為公共基礎的話,那麼涉及公共基礎知識會更加的多。

如果您是提前複習的話,可以建議您首先複習綜合知識參考書,然後結合公共基礎的參考書來進行復習。

更多詳情請參考:四川中公教育事業單位考試網!

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

事業單位考試是不是不考行測和申論,考公共基礎知識?

4樓:事業單位吉林

一般通用知識居多,有的個別也增加了,行測的考察內容,可以參考下往年的考試題

5樓:我是一個麻瓜啊

事業單位考試根據各個地域不同,招聘單位不同,考試科目也有不同

1、市教育局、農業局、水利局、文化局、糧食局、環保局、衛生局、安監局、勞動局、婦聯等部門招聘筆試科目設定為:《公共基礎知識》和《職業能力測驗》。

2、醫院、高校衛生單位招聘:

《崗位必備專業知識》,根據不同的崗位,考試內容不一樣,一般由考試招聘單位進行自主命題,不設定具體的考試大綱和考試教材。

《醫學基礎知識》,醫學類學科的基礎知識的測評,內容基本一致,但是也有不同,依據考試招聘單位的職業性質不同,要求的知識點不同。

《醫學專業知識》,專業不同,專業知識不同,比如說基礎護理,內外科護理,藥理學等。

擴充套件資料:

考試用書:全國各省市事業單位考試教材沒有統一的標準,且國家不指定教材,市面上的所有關於事業單位考試的教材都是各個培訓機構自己編寫的。

經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,公示7日無異議的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,報人事廳備案。符合聘用條件的,由人事廳發放《事業單位招聘人員通知書》,憑《事業單位招聘人員通知書》辦理調動、派遣等相關手續,雙方按規定簽訂聘用合同,確立人事關係。

受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。試用期一般不超過3個月;情況特殊的,可以延長,但最長不得超過6個月。受聘人員為大中專應屆畢業生(含擇業期限內)的,試用期可以延長至12個月。

監督檢查

為保證招聘工作的公正性,招聘單位要最大限度地實行政務公開,及時面向社會公佈招聘工作的進展情況,做到資訊公開、過程公開、結果公開,接受社會和群眾的監督。

事業單位公開招聘主管機關將積極配合紀檢、監察部門,加強對公開招聘工作的監督檢查,對在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的人員要嚴肅查處,堅決糾正;對違反公開招聘紀律的應聘人員,取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重給予相應處分。

事業單位和企業有很大不同,事業單位是具有公益性質,為社會提供公共服務組織,事業單位績效工資和企業績效工資最主要不同點在於經費**和保障。企業績效工資完全決定企業盈利情況,根據企業的薪酬戰略及績效考核結果進行發放。

而事業單位則不同,事業單位根據單位不同類別,其績效工資的經費**和保障有所不同,義務教育中小學績效工資經費**主要由縣級財政保障,省級財政統籌,**財政對中西部及東部部分財力薄弱地區給予適當補助。

其他事業單位實施績效工資所需經費,按單位型別不同,分別由財政和事業單位負擔,但事業單位的創收收入如何規定是今後需要解決的問題。公益型事業單位如果把主要精力用在創收或提供公共服務也**收費,這就偏離了公益性事業單位的性質,這些需要通過制度進行規範和安排。

6樓:

不是的,事業單位考試主要內容為行測、申論和綜合應用能力考試。

綜合管理類、

社會科學專技類、自然科學專技類、中小學教師類和醫療衛生類五個類別筆試的公共科目均為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》;

前面我們對事業單位考什麼科目給予了詳細的介紹,那事業單位考試內容具體包括哪些呢?下面針對事業單位考什麼內容做一個概括性的闡述。

(1)公共基礎知識(綜合知識)

公共基礎知識的考試內容一般包括政治、經濟、法律、時事、科技人文、行政管理、公文等。需要注意的是並不是所有的考試綜合知識就是公共基礎知識,要根據具體的考試而看,例如福建與四川的綜合知識考試內容既包括公共基礎知識又包括職業能力測試。

(2)職業能力測試(行政職業能力測驗)

職業能力測試考試內容一般包括:判斷推理、數量關係、資料分析、言語理解與表達、常識判斷。需要注意的是除河北、天津、上海、湖北等省市考試內容與公****有區別外,

其他省份考試內容題型及題量上與公****是有差別的,例如河北事業單位職業能力測驗的考試是不考常識判斷部分的。

(3)申論

申論的考察與公務員考察形式相近

事業單位考試內容特點

有省直統一考試的省份,各地考試內容與省直考試內容相近,無省直統一考試的省份一般公佈一個考試大綱,基本就是本省事業單位的考試命題基準。

事業單位考試內容針對招聘崗位不同也有差異,具體以招聘公告上說明為準。

7樓:事業單位中公

事業單位的主要考試科目是《公共基礎知識》,行測的內容近幾年來也有增加,如果想要報考,還是建議全方面的準備考試,想要報考哪個地市的事業單位考試,就參考一下往年的公告,考情變化不大

8樓:兩包灬

您好不是的,各地區的事業單位的考察內容都是不一樣的,申論基本上都是要考的,事業單位考試一般考行測(多數包含公共基礎)、申論,或行測、公共基礎,個別考公文寫作,部分加專業測試 。

9樓:小丸子庫庫

您好,中公教育為您服務。

公****筆試省考和國家均只考行測、申論,個別省有公共基礎和專業課,警察加心理測驗和體能測試;事業單位考試一般考行測(多數包含公共基礎)、申論,或行測、公共基礎,個別考公文寫作,部分加專業測試 。

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

10樓:甘肅華圖公考

只考《公共基礎知識》

11樓:中公吉林事業部

事業單位考試內容沒有行測和申論,一般只有公****才考行測和申論。

事業單位考試內容一般按照崗位性質劃分,一般是考通用知識,具體考試內容按照地區和崗位區分。

吉林省的事業單位通用知識涵蓋內容很廣泛,包括政治、經濟、哲學、法律、人文常識等等,和公****內容不同,公務員主要考察行測申論方面。

事業單位公共基礎知識和行測有什麼區別

12樓:

您好,事業單位考試主要是考《行政職業能力測驗》或《公共基礎知識》和《專業知識》,因為事業單位目前招考最多的工作人員主要是技術性的。《申論》涉及到的不多。

大部分事業單位考試內容為《公共基礎知識》和申論,《公共基礎知識》考試結合事業單位的工作特點,主要考察應試者所掌握的法律基礎知識、應用文寫作基礎知識、科技基礎知識、公民道德建設和時事政治方面的知識。

《公共基礎知識》與一般公****中的行測大部分相同,相對公****的行測來說要簡單些。主要題型也是包括:常識判斷、言語理解、數量關係、判斷推理、資料分析5部分。

但是綜合來看,兩種考試的考察範圍大同小異,特別是《行政職業能力測驗》和《公共基礎知識》之間的知識考察範圍有所交叉。《行測》一般是「數量關係、圖形(演繹)推理、資料分析、綜合常識」等;《公共基礎知識》也有「數量關係、資料分析,綜合常識」,唯一一點不同點的是,《公共基礎知識》有時候會涉獵到「計算機基礎知識、英語、寫作」等。

《專業知識》的考試更側重於與本崗位有關的基礎知識,不會太難,但是很全面,一般考試的最後會有一個論述題。

祝您成功!

13樓:中公教育

1、公共基礎知識屬於綜合性考試,考試大綱要求的內容涵蓋了政治、經濟、法律、管理、科技、歷史、語文基礎與公文寫作等諸多方面,範圍廣泛,內容龐雜。

主要測試應試人員對公共基礎知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決實際問題的能力,以及履行公務員義務的必備能力和素質。

2、行測涉及的內容有五個部分:數量關係、判斷推理,常識判斷、言語理解與表達和資料分析。用來測試應試者與擬任職位相關的知識、技能和能力,是考查應試者從事公務員工作所必須具備的一般潛能的一種職業能力測試。

行政能力測試是國家公****公共筆試的一門,也是其中難度較大的一項。

事業單位公共基礎知識和行測有什麼區別?

14樓:親親賀小魚吧

主要是題型和難易度的不一樣的。一般來說,公****的難度和題量(型)較難和較多。事業單位考試的難度和題量(型)較易和較少。

公****主要是考《行政職業能力測驗》和《申論》,對於專業性較強的崗位會捨棄《申論》考《專業知識》,諸如警察的《公安基礎》等。

事業單位考試主要是考《行政職業能力測驗》或《公共基礎知識》和《專業知識》,因為事業單位目前招考最多的工作人員主要是技術性的。《申論》涉及到的不多。

但是綜合來看,兩種考試的考察範圍大同小異,特別是《行政職業能力測驗》和《公共基礎知識》之間的知識考察範圍有所交叉。《行測》不外乎就是「數量關係、圖形(演繹)推理、資料分析、綜合常識」等;《公共基礎知識》也有「數量關係、資料分析,綜合常識」,唯一一點不同點的是,《公共基礎知識》有時候會涉獵到「計算機基礎知識、英語、寫作」等。

《專業知識》的考試更側重於與本崗位有關的基礎知識,不會太難,但是很全面,一般考試的最後會有一個論述題。

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