越想找工作越沒動力找,投了簡歷一點回應也沒有怎么辦,就這么渾渾噩噩的拜拜睡睡

時間 2022-09-25 05:20:03

1樓:雲南新華電腦學校

你好。這樣為什麼不多學些東西呢???投簡歷沒有迴應可能別人覺得你的能力有欠缺。

現在學習電腦設計行業比較好。就業需求量極高。比如ui設計,平面廣告設計,程式設計、**設計以及室內裝修設計。

建議你選擇一所實力比較強的職業院校。既可以學習技能,同時又能拿到大專以上的文憑。不過廣告吹的在響,不如實地去考察。

重點考察它的辦學資質,跟哪個大學進行合作。還有它的教學設施裝置以及最重要的師資力量。祝你成功

2樓:艾特過

也不能說沒有動靜吧,也許他們根本就是很久之前的了,你投的簡歷還要看日期呀,要麼就出門走走逛逛,看看有沒有適合的工作,能夠讓你立馬去做的。

3樓:輒虐

對自己要有信心 慢慢來找自己喜歡的擅長的

4樓:裝修達人

現在找工作也不容易,僧多粥少,如何快速的找到滿意的工作,首先在投簡歷的時候要適當的包裝自己,讓自己的能力,學識,工作經驗能脫穎而出。

還有自己要有自信,每天的精氣神狀態一定要好。讓人感覺精力充沛,能勝任任何挑戰,用人單位會優先錄取。

一切都從最簡單開始,調整好自己。對自己有信心,好的工作會選中你的。祝一切順利。

最近在找工作,投了很多很多簡歷卻沒有任何回覆,是怎麼回事? 50

5樓:匿名使用者

37歲整是年輕力強的時候,這個歲數怎能算大了呢?你在網上找工投了好多簡歷沒有回資訊的,你可以在網上查一下**有招工的,看看招聘的資訊有沒有適合自己的工作,也可以去人材市場跑一跑,也可以找同事幫你介紹一下他們去的單位有沒有空的位置適中你乾的工作,多跑跑一定會有的。

6樓:掠奪冷漠

1:簡歷不夠簡潔。2:沒有突出強項。3:你要明白類似的公司需要什麼技能,而不是你會

什麼,其實你會的別人也會。4:企業釋出招聘資訊,一部分是根本不需要招聘的,應該學會分辨。

人事部經理必須時常關注網頁招聘當中的,崗位 職位 的投遞頻率,(要顯得忙,不然老闆以為人事部是個閒部門)近可能穩定中高管理層,多招聘員工頻率。5:分辨企業招聘資訊,看**資訊全不全面,根據地址 公司規模 人員 生產能力 相關產品的銷售地區, 使用人群 分析企業的大小,只要多少人,薪酬怎麼樣(是否偏高)我在這裡能不能發揮能量。

適不適合個人發展。等等。

7樓:齊齊小

可能你投的簡歷正好招滿了,找工作不要太心急,這個年齡找到自己適合的很重要,所以繼續堅持!

8樓:

這很正常,看你cv的少,能夠面試你的更少

9樓:世界那麼大

你會遇到一個適合自己的工作的,老闆也會遇到一個好員工

10樓:匿名使用者

這種東西可遇不可求,如果剛好遇到了很多家公司,都需要人,那你會同時收到很多份通知

找工作真是心力交瘁,在網上投了好多家簡歷都沒反應,現在是一句話都不想說。。找工作的朋友有這種感覺嗎

11樓:

找工作是一件很辛苦的事情。所以要認真找,找好了就好好幹。

最近也在找工作,投簡歷,面試,複試,面試複試投簡歷。總結面試經驗,接著找,畢竟年齡越大,選擇越少,所以要珍惜,要用心!

想問一下大家,投遞的簡歷都沒有回覆,也不能主動打**聯絡,這樣找工作好被動啊,從事人力這方面,怎麼

12樓:職

可以看下boss直聘,還可以,可以和他們聊天,我也正在找工作中,用的三款軟體,智聯,前程無憂,boss直聘 來自職q使用者:萬女士

具體工作內容:

1、從事大型高層、超高層住宅附屬商業樓的建築施工現場管理工作;

2、從事圖紙檢查分析、提出圖紙上的問題與現場情況不符下的應急方案;

3、從事基礎測量土方開挖-主樓/地下室(主體結構)-初裝修-室內外精裝修-綜合驗收-交付評估-交付備案-驗房交付等一整套施工檢查驗收流程;

4、從事施工現場進度、質量、安全文明等工作的全面管理、編排與把控;

5、從事每道施工工序順利開展前的安全、技術交底與人員協調組織進行施工;

6、從事總、分包人員以及時間合理安排、交叉施工等;

7、從事工序質量跟蹤、過程檢查,提出糾偏措施與整改方案;

8、從事施工現場安全文明、落手清常態化管理工作;

9、從事集團季度評估檢查與專案考察現場分析問題排查工作,做到舉一反三,防止下次再出現相同問題;

做過的專案:

1、漢陽人信·太子灣

2、萬科·城花璟苑一期、三期

3、萬科·金域學府

具體描述:

1、熟悉土建

2、精通精裝

3、精通住宅類精裝修各項施工材料、工藝流程、檢查標準、安全文明常態化管理工作

4、熟悉建築類常見質量通病:空鼓、開裂、防滲漏、結構安全等

具體時間段管理工作內容:

2012.4月~2012.12月

武漢漢陽人信太子灣專案部(實習、施工員)

2013.3月~2015.6月

萬科城花璟苑一期(負責結構~裝修施工管理工作)

2015.7月~2017.7月

萬科城花璟苑三期(負責銷售樣板房、施工樣板房施工管理工作)

2017.8月~至今

萬科金域學府專案(負責銷售樣板房施工管理、精裝修技術員)

座右銘:學歷是銅牌,能力是銀牌,人脈是金牌,思維是王牌

以上是我自己的簡歷,寫詳細點,我每天都有**打來面試,相信你也能行! 來自職q使用者:羅先生

13樓:樂不思蜀

有工作的地方沒有家,有家的地方卻沒有工作。他鄉容納不下靈魂,故鄉安置不了肉身,一個叫家的地方找不到養家餬口的路,找到了養家餬口的地方卻安不了家,從此便有了漂泊,有了遠方,有了

14樓:

我們公司在簡歷這一塊要求有以下幾點:

簡歷的內容要簡潔突出亮點。

最好把你求職意向和崗位寫在上面。

最好投和你自己情況符合的崗位。

滿足上面三條:你基本可進入面試了,

年後一直投簡歷,大多沒有回覆,有的顯示有意向也沒有打**,找工作的人太多了。去了幾家公司都不合適,

15樓:職

好多招聘單位只bai釋出信du息,其實不需要用人,只zhi是和dao招聘網有協議,招聘回網每天都給更新答。等到用人單位真確人的時候才會打** 來自職q使用者:劉先生

你之前是做什麼工作的?投簡歷要找準自己適合的行業,另外簡歷要適當更新,我到沒碰到你的情況,可能咱倆從事的行業不同吧。年後很多單位都招人,你別急,多關注,一定能找到適合自己的工作!

祝你好運!

來自職q使用者:左女士

87年的,投了一個多月簡歷都沒有找到合適的,感覺找工作越來越迷茫了,怎麼辦?

16樓:職

找工作很多時候靠運氣,到是你也要做好準備,每次面試完都要尋找自己的問題,總結經驗。要多看招聘的要求,還有檢查自己的簡歷有什麼需要調整的 來自職q使用者:林女士

休息一下 把自己的生活狀態調整好,工作總是要做的!不能迷茫,都30好幾的朋友,只是一份工作而已,再不行就繼續找呀! 來自職q使用者:楊女士

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