1樓：匿名使用者
這個問題我最有資格來回答 ，我在這個廠待了6年，從廠區的繁榮昌盛到現在衰敗混亂不堪。
崑山厚聲電子工業****位於崑山經濟開發區夏駕北路21號
屬於比較差的臺資企業
董事長：謝聰有
生產副總：張軍會 馮會軍
協理：秦亞軍 王毅 段亞軍 鄭天佑
董事長祕書：林秋雲
馮會軍陝西人，一個從原本生產部門提拔的生產線副總，小矮個子，脾氣比較火爆，最喜歡做的事就是開會罵地下的員工幹部，狗血淋頭，不過也有很多幹部是從他手裡提拔起來了，在厚聲有點的影響力。
張軍會陝西人，主要負責第一生產群，處理生產傳統電阻。
秦亞軍陝西漢中人，負責公共部門管理及廠務，國外銷售。此人較為陰險，留給外部門的影響和藹可親，留給自己部門的印象冷血無情。什麼都想裝懂，什麼都想學，目空一切。
林秋雲福建人，在這裡的董事長祕書並非有多大能耐，不過在這裡幾年的時間從一個剛畢業的小丫頭倒現在的處長職位，的確讓人浮想聯翩。
厚聲的企業文化和企業生命估計就要毀在這些陝西幫手了，永遠招不完的儲備幹部，永遠都留不住人才。除非你有足夠厚的臉皮，和非常陰險的手段，否則在這個企業很難立足上位。
大專生及本科生進廠基本待遇是1500元，試用期3個月，不包含每月扣除的77元午餐費。及公共交通費和住宿費。
奉勸各位還是別誤入，，，只能說爛廠！
2樓：番薯二號號
成年人了有自己明辨是非的能力了，樓上的那些吐槽，需要自己去辨別，大多數在這裡吐槽的人都是在厚聲不順，厚聲在晶片電阻行業世界第三，總部在崑山，有淮安，廈門，泰國等地都有分部。。。。其餘需自己斟酌，我曾在這待過一段時間，公司確實對我不錯，不想反駁樓上觀點，各有各的看法，處境，角度不同罷了。
3樓：姬婉竹
要部門分好，我在製版膏品學了一個月，會了就玩還可以坐，工號2191666
4樓：真言理諾
既然樓上的朋友知道的那麼多，估計是從厚聲公司出來的，估計還是一位中層領導，但是不要這樣子打擊厚聲，厚聲還是有好的一面，首先它的產品在電阻行業可以說是中上乘；謝聰有不是真正的老闆，老闆是他哥哥；在崑山有三家公司，除了你講的還有富仕電子（蓬朗鎮）厚聲科技（吳淞江開發區）。工作12小時/7天，工資在2500左右。
5樓：
992101的路過！不知那個組分倉庫還在嗎
6樓：匿名使用者
後聲公司我覺得不行，我是後聲來了4天的新員工，今天週五我去辦離職手續，後聲崑山總廠3棟1樓綜合辦公室，辦離職手續人員，首先態度一點都不好，拉著個臉，其次我離職手續上寫的回家發展，還要問我什麼原因離職，我說家裡有事，非要逼問我有什麼事！還以公司名義說員工離職要問什麼原因，原因我都說了還要逼著問，我說我拒絕回答行不行，還說行，把我工牌直接當著我的面直接扔到她身後的箱子，後聲怎麼說也是個集團，也是歡迎就算離職員工也可以回去上班的，哎，真是有損公司的形象，上班這麼久還是第一次遇到這種人
7樓：匿名使用者
純屬誹謗！ 我就覺得挺好！請君自斟酌
8樓：
後悔有什麼用，沒本事只能被人罵被人管
9樓：保羅
我在裡面做了九年，制一生產群，電鍍部，在平巷和蓬朗兩個廠管維修
光榮電子工業有限公司怎麼樣？工資高不高
1.這個公司就是一垃圾公司，新來的工人都比3年左右的老員工工資高 2.這個公司只適合蘇州本地那些老孃們，吃喝等死。3.管理太垃圾，操作工都能靠工齡當科長 部長。目前就有2個是剛建廠的時候就進來了，一個是科長，一個是部長，蘇州老女人。都是2010年底提上來的。4.如果你是男的 懂點日語，和日本人吃吃 ...
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職 招聘這一塊公司存在重大問題，讓我大夏天去面試了兩次，結果每次專業負責人都不在，都是其他人代為面試的，說後面負責人出差回來會打 再溝通的，然後的然後就是杳無音訊了，感覺他們就是在耍人，建議大家對這家公司不要抱希望 來自職q使用者 廣東美喇健康管理 投遞簡歷後，一般幾天會有迴應？北京一維大成科技 投...
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職 這個還真不知道，當初我沒投這個公司，是共濟主動聯絡的我。個人建議您這邊投簡歷之後打 轉人事確認一下。來自職q使用者 吳先生 這個不知道啊，我是以前校招進去的。你看看想應聘什麼職位，我可以幫你問下 來自職q使用者 劉先生 杭州霖軍網路科技 投遞簡歷後，一般幾天會有迴應？濟南宇展網路科技 投遞簡歷後...