1樓：百度文庫精選
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如何理解效率與公平效率與公平的關係問題，是一個分配問題，但分析的視野應超越收入。拉開收入差距，能夠鼓勵競爭、提高效率；收入差距過大，則會影響和諧、損害公平。簡單看，效率與公平問題就是人們相對收入多寡及其衍生的各種問題，但實際上，衡量社會公平程度不僅要看人們的直接收入，還要看人們得到的社會保障、公共服務；不僅要看分配結果，還要看這樣的結果是怎樣形成的，看分配背後的規則和機會是否公平。
改革開放以來，平等競爭的市場經濟框架基本建立，平等保護物權的法律制度逐步形成……這些體制改革和制度建設在提高效率的同時，也增進了公平。特別是近年來，建立健全覆蓋城鄉的社會保障制度、逐步實現基本公共服務均等化、打破壟斷、消除戶籍等身份差別、促進教育公平等正在穩步推進，從而將為促進公平奠定更為堅實的基礎，將對提高效率提供更為穩定的支撐，將對處理好效率與公平的關係起到基礎性作用。效率與公平的關係問題，是一個現實問題，但分析的視野應超越眼前。
效率與公平，涉及人們的切身利益，是一個看得見、感受得到的現實問題。但眼前的事情，往往需要放到更大的時空中去考量才能看得更清楚。譬如說，效率如何、公平怎樣，都是相比較而言的，而比較就不能侷限於一時一地。
縱向比較我們看到，改革開放以來我國經濟效率快速提升，創造的社會財富前所未有；橫向比較又會發現，我們的發展水平同發達國家相比還很低，資源利用率、科技貢獻率、勞動生產率都有巨大的提高
2樓：匿名使用者
公平與效率的關係應該是效率優先，因為公平與效率總的來說是一致的，所以，實行效率優先原則就意味著是公平的，合理的所謂效率優先原則就是指分配製度、分配政策要以促進生產力發展和社會經濟效率為首要目標，發展社會主義市場經濟，深化經濟體制改革，我們必須把效率作為優先考慮的價值目標。
堅持效率優先原則，並不否認公平，更不能犧牲公平只顧效率，正確的做法是，在堅持效率優先的同時，必須兼顧公平，因為只有堅持公平才能夠調動效率的創造者，即主體參與創造的積極性和主動性。如果主體的努力被社會所認同就能夠激發他的工作熱情。提高工作效率，反之，不公平會使主體失去工作熱情，降低公平效率，所以，只有兼顧公平才能促進效率的提高。
而且，公平所反映的秩序的合理性會促進社會整體效率的提高，社會是一個有機的整體，只有個體被認同和肯定，個體才能有效的發揮作用，而整個社會整體才能夠處在一種有序的狀態下發展，個體間相互協調形成很好的團隊精神，能夠提高社會整體效率，產生巨大的凝聚力、向心力，創造高效率。
兩者是不可兼得的，但是二者可以有效的相互協調，做到統一。
3樓：匿名使用者
效率與公平矛盾性，主要體現在初次分配，當然還有再分配，要更加註重公平，
公平是前提，效率是方式，在保障公平前提下兼顧效率
稅收的效率原則與公平原則/矛盾性？統一性？
哲學裡的矛盾性原理是怎麼理解的，哲學中的矛盾是什麼
和生活中的 矛盾 不是一個意思。首先要跳出原來的思維束縛，其實它就是 對立 引起質變 量變 統一 依存 轉化 見了題目把握住關鍵詞即可。哲學中的矛盾是什麼 哲學中的矛盾是事物普遍存在相互對立統一的關係。矛盾 是指事物普遍存在的相互對立統一的關係。簡言之，矛盾就是對立統一。矛盾的對立屬性是鬥爭性，矛盾...
如何正確理解公平與效率的關係，如何處理好公平與效率的關係
文庫精選 內容來自使用者 lllouai 如何理解效率與公平效率與公平的關係問題，是一個分配問題，但分析的視野應超越收入。拉開收入差距，能夠鼓勵競爭 提高效率 收入差距過大，則會影響和諧 損害公平。簡單看，效率與公平問題就是人們相對收入多寡及其衍生的各種問題，但實際上，衡量社會公平程度不僅要看人們的...
如何看待平等與效率的關係，如何看待公平與效率之間的關係
伍l玖x伍 應當把按勞分配和按生產要素貢獻分配結合起來 既呆又腐 堅持效率優先，兼顧公平的原則 處理好先富 後富的關係 反對平均主義和收入差距過分懸殊，提倡奉獻精神處理好初次分配，何在分配的關係 反對平均主義，防止收入差距懸殊，經濟發展過程中平等與效率的關係？公平與效率的關係 公平與效率，是現代社會...