1樓：
其實你舅要是給你錢的話，你就幹著唄！他怎麼也不好騙你。親戚再不好也不能太苛刻的。
比如一個我認識的人，招的都是學徒工。用完了就炒。總是找藉口開除工人已達到不給工錢的目的。
站在市場上吃晚飯，他的工人都餓著，所以不能回去吃。讓人看著不給不太好的。（這樣的人也挺可憐，吃飯都要這麼算計）比如人家上個廁所，就說人家脫崗。
總而言之這樣的人很多，大家都希望有人能不要工錢白乾活。給錢的也覺得一天八個小時少了。一定要不停的使喚才划算。
雖然勞動法寫的好，可沒人執行一樣的。
親戚在這方面怎麼要好一點，富親戚瞧不起窮親戚太正常了。家家都這樣，就像富人瞧不起窮人一樣。你能說他有什麼錯呢！
2樓：xiao莜莜
其他的你都不要在乎
你只要知道 出來做什麼事都一樣的
如果這麼長時間你只是修** 我想你也應該先從自身找原因 一個老闆請人 如果那人能多做事 他會不叫那人多做事嘛 可以為老闆省不少心的 所以你先把修**做要 讓他滿意 接著可以慢慢讓他分配些其他的事給你做
並不是說老闆叫你做什麼你只做什麼 你在完成本分工作的基礎上 你可以向老闆申請其他事的 那樣他就放心的
領導們意見不一致，怎樣避免做鬥爭的犧牲品？
當我們在職場上面對領導的意見不一致的時候，一定要學會考慮，一定要從自己的角度出發，從專業的角度出發，看看誰的意見更加合理一些，要依據自己的判斷做出一個正確的理性分析，選出最終的結果，到底是選擇誰，千萬不要趨炎附勢認為誰都不偏向誰，都一伏一點，到時候受傷的只能是自己。當領導意見不一致的時候，我認為我們...