1樓：網友
如果你想應聘服裝專賣店，首先要考慮你的形象，衣卓打扮。這些都要符合你所賣的服裝品牌的型別。如果應聘成功以後我想最好是穿上專賣店裡面的服裝，這樣有利於宣傳。
然後就是你的口才問題。對服裝知識的瞭解。比如服裝一般有幾個碼。
顏色迮麼叫。服裝面料你是否知道。最重要的就是你咋樣去引導客戶，提供給客戶最滿意的服裝。
我第一次去服裝店上班，需要注意些什麼細節啊，比如點貨什麼之類的 ，請明白人跟我詳細說一下唄。
2樓：乾萊資訊諮詢
服裝銷售不會只是你乙個人，因此點貨什麼的不會要你做，因為點貨就意味著要對貨品的數量負責；你第一天上班，要注意：
一是熱情接待顧客，二是認真向老師傅（就是其他營業員）學習，三是默記各種服裝的**（**及最後成交價），四是熟悉各種服裝的種類、規格及擺放位置，五是勤腳快手，多做一些簡單的工作（如拖地板、拾垃圾等），六是主動與其他員工處理好關係。
去服裝店面試應該注意什麼
3樓：寬德族
1、不要過於緊張，要帶著自信前去面試；
2、表現落落大方寬歷，讓面試官感到你是和善的；
3、不用方言問題，講標準的普通並旅話；
4、儀表整潔，化個淡妝，表絕巧凳示對面試官的尊敬；
5、穿著不要太隨意；
6、進行自我介紹時，多講一些之前的經驗或對服裝銷售的看法並對今後的工作表態。
我去 商場應聘賣服裝需要注意些什麼呢？
4樓：
我去 商場應聘賣服裝需要注意些什麼呢？
您高，攜談很高興為您解答該問題！1.以招聘資訊為依據，瞭解**、產品知識、準備簡歷(滿足招聘要求)及其相關的證明資訊。
2.面試時，性格表現要熱情大方。銷售就是啟差從感染對方開始，繼而影響對方而成交。
3.注意個人形象悄隱皮。
應聘服裝導購的問題
5樓：閻波丹珠雨
你好！作為乙個面試者在面試過程中一定要放鬆，放平心態一定不能緊張。
一般面試者都會被問到的問題，首先面試官會讓你做乙個自我介紹，可能這些介紹在簡歷中已經寫了，但是你還是要通過自己的表述把你自己介紹出去，這樣一來可以讓面試官判斷出你的口才，儘量的要展現出你說話的大方得體，當然這些你事先要有準備。
其次如果你是面試服裝導購，面試官還會問你一些關於服裝方面的知識，比如服裝的洗滌、熨燙、摺疊、面料等等。
最後最主要的還是你作為乙個服裝導購如何讓能自己的衣服銷售給顧客，這其中就涉及到你的銷售技巧，包括你的給顧客導購時的措辭要怎樣，儀態表情要怎麼樣，說話怎麼說才好、要有什麼技巧等等，這些在你面試時你都可以把你自己的見解說給面試官聽。
總之要表現出你對幹好這份工作的自信和態度。以及你對著份工作的渴望！祝你面試成功！
6樓：ss職場達人
3、認為自己的優勢和劣勢是什麼？ 4、你覺得導購員工作在社會行業當中是充當怎樣的角色？ 較標準答案：
導購員在社會工作領域當中充當著非常重要的角色， 因為每個企業的產品到最 後都離不開銷售離不開推銷。 5、你為什麼會選擇導購員工作 6、導購員需要說謊嗎？ 回答：
有時候需要，善意的謊言有時是避免不了的但是不能帶有惡劣的欺騙性質。 7、當好乙個導購員你覺的最基本的一點是具備什麼？ 8、你認為什麼樣的 員工可以被稱為優秀的導購員？
答：能說會道與顧客溝通。 9、你覺的導購員最重要的工作是什麼？
回答： 很有幫助，因為在工作當中我們會與社會當中各種各樣的人接觸不僅提高了觀察能力同時也增進了應變能力和判斷能力。 服裝導購員 一種職業，在服裝店，作為顧客的引導，介紹產品，服務於消費者的乙個服務性群體 是乙個不可忽視的職業。
服裝產品到了終端，傳播品牌資訊的載體只剩下三個：產品、形象和人。在三個載體中，產品已經造就，那是一件件服裝；形象已經凝固，那就是店鋪和陳列。
而人是惟一的可變因素，人的表現，決定著品牌在「最後一公里」的衝刺中是加分還是減分。所以，不是「最可愛的人」，不能讓他佔據第一排，更不能讓他代表企業與消費者打交道。因為，要留住消費者，就必須讓他們滿意。
對終端人員必須加大培訓力度，作為服裝經營老闆，應從多方面予以體貼、關懷和激勵，不僅要在行動上重視，更要在思想觀念上予以重視，因為觀念不解決，行動就不會徹底。 在企業的管理過程中，只有「技術人員是塊寶，管理人才最重要」的觀念要不得。好的導購，好的店長，他們的作用有時候更大，更有意義，因為只有他們才有機會最早與消費者面對面。
親，您好，希望以上解答對您有所幫助，如果您覺得滿意的話，記得給我乙個贊哦～
應聘服裝導購要注意什麼
7樓：匿名使用者
1.先了解一下服裝面料的基本知識。
2.瞭解基礎的色彩搭配。
3.面試那天穿得時尚而不誇張。沒有哪個服裝公司會聘用乙個著裝沒品味的導購的，因此形象很重要。
4.如果能懂一點庫存管理最好，諮詢下身邊會這個的朋友。實在不會以後再學。
5.先再網上查一下該公司的介紹，瞭解該公司定位和其競爭品牌的動向。
5.如果計劃應聘的是國際品牌或國內一二線品牌，最好是在家惡補幾個月時裝雜誌，瞭解流行趨勢。
8樓：網友
1、推薦時要有信心，向顧客推薦服裝時，營業員本身要有信心，才能讓顧客對服裝有信任感。
2、適合於顧客的推薦。對顧客提示商品和進行說明時，應根據顧客的實際客觀條件，推薦適合的服裝。
3、配合手勢向顧客推薦。
9樓：匿名使用者
自信，說話要流暢有信心。
10樓：染素衣大本營
只要你去，就有人要，還都是正規品牌專賣店的；和人家說：我以前在xx品牌賣過xx時間；
我去 商場應聘賣服裝需要注意些什麼呢？
11樓：路戍人
2、面試時，著力表現自己的穩定與能力。僱主最頭痛的是銷售人員不穩定。穩定的基礎是願意幹(能受氣)，願意幹的基礎是興趣、愛好與責任。
能力就是能夠幹，**就是重要組成部分，其餘如價值觀、溝通等也是重要內容。
3、面試時，性格表現要熱情大方。銷售就是從感染對方開始，繼而影響對方而成交。
4、銷售的核心就是「瞭解並滿足客戶的需求」。所以，面試時，問是主要的，說(回答)是次要的，問的好你才會答得好。無關緊要的答得越多傷的越深。
12樓：匿名使用者
有親和力。
喜歡與人打交道。
有耐心注意個人形象。
懂服裝常識。
懂消費者心理。
13樓：來霞眭壬
去網上來。
找吧網上什麼東西都找得源到。
不過網bai購要當心。
假貨比較多。
要多比du多看。
關鍵要看使用zhi者對產品的評價，一般沒有評dao價的店我都會直接略過的。
呵呵其實有的皇冠店口碑還不錯。
信譽也很好的。
在8tao8點com裡有皇冠店信譽的排行。
可以參考一下。
嘿嘿打了好多字哦。
希望能幫到你哦。
(^o^)/~
去服裝店工作該注意什麼？
14樓：匿名使用者
還是要學點銷售知識。看點書。實際操作，嘴巴要甜點，見人就喊哥喊姐，別把人喊老了，積極推薦，熱情一點，對方不好意思了，就買單，呵呵。
開電腦專賣店應該注意什麼，在專賣店買膝上型電腦要注意什麼？
兄弟,以我從事it業10幾年的經驗來分析你的情況,至於怎麼定奪還需自己。做電腦,首先要講究的是資源,這行業不是拿來錢就可做的。上游 廠家 與下游 客戶 資源,你必須要至少掌握一頭,否則生意肯定做不好.什麼是上游資源?不要認為認識某人就夠了，那遠遠不行.關鍵是你的思路與廠家的思路是否達成一致.真正的專...
服裝專賣店平面圖怎樣佈置，要服裝店的平面佈置圖
一般情況，進門是流水臺，還有導購臺後面是 gloou 還有設計更衣室，儲藏室要近一點的，還有員工休息室，以及員工專用廁所。佈局合理，及格沒問題的，參考一下專業書籍！能吸引顧客的眼球，實用且經濟。根據店面的建築形狀，和服裝風格，以及店主個人的喜好。讓人看這舒服就行 服裝專賣店的平面圖通過以下幾點進行佈...
直營店和專賣店有什麼區別，旗艦店 專賣店 直營店有什麼區別？特點在哪裡？
不運動會s星人 1 概念不同 專賣店也稱專營店，是指專門經營或授權經營某一主要品牌商品 製造商品牌和中間商品牌 為主的零售業形態。直營店是指由總公司直接經營的連鎖店，即由公司總部直接經營 投資 管理各個零售點的經營形態。總部採取縱深似的管理方式，直接下令掌管所有的零售店，零售店也必須完全接受總部指揮...