1樓:星火繁花
不讓你走的狀態,肯定還是愛你的,不過覺得你得改改愛丟東西的毛病吧。事情不大,不要固執,畢竟找一個相愛的人不容易,不要因為這點小事就分手,不值得。
2樓:匿名使用者
男生心情不好很正常,他要是不愛你的話,一天兩天看不出來的 或許只是這兩天對你不怎麼耐煩,所以真的一個男人要是不愛你了,一直都不愛你了 所以你可以觀察一下,這才幾天發現不了什麼的,因為他也不是神仙對吧,不可能時時刻刻都對你特別特別溫柔
3樓:匿名使用者
丟了東西,心情不好。
要相互理解,別因小事而分手。
4樓:註冊
一輩子是很長的時間,不是一年兩載的事情,兩個人在一起生活,無論是多麼親密的關係,總會產生大的下的矛盾的,有問題一定要即使解決問題,不要一時任性毀了自己傷了別人。很明顯他是很在乎你的,我到覺得他已經把你當成家人看待了,你可以換個場景來思考問題,比如你們結婚多年,孩子都可以上學了,突然有一天你下班後忘接小孩回家了,等他回來後知道了,肯定會抱怨你的,這叫人之常情;再換一個場景,你們熱戀中,剛擦出火花,沒太很知根知底,你們預定好一起約會時間,結果你忘記時間導致去晚了一個小時,這個時候只要你一個誠懇的道歉,他也會欣然接受,轉頭就會忘記這不愉快的事情。由此得知,他很大可能把你當親人看待了,如果不是,那就不好說了,畢竟還是有些奇葩人物,做一些常人不能理解的事情。
5樓:春潮
我覺得你們兩個人應該互相尊重,互相理解一點,不要老是口語相向,這樣對兩個人不好,無疑會造成兩個人之間,無形的代溝和無形的隔閡。如果這樣雞毛蒜皮的小事都算大事的話,那麼你們以後的感情也不會天長地久,很難走下去。兩個人在一起摩擦,磕磕碰碰是在所難免的。
兩個人最重要的是相互理解,相互溝通,否則的話,即使互相有一個人去謙讓對方,另一個人不去謙讓的話,那麼你們兩個人之間,的戀愛也不會長久,即使勉強結了婚,結了婚之後爭吵也是在所難免的。其實不需要為這些小事斤斤計較。一個人丟三落四是在所難免的,不要為這些小事,去磕磕絆絆。
6樓:水昆
總體來說沒什麼大不了的問題,
我男朋友好煩啊,他老是說我做事情不帶腦子,丟三落四,每次一講到這個,就很不耐煩,我只要一看到他不耐
7樓:幽蘭露
煩倒也沒有必要,但是你該好好考慮的是,你男友要是這輩子都這樣了,你是不受得了,要是受得了你就繼續和他談,要是受不了,還是早點分手好,越到後面感情越深,難道你還得被他這樣煩一輩子啊??
另外還有一點你真的要問清楚,你得問他,既然他覺得你這麼不好,幹嘛還和你談這麼久啊??既然也是喜歡你的,難道就不能包容你?愛是寬容啊,不是為了將一個好好的姑娘改造成他想要的東西,被改變的你,就不是完整的你了。
他不喜歡你這樣,可有些男人,就喜歡有些小迷糊的女生,覺得女人就是這樣才可愛呢,不過是個人看法不同罷了,為啥你要按照他的喜好過活呢??不累死也得彆扭死。
8樓:匿名使用者
愛一個人就會包容她的缺點,下次再這樣你對你男友說,你去重新找一個做事情帶腦子,不丟三落四的人去,我就這樣
9樓:匿名使用者
他這麼說也是幫助你克服缺點。不過說話方式過於極端。
佛也不能說服別人,只能影響別人。
愛一個就需要接納他的缺點呀。
10樓:銀魂之志村新八
你做事帶腦子不就可以了,
11樓:爺獨霸青樓>誰懂寂寞
別管他。。。。。做好自己的事
如何在面試中自我介紹?
12樓:學霸說保
自我介紹一直是求職路上不可避免的一道難關。為什麼別人能拿下十幾個 dream offer?他們的自我介紹到底有哪些出彩的地方?
別急,今天我給你盤點了自我介紹常見的幾個誤區,如果你的自我介紹這麼說,面試絕!對!過!不!了!
1.背簡歷
面試自我介紹不能與簡歷脫節,並不意味著讓你照搬簡歷!不管你回答得如何流暢,如何聲情並茂,別忘了,你的簡歷就在面試官手裡。另外,簡歷通常會按照時間順序來強調自己的背景,按時間順序陳述會顯得像流水賬一樣,讓對方感到無趣。
想要吸引對方,需要提煉出來你和這個職位最相關的經歷,突出自己的優勢!
2.陳述時間太長
自我介紹只是個熱身,後面還有更重要更細節的問題等著你呢!大多數資深面試官建議用2-3分鐘回答這個問題最佳,回答的關鍵是突出你的卓越成就和獨特性。
3.自爆短處
很多人一上來就本著「謙虛、誠懇」的美德,說自己****不足,但是會努力的;或者是經驗不足,希望能多多學習之類。但是,面試官永遠會擇優錄取,對方選擇你加入公司,並不是因為想要幫助你學習,而是因為你能給公司帶來價值。
那麼,一份優秀的自我介紹應該怎麼樣呢?別急,和我一起解鎖正確姿勢!
自我介紹回答分為以下三個步驟,有邏輯、有激情地回答,可讓面試官眼前一亮,另外再次強調時間最好控制在3分鐘以內~
1.精簡地述你的專長領域以及過往的工作經驗;
2.挑出你過往工作經驗一項成就,精簡地描述自己的這項成就。請選取那些容易解釋,別人容易理解的,並且與求職崗位相關的
3.總結一下你的職業目標是什麼, 以及你如何通過現在面試的職位實現該目標。
說完了自我介紹,相信大家面試時應該也都經歷過這麼一個過程:面試到最後,面試官往往會問:「你還有什麼問題嗎?
」這個時候,千萬不要傻乎乎說沒問題了,你必須把握住主動權,讓面試官知道你是認真對待這次面試,而不是敷衍的流水線面試!
我們都知道公司買社保屬於國家強制性的政策,是關係到自己切身利益的!如果hr連這個問題都支支吾吾答不上來,那我們可要警惕了,而且很多公司現在都會在社保繳納上耍心眼,一不小心就掉坑啦!正在求職的朋友一定要看這篇文章:
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你的公司給你繳納的五險一金合法嗎?公司是怎麼幫你繳納的?
13樓:匿名使用者
在面試中自我介紹要突出個人特點的總結與歸納,最好每一個描述的特點和特長都能匹配與之相對應的實際案例,這樣會讓自我介紹給人留下更深刻的印象。
範文:
我是來自內蒙古的張三,大家所看到的我的內在就像我的外表一樣,敦厚和實在是我對自己最好的概括。我不飄,不浮,不躁,不懶。我內心充實,物質享樂和精神刺激都不是我的嗜好。
我待人誠實,從沒有花言巧語,但真誠和厚道使我總能贏得朋友的信賴。我專業紮實,看書是我最大的享受,鑽研電腦讓我感覺其樂無窮。我做事踏實,再小的事情我也要一絲不苟地完成。
我會修電腦,能管網路,網路經營和網上銷售也沒問題。
重要的是,我有一種執著鑽研的精神,一種不弄明白絕不罷休的頸頭。我**雨,春天的雨潤物細無聲,我希望我能默默無聞地、悄無聲息地給我的團隊裝一點點綠色。給我一個機會,我會給您一個驚喜。
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禁忌
1.不要誇耀自己的「豐功偉績」,小心在別人眼裡不值一提。
2.不要篇幅較短,那會顯得你很沒有文化;也不要長編大論,那會很冗長,讓人對你沒有興趣。
3.要注意邏輯和結構。有些人的自我介紹信手拈來,隨便講,天馬行空,沒有重點和結構,勢必讓人摸不著頭腦,因此要自己理出一條線,有條不紊地講。
4.語速要慢一點,注意抑揚頓挫。
5.團隊精神或者協調能力越來越受到用人單位青睞,因此這一層需要個人大致作出自己的態度與信念。
14樓:小七宋先生
面試時應該怎樣做自我介紹?
15樓:餳菓小資
職場上面試的時候,一定會遇到要求做自我介紹的時候,那麼我們應該如何做自我介紹呢?開口就說:我叫張三,來自xx省,畢業於xx學院,我的興趣愛好是***。
如果是這樣,那恐怕這個面試的還沒開始就已經結束了。當然這麼說有點誇張,不過自我介紹是面試的第一個環節,所以我們一定要好好準備一番。
1.千萬不要背誦簡歷:
被要求進行自我介紹的時候面試官會在把你的簡歷捋一遍,切忌把自我介紹變成背誦簡歷!不要簡單的複述簡歷,請講出簡歷中的亮點!
2.有意引導面試方向:
整場面試就像是與面試官對弈的過程,而自我介紹就是面試者排兵佈陣的最好工具!你所說的內容會決定了hr接下來問題的走向,所以自我介紹時請對你履歷中的亮點點到為止,引誘hr在後面的問題中挖掘出你的亮點。
3.注意把握時間
自我介紹時間也是面試官閱覽你簡歷的時間,在一些面試中面試官會直接說請在x分鐘內做一個自我介紹,一般來說這個時間並不是很嚴格的,不過你的自我介紹時間儘量控制在x分鐘左右。如若自我介紹時間太短會讓面試官沒有時間看完簡歷,並會產生你的缺乏經歷的感覺。如若時間太長,會讓hr認為你不會抓去重點、表達能力欠佳,甚至打斷你,可能會影響到你後面面試的自信心。
所以,請根據本文第二部分的自我介紹準備方法分別準備1分鐘、2分鐘、3分鐘的自我介紹稿件,分別應對不同的時間需求。
4.提前做好面試預演
有了自我介紹稿件後請對著鏡子自己多多練習,但是不要刻板的背誦稿件,確保自己整個過程中放鬆自然,記住什麼樣的你才是最讓人賞心悅目的。
做好充足的準備,才能在整場面試中保持信心,一步一步引導著hr跟著你的節奏走,將面試的主動權完全掌握在自己手中。
第一部分已經提及自我介紹是你對整場面試的佈局,影響著後續的面試走向,所以自我介紹的最重要功能就是你將你的亮點透露給hr引起他的好奇,挖掘出你的優點。
所以在準備你的自我介紹前請先完成以下工作:
梳理自己的經歷,挖掘出自己的亮點 - 知己
分析公司職位需求,瞭解企業文化 - 知彼
做出挑選並重組,獲得一份充滿策略的自我介紹
找出自己最亮點的經歷,並對此段經歷中自己的行為、成長、所表現出來的特質進行詳細的梳理,找出這段經歷中能與所應聘職位的需求相匹配的特質,為編寫自我介紹及自我介紹後的面試回答環節做準備。
如何撰寫自我介紹及例子
實戰中的自我介紹一般可以分為三部分:個人背景,學生經歷及工作經歷介紹,其他亮點。
part 1:背景介紹
學歷背景介紹,簡單的羅列你的個人資訊即可。類似於:我叫***,***大學***專業研究生在讀,本科畢業於***x,我在校內獲得過***……這樣的資訊。
part2:學生經歷及工作經歷介紹
通過分析的公司職位需求,要用具體事例向面試官證明你具備匹配該職位的能力,舉例說明可以遵循star法則:
瞭解背景(situation):當時是什麼情況
明確任務(task):你需要完成什麼事情
你的行動(action):那你當時做了什麼
關注結果(result):得到的結果是什麼
學習總結(learning):你從中學習到了什麼,後期如何改善
切忌用勤奮肯幹,學習能力強,分析能力強等毫無根據的形容詞來堆砌你的自我介紹。要說:
「當xx公司實習期間,雖然完成自己的工作後主動為同事分擔工作,通過多做事我還意外的學會了***」
「在工作中,我發現xx有更好的解決方法並向領導建議,最終被採納」
舉一個簡單的例子:
我去年夏天在xx網際網路公司市場部實習(situation)。實習期間我負責***,***,***x……(task)在參與編寫xx軟體的市場推廣方案時,我通過資料分析目標客群並提出的編寫方案(action),該方案最後落地執行並最終獲得了20w的新使用者(result)。
以上這個介紹經歷的例子講了「我做了什麼並獲得了什麼樣的成果」,比用形容詞的羅列來表示「我能力強」更有說服力。通過事例簡單說明了你的資料分析能力、文案撰寫能力、策劃能力、執行能力,但又不講出具體的細節給hr留下後續面試環節問深挖經歷的空間(如問你的推廣方案是什麼,你是怎麼分析目標客群...),通過上文所說的經歷梳理準備好相關的回答,可以讓你在整場面試表現非常飽滿、自信。
part 3:不同尋常的亮眼經歷
現在簡歷及自我介紹中幾乎每個人都是學院幹部、學生會長,此類的學生經歷雖然加分但不足以給面試官留下深刻印象。所以請提煉出自己經歷中比較特殊的事例讓面試官眼前一亮,如獨自騎行800公里,從a市到b市,讓面試官認為你是一個經歷豐富、充滿見識、不單調枯燥的人,跟這樣的人共事更加愉悅。
hr也喜歡從你這些的這些特殊經歷中深挖你能匹配所應聘工作的亮點,所以對自己的亮眼經歷更加細緻化的梳理尤為重要。
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男朋友總喜歡出去玩,男朋友總是喜歡出去玩,我該怎麼辦?
我是個男生,所以我說下我的體會,我相信我的經歷可以代表大多數男生。因為難得過年有幾天可以好好放鬆放鬆,要知道,每個男人都有自己的發小和好哥們。平時因為工作忙總沒有時間聚,好容易過年輕鬆了幾天當然要回到老家和哥們們好好耍耍。年假這幾天,一般我們總是黏在一起,喝酒吃飯打牌,唱歌之類的。至於再過分一點的話...
出去玩男生不應該主動付錢嗎,和男朋友出去玩,你會不會主動付錢買東西?
二貨田員外 你們是什麼關係呢?如果不是情侶的話,最好是aa吧,就算是情侶的話,也不是一定要男生付錢的,他付一次,下次你付一次或者他付了之後你買點東西回送給他,這樣做比較好,有時候不一定非得男生付錢,如果男生大方,他會付錢的,但這不能逼人家,這的他主動,你們是情侶的話,必定誰付錢都一樣。這事就這樣評定...
和男朋友吵架他讓我出去玩我沒出去就生氣問我還聯不聯絡了,他是我第
你看他對你是不是真心地就可以了 但是也不要一廂情願的主動 過於主動就是被動 他會不理不睬 傲慢的心裡就會出現 怎麼不付出到我身上來呢 傲世上青 哈哈,現在都這樣,以後咋辦?學聰明點吧!嫁給他你一輩子就毀了 你若主動聯絡他 就太傻了 你已經付出了太多 還要再傻下去嗎 超級永遠遠 膜可修補,不貴,還有初...