日企做採購好還是人事總務好?我是女孩,做採購我嫌太累了想轉人事總務,不知道怎麼樣請各位給我出出主

時間 2021-11-01 05:17:18

1樓:匿名使用者

沒有經驗的人如果要跳到做人事人員,如果年輕可能性會大一點,如果過了26歲估計就不是很好找了,可以嘗試著先去做一些文員類的工作,就是不需要什麼工作經驗,類似行政、文員、助理的工作,然後一點點轉到人事。

採購一般男生做的比較多,因為比較累,當然薪資也相對高一點。

人事的工作主要有:企業規劃、招聘、培訓、薪資、績效、勞動關係。

招聘一般是最容易入手的,但是要做到最好也是最困難的一點;培訓主要就是口才方面的問題了;薪資一般也是要有比較多的工作經驗,一般入職是不會直接涉及薪資的;績效其實現在很多公司都沒有的;勞動關係就是一定要熟知勞動法;企業規劃那都是做到管理層才會涉及的,再就是制定一些辦公室的制度公司制定之類的。

你現在的公司規模還算可以,現在換的話未必可以找到這麼大的公司,但凡是都不是絕對的。

希望你可以仔細思考下到底是否要換。

2樓:匿名使用者

又想有錢 又想輕鬆 老話說的好 甘蔗哪有兩頭甜的 就算甜不甜也要吃了才知道

我原來也是搞生產 後來做行政 現在還是回生產了 原因很簡單 需要錢

況且生產搞技術很穩定 而行政就是虛無飄渺的工作了 沒有實際意義!

人總要有點東西 即使採購累 可以少點工作量啊!

3樓:泊頭市卓遠鑄件

做採購好,有采購鑄造產品的嗎?

日企 女孩做採購和人事總務哪個更合適?更有發展前景呢

4樓:各類職業考試及題庫

我覺得還是做採購好些,雖然會累點,但是能積累這方面的資源,以後可以考慮自己發展或者協助你老公去發展。

人事方面的事情看起來很輕鬆,實際上要處理好這些事情還是很頭疼的,尤其是大公司的一些個關係的處理,稍有不慎就容易熱火燒身。

5樓:匿名使用者

首選採購,直白的角度看,這個職位有很大上升空間,且有灰色收入的空間,人事無此方面的優勢。

6樓:情莫過於此

採購····因為能接觸外界!瞭解**!

而人事,過於複雜,過於現實!會打擊你的!

簡單就好啊!有句話說的是,如果贏了全世界,卻失了自己,那麼又有什麼意義呢!

所以還是以生存為目的,先簡單生活,再慢慢發展啊!確定自己,認同自己!加油

我想問一下,是做人事文員好,還是做採購文員好的,想的主要是關於前途和長久的,主要是穩定的

做人事文員吧,做好了越老越吃香。採購文員要看產品跟企業的,行業衰退企業倒閉,你又得重新開始了,而hr做好了一般的企業可以需要,穩定長期都沒有問題。在初期,人事文員的工資也不高。 鄭州地主 各有各的好 採購是一門學問 學好了能吃回扣 人事是和領導關係密切的 把領導拍好了可以高升就看你擅長什麼 喜歡什麼...

做採購好還是做銷售好,做銷售好還是學技術好?

從廣義上講 採購與銷售是相互協同相共同前進的,如果採購與銷售協作好了,整個 鏈的中間過程會很順暢,同時採購與銷售的工作都好開展,他們就是買方和賣方之間橋樑,缺一不可。從狹義上講 採購與銷售又是對立的,因為採購為了公司的利益 老闆要求 要以最低的 買到最好的產品及服務,而銷售要尋求產品的最大利潤化,以...

二十幾歲得人,是做房子銷售好還是做人事助理好呢,還有

那的看自己喜歡做什麼了 如果不喜歡 別人的意見也不會對你有幫助 房子銷售現在市場不景氣,不怎麼好做的,銷售就是每天要打好多 有時會被客戶罵,兩者都是有很大壓力的,如果有業績可以賺好多錢,沒有業績那賺的錢很低,而且隨時可能會被開除的,人事助理你可以學到很多東西,不過做的事情也是比較碎,有時也要處理一些...