同事說以後回來吃飯時間少不需要做飯了,請問怎麼跟老闆說?

時間 2025-02-02 17:50:11

1樓:網友

這對你老闆來說,我覺得他也是挺高興的吧,嫂子出於個人的飯。你就直接跟老闆說。

2樓:臺靖巧

直接了當的說就可以的!

老闆說吃飯以後再說,什麼時候再請?

3樓:我是乙隻皮皮鴨

人在職場,除了辦事,最講究的就是同事之間的關係。工作上的失誤可以彌補,但話就不能亂說,以免得罪人而且耽誤自己的前途,若你有過得罪領導,你就不具備給領導送禮的資格,你送上門去,去了也是白跑一趟,領導是絕對不會收的。有些人之前跟領導有過摩擦,就想借節日送禮把之前的不愉快當粉筆字抹掉,以求和解,這種情況下,領導是不收的,因為他收了就意味著他把這段不愉快給放下,所以,要想領導接收你的禮物,就要保證你跟領導的關係還說的過去。

還有一些領導是不管在什麼情況下都不收下屬禮的,這種情況你就別去送了,因為這種領導不想讓自己難做,老老實實把本職工作做好就行。送禮要保密,別到處宣傳我給領導送了什麼給領導送禮,要做到保密,如果讓其他人知道了領導收過你禮物,對領導名聲不好,到時候,領導就會處處針對你了。所以,禮送出去後,絕對要管好自己的嘴,切勿因為覺得自己送的禮物高檔或者其他原因哥到處跟同事說。

如領導喜歡喝茶那就送茶葉或者茶具比較合適,如果恰逢中秋,那就帶上一盒月餅跟其他,單送月餅的話會讓人覺得你很馬虎。如果你的領導愛好比較昂貴,比如收藏酒,愛好車之類的,你可以換別的看起來很有檔次的禮物,比如書法,一些寓意好的書房擺件都是可以的。寫到最後:

跟領導把關係打好,這是一種高情商的表現,現在很多90後00後剛踏入職場,他們覺得送禮這種行為是拍馬屁,覺得可恥,他們認為做好本職工作,踏踏實實就好,殊不知,這個社會能力固然重要,但你也要懂得處理人情世故。所以,送禮要在合適的環境下送,也不能隨便無腦送,比如微信紅包之類的,這種紅包領導是不會去點的,送禮不需要太昂貴,太貴領導不敢收,最重要就是表達出自己的心意即可,比如領導家裡有紅事,就要送個紅包跟領導說祝福的話。

老闆叫吃飯才能吃飯,沒有具體時間

4樓:

摘要。親愛的小哥哥中午好,老闆叫吃飯才可以吃飯,說明你們的企業比較不正規呦。

老闆叫吃飯才能吃飯,沒有具體時間。

親愛的小哥哥中午好,老闆叫吃飯才可以吃飯,說明你們的企業比較不正規呦。

來到個婚慶公司,是小公司,前幾天,都是下午兩三點吃午飯,今天按照這種節奏,我特意遲吃早餐。

為了身體健康,您可以選擇離開,如果不願意離開的話,可以自己準備一些吃的東西,餓的時候先吃點。

今天居然12點就叫人去吃飯,我也不餓啊,沒有乙個具體的吃飯時間,要是忙,餓了,也不給人去吃飯,小哥哥,婚慶公司就是這樣的。因為他們的顧客枝仔枝不是固定戚基的,所以顧客所需要諮詢的問題也不是固定的,猛敏導致你們吃飯的時候沒有固定的時間。

可是這幾天乙個客人,和活動也沒有啊。

小哥哥,如果不願意離開,就按照姐姐的經驗,等到您有經驗了,可以跳槽去正規的公司。

如果是這樣的話,應該是您們的老闆考慮問題不全面,建議您離開。

我是女孩子,我這個情況跟閨蜜說了,她居然說我矯情。

您的閨蜜根本就者悔沒有經緩卜歷過這種情況,所以才不理解您的。您不需要介意的,我們每個人不可能讓所有人都理解首哪正自己。

這邊上班時間是10點,那我按照這個節奏,她這邊兩點半才吃飯,可是今天禪渣純又賀咐到了12點叫人吃飯,搞到我,不知道怎麼安排自己的早餐時間梁返。

妹妹,可以跟我說一下具體情況嗎?我的表妹曾經也是婚慶公司的員工呦。

妹妹,如果您是這樣的話,按照您自己的安排吃飯,一般來說,兩餐之間相隔4-5個小時比較合理。

如果中間餓了的話,可以吃一點水果和餅乾。

這種老闆有點奇葩,我是覺得,不管餓不餓,老闆叫人去吃飯才可以,這種經歷還是第一次。

妹妹,的確是這樣的,一般小公司的老闆都是隨著自己的意願去姿森安排事情的,所以,我才建議你積累經腔沒驗以後跳槽跡圓畝的。

妹妹,老闆很隨和嗎?

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