一道公務員題

時間 2021-07-23 05:39:25

1樓:

選b對公平和效率的問題,我們黨也有一個逐步認識的過程。黨的十四屆三中全會的《決定》提出“效率優先、兼顧公平”,黨的十六屆四中全會的《決定》從構建社會主義和諧社會的高度,提出要“注重社會公平”。黨的十七大報告指出,初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關係,再分配更加註重公平。

何謂公平?理論界有這樣幾種觀點:第一,收入差距大小適宜的公平觀。第二,按勞分配的公平觀。

何謂效率?效率概念的基本含義,指的是投入與產出或成本與收益的對比關係。

在自由競爭、優勝劣汰、**機制、利益驅動機制下,初次分配收入存在一定差距是不可避免的,這也有助於提高效率,但如果分配中存在的問題過多,那麼再分配很難糾正過來。因此在初次分配中處理好效率和公平的關係十分重要。

再分配具有社會公平功能,黨的十七大報告強調再分配更加註重公平,就是要加大稅收等經濟槓桿對收入分配的調節力度,促進社會公平。當然,再分配也要注意促進效率。如果再分配調節力度過大,出現獎懶罰勤效應,就會既損害初次分配的公平性,也會損害效率,反過來影響再分配的調節能力和社會公平的功能。

2樓:

做不起。你做起了給我說一聲。

公務員面試,四道題沒有答完,最後一道題唸完題時間到了,請問這種事最後一道題是完全沒分數了嗎

樟 不是的。面試打分不是針對每道題的答案來給分。附上面試打分表。最後一欄是考官綜合點評。少答一道題,說明其他3道題佔用時間過多。重點考慮考官可能感覺到其他3題邏輯不夠清晰 內容上囉嗦 語言表達不夠簡練。不會是最後一題不給分。如果前3題表現後的話,最後一題影響不大。但如果前3題表現一般,那麼最後一題沒...

一道公務員面試題誰幫我做做

1,所長有可能是為了激勵其他的同事,也有可能是對你本人的一種由衷的讚美,或者兼有之。這是公務員的回答,不適合想歪了。如果你想歪了,說明你本身的素質有問題。比如認為所長有求於你之類的,或者索賄。2,如果同事不滿應當保持謙虛和友好的態度,不應當因此而影響工作。同時,注意與同事經常保持友好交流的狀態,用自...

公務員邏輯題,公務員考試邏輯題部分

關於b 題目只給出漲幅在較小區間,就不會對經濟造成負面影響,並沒有給出漲幅過大的情況。前件推出後件,不能得出 否定前件就推出否定後件。典型邏輯錯誤題。關於c 正確選項,沒有錯誤。逆否命題。關於d 跟b項是一樣的錯誤邏輯。否定前件不能推出否定後件。關於a 這個看不出來錯誤就不用學邏輯了。 中公教育 您...