公共關係公司和公共關係部各有什麼優缺點

時間 2021-08-16 11:40:51

1樓:白色的明

一、公共關係部

1、公共關係部的優點

熟悉組織情況,同時,他們在組織內擁有良好的人際關係,能及時獲取比較可靠的、新的資訊,因此,在開展工作時,他們容易抓住存在問題的癥結,可以對症下藥,提高公關工作的有效性;能提供及時的公共關係服務;有利於保持公共關係工作的連續性和穩定性;有利於節約經費。

2、公共關係部的缺點

職責不明,負擔過重;看問題有時不夠客觀,容易受組織內的人際關係等因素的影響;總費用可能比聘請公共關係公司多,組織除了需要長期支付工作人員的工資外,還需要購置大量的辦公裝置;公關部既佔編制又浪費人力,就可能成為組織的一種負擔。

二、公共關係公司

1、公共關係公司的優點

職業水準比較高,在長期的與各種複雜難題打交道的工作實踐中,公關公司的工作人員積累了豐富的工作經驗,練就了較高的技術水平,形成了具備各方面的專家隊伍;看問題比較客觀;社會關係廣泛,在長期的工作過程中,同社會各類組織及各類公眾建立了密切廣泛的聯絡;資訊比較靈通;機動性強;建議容易為人們所重視;節約經費。

2、公共關係公司的缺點

不太熟悉客戶情況,由於公關公司是組織外的機構,因而對客戶的情況瞭解不深,而客戶有時也不便或不願意把一些內部的有關情報透露給公司;工作缺乏連續性,永續性差,對於組織來說,只聘用公關公司的專家,難於使組織內部的公關工作持續化、穩定化;遠離客戶,由於公司與客戶距離較遠,不利於及時開展公關工作。

2樓:匿名使用者

比較公共關係部與公共關係公司的優勢和不足之處。答:公共關係部的優勢:

1)熟悉組織情況;2)能提供及時的公共關係服務;3)有利於保持公共關係工作的連續性和穩定性;4)有利於節約經費。不足:1)職責不明,負擔過重;2)看問題有時不夠客觀;3)總費用可能比聘請公共關係公司多;4)有可能成為組織的一種負擔。

公共關係公司的優勢:1)職業水準比較高;2)看問題比較客觀;社會關係廣泛;4)資訊比較靈通;5)機動性強;6)建議容易為人們所重視;7)節約經費。不足:

1)不太熟悉客戶情況;2)工作缺乏連續性,永續性差;3)遠離客戶。

外企公關公司和企業裡的公關部門有什麼區別?

3樓:笑笑來著

公關公司是為企業(公司)的公關活動提供服務支援的。

企業裡的公關部門只主持執行自己公司的公關活動(包括聯絡、配合專業公關公司的活動)。

至於說公關公司加班很嚴重,那是正常的,因為客戶的公關業務都是「很趕的」,否則,幹嘛把銀子往別個兜裡塞。

又至於說薪酬的高低,那是職場的正常現象。不過,著名公關公司(如奧美)的薪水會不一般的。

4樓:

區別吧,不大,但是吧,就是涉及到公關能力深淺問題了。

這麼說吧,

1,:公關公司它是資訊型、智力型、傳播型、組織型的服務性機構,是實實在在的的公司,就以企業公關為業務。而企業裡的公關部門是屬於這個企業裡的一個部門,企業裡的公關部門不會像公關公司那樣時時刻刻做公關,而是企業出現問題時,挽回公司的經濟利益損失以及企業自身形象等等。

公關公司不同於公關部門的是公關公司是尋找有問題的企業來為其創造營收,公關公司是主動去尋找有問題的企業,業務範圍比企業公關部門要廣的多,也要複雜的多。

2:公關公司和企業公關部門雖說都是那些掌握大量的知識的專業人員,但他們的能力差很多的。比如說,一個普通的企業會設公關部門,但這樣的公關部門能力真的很有限相比於公關公司來說,有的企業,公司都沒有公關部門。

專業的公關公司要求熟知政治學、社會學、傳播學、心理學、行為學、經濟學理論、管理學等理論原理、專案管理、流程管理、風險評估、媒介關係、公關調查等專業技能。公關公司可以承接各種公關問題,而企業裡的公關部門就比較有效,當然了,有的大公司,他們的公關部門是可以和專業的公關公司相提並美的。

3:公關公司是不是因為自身需要公關,而是因為營收才做公關活動。而企業裡的公關部門,大多時候都是因為自身出現問題了,需要公關部門來處理,它是以自身利益為主導,不能說以營利為目的。

這個就是我的主要回答,希望對你有幫助,打的太多的字了。。。。。希望採納。就這樣吧。

5樓:匿名使用者

外企的公共公司,工作是系統化的,具有針對性,條理性。處理問題採用多元化的方式來保障主體事物的成形。爾一般公司的公關部就不是這樣的,他們更注重手段與效果。

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