1樓：農雅詩
現在職場競爭很激烈，而且會越來越激烈，本科生研究生如果不能正視自己，擁有突出的才能，找工作同樣會很難。
01.本科生研究生太多，職場競爭加劇。這些年各大院校招生名額一直居高不下，從985、211到三本，一年為社會輸送的本科畢業生非常多，而社會上用工需求根本不需要那麼多本科生，所以很大一部分人選擇考驗和出國留學讀研究生。
造成本科生和研究生的比例非常高，加劇了職場的競爭。
同事的孩子在著名的985大學畢業，為了就業能夠更好一點，選擇出國讀研，考試和手續沒有太難，出去一年三十多萬，回來之後就是研究生。在就業的時候就會有留學生和研究生的學歷，提高了自己的競爭力。這樣的事兒太多了，對本科生造成的壓力很直接。
02.學到的知識和工作中的實踐匹配度不高。以前全國各等級的公立院校都是國家計劃招生，在招生之前會召開工作會議，各省市都會派相關人員參加，並且會帶來三四年之後的人才引用計劃，然後再根據這個計劃招生。
這樣做的結果就是學校招生的人數和專業，與用人需求不會脫節，最起碼能夠保證很高的匹配度。
而現在的招生，國家計劃和指導所佔的比例越來越小，學生報考志願選擇專業的隨意性和盲目性越來越大，造成很多本科生和研究生畢業之後拿到的只是一張文憑。身邊太多大學畢業生不幹本專業的工作事例了，說明文憑和專業性匹配度太低。
03.放不下面子，高不成低不就現象同樣存在。由於學歷高，所以放不下面子找待遇和地位低一點的崗位，由於讀研之後年齡增大，所以對工作更加挑剔，總想著一步到位，實現自己的高薪夢想，這是很多高學歷人的現狀。
面對這樣競爭激烈的職場環境，依然保持這種高高在上的姿態，對找工作造成很大的影響。有的人可以放下身段，但是在基層崗位上乾的也很不情願，跳槽就成了習慣。
有一次坐火車出差，和一個列車員聊了一會，沒想到竟然是一名碩士研究生。鐵路的列車員招工有大專文憑就可以，一個碩士研究生，能幹這樣的工作，可以看出職場競爭是多麼殘酷了。
04.結語。總之，文憑是就業的敲門磚，但並不是全部，要找到一份工作，特別是一份好工作，還需要很多能力。
本科生和研究生的文憑只是受教育程度高，並不代表工作能力很強。找工作遇到困難，不妨放下面子，低格以求，可能會緩解一下壓力。職場如江湖，且行且珍惜！
2樓：葉程楓的
秋招找工作碩士工資竟然不如本科生，為何讀了研究生反而不好找工作？
為什麼現研究生都找不到工作？
3樓：匿名使用者
首先，這個問題你問copy的bai比較籠統模糊。大du多數情況下。研究生和普通的zhi本科生dao沒有本質上的區別，在找工作的時候也要合理的去思考問題。
面對的競爭壓力也是一樣的。而且一些學校的研究生從招考的角度來說，水平並不比一些好學校的本科生要更高。也就是說，水平上相對來說還是比處於劣勢。
另外一個也是個人，因素的原因，有一些人雖然讀了研究生，但是他的能力有限，態度也不夠端正，那麼在找工作的時候也不積極，很有可能就導致她找不到到工作。
4樓：亨特李李
因為現在這個社會競爭比較激烈，公司對這個能力要求特別強，那研究生他們的要求也是比較高，符合他們這個職位是很少的。
5樓：聊聊未了
不是的啊，這個的看個人了。
6樓：匿名使用者
高不成，低不就。夾心層
7樓：奶腳瑞
研究生證書很多,我就有,含金量不高! 今年畢業生很多,經濟狀況不景氣,或者你可能作為研究生眼光高了點。再者,你是研究生,沒有工作經驗,所以找不到工作。
現在研究生很多，本科生也多。那出去找工作是研究生學歷重要還是本科學歷重要？（能說說好處和壞處嗎）
8樓：成都華新文登考研培訓
都重要！
學歷代表的是一個人的學習能力！如果只有本科學歷，那麼肯定會更看重985還是211，名校或者是普通院校！
研究生學歷也是一樣的，要看專業，要看院校！如果同一份工作，研究生學歷和本科生學歷比，我想任何一份工作，用人單位，都會更傾向於研究生學歷！
畢竟，那個公司不想有高素質的人才呢！
9樓：醉在夢裡闖天涯
學歷，其實就是那麼回事！
你用的時候他是**萬兩，
用不到時候就是廢紙一張！
當你明天就會因為學歷而官升一職，
當你明天就會因為學歷而獎金翻翻，回頭一看，自己卻還是高中學歷！！？
所以，有事沒事先把學歷修了，未雨綢繆，才會走的更遠，更穩！
10樓：
還是別考了，連研究生是什麼你都搞不清楚，更別談考上了。大家說大學生多如牛毛，貶值了，可是每個人都還是想讀大學。現在說研究生貶值了，可是考研人數一年超過一年。
11樓：朵兒鼻
根據用人單位的需要而決定。
大多數的用人單位還是希望用高學歷的。
但是，用人單位不僅要看學歷，同時也要看能力。
如果學歷高，又有能力，用人單位都特別歡迎，而且工資也相當高。
12樓：宅九月
一、高考
更能考量學生的水平
高考和考研都是非常公平的考試，需要付出很多的努力，但相對而言，高考需要付出更多，更能看出學生的水平。高考的難度可想而知，從小學到高中，辛苦十餘載，都是為了一次高考，準備的時間長，知識內容更加廣泛豐富。只有一直堅持學習，尤其是高中時期，更需要艱辛的付出與努力。
而研究生考試一般只需要準備一年左右，有些二戰三戰的考生，也不是全身心在準備考試，所花的時間與精力遠不如高考。每年也有很多三本的學生考上985、211院校，因為花費一段時間把需要考的科目學好，但其他能力可能並不高。所以總的看來高考更能體現學生的學習水平和用功程度。
二、大學期間鍛鍊機會最多
研究生期間，更多的是研究一個領域，平時做科研設計，真正鍛鍊能力的機會不多。而大學期間，時間比較充裕，學習的資源更多，鍛鍊的機會更多。一所好大學可以給學生提供更好的學習資源，學習氛圍更加濃厚，平臺比普通大學要高，學生面臨的機會更多，大學四年可以得到更好的鍛鍊。
還可以參加一些專業的比賽，做一些專業的實踐活動，可以更好的提高能力。所以，一些能力的養成離不開大學時期的。
三、研究生含金量降低
現在，很多人報考研究生，研究生的人數也在逐年增長，人數越多，讓研究生的含金量會越低。在招聘現場，可以看到很多企業都會招聘研究生，而且研究生的起始工資並不是想象中那麼樂觀，一般只比本科生高幾百塊。有些企業擇優錄取，研究生沒有任何優勢，與本科生一樣的工資，用能力和業績說話。
這也反映了研究生的含金量在下降。
從這三點原因來看，研究生第一學歷變得更加重要，也解釋了為什麼一些企業會歧視研究生的第一學歷。真正想要獲得就業競爭力，不能只靠學歷，學歷是敲門磚，研究生學歷自然比本科要好，但是更應該注重培養自身的能力。
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不代天 上課，跟著導師做專案，你說的優勢是指那方面？如果是收入，其實我覺得不讀書可以給你省下幾十w，但是你可以試試無知的味道 柒月黑瞳 研究生學位可分碩士學位和博士學位兩階，標誌著被授予者的受教育程度和學術水平達到了研究生規定標準的學術稱號。學位制度起源於歐洲中世紀，表明被授予者具有何種學術水平和專...
關於本科生進鐵路的一些問題，關於 本科生進鐵路的一些問題
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阿qi棄 歧視，赤裸裸的歧視，我初始成績400 他們根本沒有給我複試的資格，我過線了。 真想開口問老師 像我這種普通211的普通學生，考你們這樣的學校有希望嗎，你們要沒有什麼科研成果的學生嗎。還是沒自信啊。 筱磊 有點擔心被歧視呢，每看一個學校之前都會問 像我這種普通211的學生，你們面試的時候會被...