1樓：河南華圖教育
一、關於處理領導、同事關係
「工作是第一位的。有工作就會有矛盾，出現矛盾就想辦法解決。對於領導、同事的誤解，我不會急於澄清，而是會象往常一樣工作和生活。
只是在合適的時間、地點與相關的同事進行溝通。我想我的領導和同事是通情達理的，善良的，他們會理解我的行為，並對我的工作予以支援。」
二、關於個性與公務員工作關係
「個性是一個人區別於他人的獨特特徵，是別人無法複製和不可替代的性格特點。每個人都有個性，這是這個世界紛繁複雜和千變萬化的主要原因。有些人就是因為有了個性，才使他充滿了魅力。
我們不反對個性，不排斥個性，但是我們生活在有規則的社會，我們有團隊，有組織，團隊和組織都有目標和宗旨，這些目標和宗旨的完成需要每一個人的協作，這就需要組織中的每個人服從組織的安排，某些時候犧牲個人的個性，來保持團隊的運作和高效。」
三、關於團隊建設、工作團結問題
「古人云：人心齊，泰山移。我們也常說：
『團結就是力量』，我會用寬容的態度和博大的胸懷去對待同事，把工作放在第一位，時刻注意團結同事，時刻注意維護團隊形象，這樣才能形成一個和諧的團隊，最大限度地發揮大家的合力，順利完成工作。」
四、關於挫折問題
「事業有成一帆風順是許多人的美好想法，其實很難做到一帆風順，要接受這樣一個現實，人的一生不可能是一帆風順的，成功的背後會有許許多多的艱辛，痛苦甚至挫折。在人生的一段時期遇到一些挫折是很正常的。只有經驗知識和經歷的積累才能塑造出一個成功者，許多偉大的成功者，都經受過挫折的磨難。
」五、關於對某項工作任務的執行(答題框架)
「領導交付給我這項工作任務，是對我工作能力的信任，也是我鍛鍊能力提升自身素質的機會，我打算按照以下幾個步驟來完成：第一，制定計劃方案。(作具體)第二，實施計劃方案。
(作具體)第三，總結經驗。(作具體)此外，我還會拿出當初的計劃方案，結合總結分析需要加以完善的地方，以便今後更好地完成類似任務。
六、總結語
「總之，在這個事情上，我會擺正心態，腳踏實地，認認真真把本職工作做做好，並抱著謙虛謹慎的態度，注意與領導和同事溝通、交流，保持團隊和諧，從而提高本部門的工作效率。」
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在2018國家公務員面試中，語言上應注意哪些？
2樓：中公教育
您可參考在即，語言表達有問題
怎麼辦?">面試在即，語言表達有問題怎麼辦?
應注意以下問題
第一、複習應答思路。同學們可以詳細複習回顧每種能力的應答思路，思路清晰才能保證我們在考場上不是想到什麼就說到什麼的隨意亂說，才能保證我們說了上句知道自己下句要說什麼，所以同學們要回顧基礎理論的應答思路。
第三、由簡入繁，逐步積累。同學可以在備考中多練習自己回答過的問題，把自己擅長的例子或事情講出來，鍛鍊語言的流暢度，待語言流暢度提升上來後，再練習一些新題目。
第一、大聲朗讀。對於語速過慢的同學，可以選擇有激情的詩歌或故事進行朗讀，自己感受正常的語速。也可以對文章或者參***進行快速朗讀，讀得儘可能快一點，但是在快的同時也要使思維跟得上語言的速度，邊讀邊思考，久而久之就可以使思維和言語都變得更流暢更清晰。
第二、吐字清晰，注意斷句。對於語速快的同學，一定要保證自己吐字清晰，讓考官聽得清自己說的每一個字，因為考場的考官大部分都是在40多歲、50歲左右的人，語速太快會讓考官產生抓不住重點，聽不清楚的感覺。所以同學們儘可能把每個字說清楚，該斷句的時候斷句，就是「說話要有標點符號」，不要句句連在一起，沒有停頓。
第三、尋找夥伴，合作練習。採用兩人一組對練，語速快或慢可以給予適當的手勢示意，練習正常的語速。在組隊的時候儘量優勢互補，語速快的同學可以和語速慢的同學相結合，這樣就可以相互影響，達到較好的學習效果。
第一、錄音發現問題。學生可以給自己錄音，聽一聽自己的語調、音量有什麼問題，促進學生認識到自己有什麼問題以及這個問題的危害。
第二、朗讀融入感情。同學們要根據自己的實際情況，放大或者縮小音量，調節到正常音量。另外要注意朗讀過程中的輕重緩急，尤其是一些表示轉折的「但是」「然而」等要加強語氣，
「第一」「第二」的邏輯連線詞之後要稍作停頓。
第三、釋放心理壓力。有很多同學音量放不開，說話語調不自然其實是源於心理的壓力，很多同學之前沒有在人前發表觀點的經歷，所以當面臨老師或者考官的時候難免有一些放不開，尤其是平時比較內向的同學，關於這個方面同學們一定要轉變自己的心態，面試的考查本身就不同於筆試，考官要的不僅是我們幾道題目的答案，更要看看我們這個人本身是怎樣的，所以，不要扭捏，要自信、自然的把自己的想法說給考官聽，調整好自己的心態。
第一、舉手提示。答題的時候可以找家人或者朋友幫著提示，如果出現口頭語的時候，就舉手示意，進而儘量避免。
第二、調節控制。當同學們意識到口頭語的問題時，可以嚥下去，做一個吞嚥動作，因為口頭語就像我們寫文字時候的一個逗號或者一個頓號，經過此訓練就會慢慢產生心理暗示，口頭語的問題自然就解決了。
3樓：松原中公教育
在公務員面試中，考生在語言上應注意以下幾點：
一、準確。要掌握答題的思維技巧，遣詞造句要能準確表情達意，如實反映自己的思想。切忌故弄玄虛、華而不實和生造詞語。
二、精練。簡潔洗練，要言不煩，言簡意賅，適當運用成語、諺語和簡短明快的短句。力戒空話套話、口頭禪和重複累贅之語。
三、平易。面試答題應儘量通俗易懂，多用口語化的語言和明快的短句，多用自己的語言。
四、生動。要掌握語言技巧，不能用吊板的念稿子似的語調來回答問題，那樣只會降低吸引力。應吐字清晰，嗓音響亮悅耳，圓潤柔和，富有情感。
要注意語調，說話時應掌握語法重音和邏輯重音，根據語義、語法及思想感情表達的需要而使語音顯出高低、抑揚、快慢、輕重和停頓等變化。
4樓：北京世紀精圖教育
您好，很高興為您解答！
面試在本質上是一場考試，談及考試很多人會緊張；它有特定的場景，如果不熟悉，會不太適應；它是經過精心設計的，設計就會有陷阱，一旦踏入陷阱，會 很糟糕；它的手段是「面對面」，這不同於筆試的「面對紙」，需要有交流、互動，而且還要通過「交談」，而一些人不善於交談，還要通過「觀察」，而一些人很 怕羞；它考查考試的知識、能力、道德，很多人沒有相關的知識，能力也不強，道德也不太好。
希望對您有所幫助，有問題可以隨時追問我。
2018國家公務員什麼時間面試
5樓：你的世界
根據工作安排，各省、自治區、直轄市和計劃單列市國家稅務局（部門**為128101－128136，不含國家稅務總局）將於2023年3月14日至3月19日組織實施公務員招錄面試。
本次面試主要流程包括候考、備考和麵試實施三個環節，程式簡明清晰，備考時會有詳細的要求和說明。無論採取哪種形式，公務員錄用面試都是測查考生從事機關和公務員工作所需的基本能力和基本素質，這些能力和素質主要靠平時工作、學習和生活中的長期積累。考生不需要對面試形式、方法等進行過度關注、特殊解讀和專門準備。
一般職位綜合成績的計算方法為：公共科目筆試、面試成績各佔50％，進行專業能力測試的，面試成績和專業能力測試成績共佔50％，公共科目筆試、面試、專業能力測試成績均按百分制折算。專業能力測試成績一般不超過綜合成績的15%，具體各職位所佔分值比重見招考簡章。
6樓：北京世紀精圖教育
中公應該還可以。不過還是要選一選，給你幾點建議：
1、建議先看一下機構是否正規，不要選擇幾個人臨時拼湊的，沒有保障。
2、從業時間，這一點說明了是否專業。
3、經濟實力，這一點是保障。
4、授課環境，這一點直接影響學習效果。
5、是否有專業的師資團隊和研發團。
不一定貴的就是好的，一定要選正確的。
7樓：何以琛的小心肝
2018國考報名時間將會在2023年10月中旬進行，公告一般提前兩三天公佈，筆試會安排在11月最後一個週末(預計為2023年11月25、26日)。
國家公****報名時間相對穩定
面試大約在2023年3-4月份左右。時間會提前通知的
8樓：匿名使用者
國家公務員面試在筆試之後，體檢之前；
國家公務員面試形式有結構化和無領導兩種；
一般採用結構化的面試形式，面試內容詳看面試公告。
9樓：中公教育
2023年度國家公****各部委面試時間需以報考單位面試公告規定為準。
依據近年國考面試考情，2023年度國考面試工作或於2023年3月底前完成。
以2023年度國家公務員面試時間為例，比如：
①"四川省國家稅務局系統"：2023年2月28日至3月5日；
②"***"：2023年1月17日至1月20日；等。
10樓：公職小助手
國家公務員筆試成績一般是1月中上旬公佈，1月下旬就陸續開始有單位組織進行面試了
2023年國家公務員面試主要內容有哪些？
11樓：
你好，2018國家公務員面試主要有五大題型：
1.情景應變題
從2008-2023年情景變題目設定的場景來看，場景設定從隨意向與所報考的崗位結合轉變。
2.綜合分析題
(1)綜合分析題必不可少，為結構化面試必考題目。
在2008-2023年國家公務員面試考試中，綜合分析題是重中之重，除了***外，基本上所有系統的面試試題中，綜合分析題都是一道必不可少的題目。因此考生在進行備考時，一定要著重掌握綜合分析題的作答思路。
(2)社會熱點題目較多，言語理解類題目較少。
社會熱點是綜合分析題的必考內容，在2008-2023年的國家公務員面試中，有關社會熱點的題目所佔比重要遠高於言語理解類題目，對於社會熱點的考查成為近年來國家公務員面試的重點。
(3)哲理性考查日久彌堅。
這意味著面試考試中有些東西「常溫常熱」，考生務必細心留意。哲學思維是公務員工作中必須具備的一種「殺手鐗」。
3.人際關係題
從2008-2023年國家公務員面試對人際關係的考查情況來看，人際關係題的考查由多重向單純轉變，注重考查與領導、老同志的關係。
4.組織管理題
在2023年以前，傳統的組織管理類題型都是考查考生組織活動的全過程，如「單位要舉辦一場新聞釋出會，要你組織，你如何組織?」對於這樣的問題考生在作答的時候，無論是不是按照模板進行作答，都會按照「準備、實施、總結」三個階段進行作答，這樣的考查方式對考生的真實能力難以進行區分。
而從2023年開始，國家公務員面試的計劃組織協調題發生了轉變，問題更注重考查考生是否能從活動的細節上下功夫，工作是否明晰輕重緩急，以及處理思路，專門側重考生對某一個方面的考查，如常問「調查過程中重點注意什麼」、「如何保證調查結果的真實性」、「通過哪些渠道進行調查」、「你認為調查報告應該包括哪些內容」等問題，這樣考生就無法完全中規中矩地按照套路去作答，而是按照每個題目的具體情況進行分析，也是鼓勵考生跳出套路，答出特點。
5.自我認知題
自我認知題是對考生報考動機的自我剖析，側重考查考生的理念共鳴和思想狀況。從2008-2023年自我認識題考查情況來看，以自我介紹為主體，多有追問，這一方面是為了更加全面的瞭解考生，一方面也是為了考查考生的抗壓能力。
國家公務員面試真題，國家公務員海關面試真題
華圖深圳 2015年國家公 成績在1月10日公佈！根據往年的考試周期 將2月中旬面試，2月底公佈總成績，3月體檢。真題題幹 請結合自身經歷，談一談在工作過程中，當個人利益和單位利益發生衝突時，你該怎麼辦？在工作中難免會遇到個人利益和單位利益相沖突的時候，這時我們要以大局為重，從單位的利益出發，個人利...
2023年國家公務員面試內容，2019國家公務員什麼時候面試？
2019國家公務員面試bai絕大多數招du錄單位的面試時間定在zhi2月中下旬扎dao堆舉行，尤其是2月21日至專25日，招錄單位在這一時屬段的面試安排最為集中。在本次國考中，計劃招錄3人的國家智慧財產權局商標評審委員會案件審理處主任科員及以下職位，報名階段的競爭比就超過2000 1。在國家智慧財產...
2019國家公務員面試如何通知進入面試的考生
中公教育 您好，中公教育為您服務。2015年國家公 筆試成績公佈後 於2015年1月10日公佈，查詢入口是考錄專題 公務員主管部門將根據 招考簡章 確定的計劃錄用人數與面試人選比例，從通過筆試最低合格分數線的報考人員中，按照成績從高到低的順序，確定各職位參加面試和專業科目考試的人員名單。2015年國...