1樓：匿名使用者
一、標準：享受一次性傷殘補助金：五級傷殘為18個月的本人（注意此處）工資，六級傷殘為16個月的本人工資；保留與用人單位的勞動關係，由用人單位安排適當工作。
難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，並由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。
二、要求：傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。 經職工本人提出，可以與用人單位解除或終止勞動關係，由用人單位分別以其解除或終止勞動關係時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數，支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金（具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定）。
3、法律：《工傷保險條例》第36條。
4、備註：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月（注意！）平均月繳費工資。
本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
六級【36條】【保留勞動關係、適當安排工作】
一次性傷殘補助金：【標準：五級18個月、六級16個月本人月工資】【**支出】
傷殘津貼：【難以安排工作的】【按月發給傷殘津貼】【單位支付】【標準 五級本人工資的70%。六級60%】【低於當地最低工資標準的。由用人單位補足差額】
一次性傷殘醫療補助金【前提：終止勞動關係的】標準 《**省工傷保險條例》【29條】【五級10個月、六級8個月，以本人工資為基數】 【**支出】
傷殘就業補助金【終止勞動關係的】標準 《**省工傷保險條例》【29條】【五級50個月、六級40個月 以本人工資為基數】【單位支付】
2樓：
依據工傷保險條例（2023年1月1日起施行）第三十六條：「職工因工緻殘被鑑定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；」
第六十四條 ……本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
3樓：匿名使用者
傷殘賠償金是按照河南省城鎮或者農村的年均純收入計算的
縱橫法律網 丁光華律師
我工傷傷殘六級，現在公司不配合，請律師要多少錢？律師的錢是公司出還是工傷職工出？
4樓：雅盛法律
認定為工傷的，工傷待遇是當地人社局的從工傷保險**支付。如果單位沒有繳納工傷保險的，單位支付，不支付直接誒到法院起訴，不需要請律師，誰請誰付費，你可以到司法局的法律援助中心申請法律援助，那裡指派的律師不收費
工傷保險條例
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。
工傷職工**非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用，符合規定的，從工傷保險**支付。
第三十六條 職工因工緻殘被鑑定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；
（二）保留與用人單位的勞動關係，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，並由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。
傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關係，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
5樓：橢徘著詭
工傷六級享有一次性傷殘補助金16個月本人工資，本人提出解除合同按所在省規定享有一次性工傷醫療補助金和就業補助金。
根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十六條、六十二條、六十四條規定，工傷職工鑑定為六級傷殘的，享有以下待遇：
1、**工傷所需費用符合規定標準的，從工傷保險**支付；
2、由工傷保險**按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費；
3、經勞動能力鑑定委員會確認，安裝醫療器械的費用由工傷保險**按規定標準支付；
4、暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；
5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責；
6、由工傷保險**支付勞動能力鑑定費；
7、從工傷保險**按本人工資16個月支付一次性傷殘補助金；
8、保留與用人單位的勞動關係，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按本人工資60%按月發給傷殘津貼，並由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關係，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付所有費用。
計算一次性餐傷殘補助金的本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
6樓：止戰之賞
時間，每天得到的都是二十四小時，可是一天的時間給勤勉的人帶來智慧和力量，給懶散的人只留下一片悔恨
資深律師請進來幫我看下我這個事。
7樓：貴陽傑上海主任律師
1全部你好，就你描述的問題，律師答覆如下：
聘用律師，是否檢視律師執照？祝福！
8樓：山東青島王律師
您這事辦的，法律不允許工傷簽訂風險**協議的。
9樓：海喏
你可以選擇風險**，也可以選擇先交齊費用 ，按普通**收費。
10樓：
我現在覺得你找的是不是正真的律師！
11樓：深海藍
如果你覺得他的服務不滿意，你應該可以解除委託。其他的我們也不好說。關於你的案子，6級傷殘的傷殘待遇應該也是比較明確的。
律師請進—工傷處理問題
12樓：匿名使用者
是否工傷要看是否具有勞動關係，建議趕緊到當地勞動局諮詢，以免耽誤申請認定時效。
13樓：匿名使用者
從您的描述來看，屬於工傷。
但是，如果沒有買保險，就不能請求保險理賠。
商場應該繼續支付賠償金。賠償金有分期支付和一次性支付，您可以協商方式。
個人觀點，僅供參考。
您好律師，請問工傷六級傷殘能陪多少錢？
14樓：匿名使用者
至於工傷賠償首先需要進行工傷認定。認定完工傷後經鑑定為六級傷殘。你可以要求賠償：
醫藥費、護理費、住院伙食補助費；一次傷殘補助金、如果解除勞動合同還可以要求賠償一次性醫療補助金和一次性傷殘就業補助金，至於數額需要你本人工資、所在地的在崗職工月平均工資有關。
張律師右手六級傷殘能賠償多少錢
15樓：匿名使用者
工傷索賠的賠償專案有以下幾種情況：
1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
2、造成傷殘的賠償：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金。
3、造成死亡的賠償：喪葬補助金、一次性**補助金、供養親屬撫卹金。
4、職工下落不明的情況：職工外出或搶險救災中下落不明的賠償專案，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償專案有：
供養親屬撫卹金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償專案有：喪葬費、供養親屬撫卹金、一次性工亡補助金。
6級傷殘賠償多少，6級傷殘一次性大概賠償多少錢
1 工傷賠償參考 工傷保險條例 第三十六條 職工因工緻殘被鑑定為五級 六級傷殘的，享受以下待遇 一 從工傷保險 按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為 五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資 二 保留與用人單位的勞動關係，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給...
諮詢律師，我做了傷殘鑑定，有十級傷殘，請問有賠多少，怎麼賠
民法通則 第119條及 最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 規定，致人身體傷害的，應當賠償醫療 誤工 護理 交通 住宿 住院期間伙食補助 必要的營養等費用 損傷達到傷殘等級的，還需要殘疾賠償金 殘疾輔助器具費 被扶養人生活費，以及因 護理 繼續 實際發生的必要的 費 護理費 ...
請問律師，工傷十級傷殘能陪多少錢
根據我國 工傷保險條例 第三十七條規定職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇 一 從工傷保險 按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為 七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資 二 勞動 聘用合同期滿終止，或者職工本...