1樓：一起悠哉悠哉
其實我覺得內卷未必是件好事，因為它代表著惡性競爭的開始，那些尖子生為了得到好機會，好工作，拼命的壓榨自己，其實會影響自己的生活。
2樓：哼唧咔咔
我個人覺得這種內卷越來越嚴重的話，會導致我們現在的乙個教育越來越不公平，我建議一定要放開渠道。
3樓：小鍇學姐
非常不贊同，讓有才能的人得不到機會施展，讓努力的人沒有獲得成果，讓我們國家的教育天平出現嚴重傾斜。
985定向選調生現實狀況
4樓：l一t啊
現實狀況：首先，985選調生相對於其他的選調生，例如基層選調生而言，最大的優勢就是關係已經在市直或者縣直部門，只要在基層幹滿2年，就可以回定向招錄單位。這是定向選調生的最大優勢，如果是基層選調生還需要參加遴選才能進入上級機關。
這應該說定向選調生信臘遲的最大優勢。
現在基層選調生擠壓得太多了，想進入上級機關尤其是市直機關的難度很大，遴選考試個人感覺甚至比考選調生錄取考試都難，因為工作了好幾年，大家水平都差不多，要想脫穎而出，那隻能付出更多。
其次，在單位晉公升上也有優勢。一是年輕，在目前幹部隊局棚伍年輕化的大趨勢下，剛進入公務員隊伍的選調生，年齡上有很大優勢。單位一般對選調生也比較重視，會放在滑李重要崗位上鍛鍊，作為年輕幹部培養。
再次，定向選調生受到上級組織部門的關注、培養多，有機會參加省級、市級組織的培訓，相對於公務員，也有更多的鍛鍊機會，總之，定向選調生更容易走進組織和領導事業。
當然，隨著定向選調生數量增加，現在定向選調生的單位就顯得越來越重要了，自身的發展與單位有很大關係。
當985定向選調生是一種什麼樣的體驗?
5樓：情感解憂站
能被成功錄用我感覺自己很幸運，這是對我的努力，人生價值的定位都是極大譽吵的肯定。因為選調的要求極高，相比近些年的教師錄用不可同日而語。自己的青春被高標準認可，終歸是一件好事，這讓我前進的動力更充足，步伐邁得更堅實。
定向選調生的前景和發展是很不錯的，是好於非定向選調生的。各個**從這麼多優秀的大學裡選調其中的優秀畢業生（黨員或獲得獎項或擔任學生幹部等鎮喊，各省要求不一）去基層工作，一定不會就把這些人才放到基層，御虛野所以會有很多發展的機會。
待遇工資的話是當地的中等收入水平，待遇和公務員的不會差很多。但是還是要謙虛一點，不要把自己想的跟別人有多麼的不一樣，就把自己當成一名普通的公務員，積極幹好自己分內的工作便可以，不同省份也有不同的政策，積累好基層工作經驗，伺機而動，把握時機便足夠了。
985定向選調生如何？
6樓：小小綠芽聊教育
不錯，是985重點大學。
定向選調生部分省份面向國內部分重點高校定向選調坦缺一批全日制應屆優秀大學畢業生。 定向選調工作是省幹部人才引進工作的乙個新突破讓液辯，是一條吸引高層次人才的綠色通道。
選調生招錄由省委組織部統一組織，分定向選調和集中選調，如齊齊哈爾市。
定向選調面向部分一流大學建設高校。
原985）、個別一流學科建設高校。
重點高校招錄，安排到省市直機關公務員崗位；集中選調面向省內外高校招錄，安排到鄉鎮(街道)公務員崗位。
985定向選調生如何？
7樓：愛生活
定向選調的工資福利待遇還不錯。
雖然不同省份的定向選調工資待遇不同，但是與同期的公務員比起來，定向選調生還會發放一些其它的補貼，如住房、租房、生活補助等，算下來其實比普通公務員要多一些。
比如2021年山東省定向選調的政策保障中提到省直機關錄坦槐用的本科生每個月有1000元的生活補助，錄用到鄉鎮的選調生髮放鄉鎮補貼。有的地方也會發放安家費，比如北京也會有一次性2000的安家費等等。
8樓：生活暢談者
可以。定向選調生是由各地黨委組織部門面向國內及世界一流大學招錄的黨政後備幹部。在政策出臺之初，定向選調生採用薯脊直接面試考核的方式招錄，上述大學的本碩博畢業生只要報名，通過直接面試考核的方式就可以入職。
後來政策收緊，本碩一般要求考試，博士可以直接面試考核，對生源的要求也越來越高。
如何看待高校定向985選調內卷愈發嚴重現象?
9樓：雜談鮮事
985高校選調生也不是那麼好考的，所謂的人才引進計劃在各個地方，現在競爭真的都相當的激烈，差不多在5年前，如果說是985高校的博士，基本上走這條道路就很好，基本上都沒問題的，但這兩年競爭扎堆就是要10個人，20個人的可能報名的有幾百人。<>
985大學，尤其是說上到了碩士乃至博士那個程度的，聽起來這個學歷已經很厲害了吧，因為按照我們現在的學歷城市來說，最高等級的也就是博士了，我們國內的大學最好的34所自主劃線學校，在考研的時候敏液這34所院校就算是最頂尖的985高校博士的培養當然也是這樣的，但是就算是這些學校畢業的學生，將來走選調生這條道路，競爭仍然相當之激烈，可能是一兩百個人報名這二三十個需要人的崗位，然後會有瘋狂的淘汰比例。<>
上學學歷這個東西其實永遠沒有止境的，不要說就是乙個普通的985 211學校畢業的本科，就算是這些學校上到了研究生上，到了博士，肆拿態到最後你發現跟你競爭的那群人仍然有很多，多到那種你覺得自己已經拼命在努力了，但是仍然沒有別人優秀的程度，因為你進入了另外乙個圈子，你就發現那個圈子的人真的好瘋狂，比如你進入了考研這個圈子，你發現什麼神仙都有你背不下來的有人能背起來，你不會的，有人能會，等你到了研究生到了博士階段，你同樣發現自己連個第二作者都混不上，人家已經自己能夠獨立發表sci了。<>
現在內卷化競爭非常嚴重，因為現在這些學歷的人越來越多，然後這些人選擇選調生也更多的是因為政策不是因為這個行業真的有多麼賺錢，客觀的說考乙個公務員，單純論收入水平的話真的不高，因為在北上廣深這些大城市來裂源說，想靠自己公務員那點可憐的工資在這些地方買房，不要說10年20年你也買不起，更多的是因為政策因為穩定。
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