1樓：裘知
這是我在網上找到的 看能不能幫著你 是個很繁瑣的職務：雞毛蒜皮的小事一大堆（每個公司行政部門都有其獨特的部門職責，但大體的事情很相近）），每天要做的事基本相同。 1、如果你公司有考勤系統（上下班打卡，請事、病、婚、喪假等），那麼你的工作內容之一就是統計每月（有些部門領導比較無聊，會要求你每天都統計）的員工出勤率 2、一般公司的行政部門也是該公司的人事部門，你作為行政人員還得篩選合適的面試人員、通知面試時間、最後彙總面試人員資料及通知合格人員上班 3、有些行政部門就2個人，那麼小職員的你可能還有兼帶前臺和普通文員（俗稱打字員：
有些檔案都會找你來打）兩種身份 3、購買辦公用品：捲筒紙、筆、列印及影印耗材（硒鼓、a4紙）、電腦耗材（電源插座），反正只要是公司裡經常會用到的東西都會讓你去採購！（肥差，相當於一般意義上的採購人員，很多回扣**將會出現在你面前） 4、郵寄：
把每天要寄的快件按本地和外地先整理好，然後通知相關人員來取。（也是個肥差，特別是寄往外地的ems快件，如果公司每月寄件夠多，那麼你的回扣所得將於你的正常工資水平成1：1的正比，甚至可能還多個幾百元錢！
到時就看你能不能抵的住**了，我做行政人員的時候，光這項每個月就可以拿到2000多元的回扣：暴了太多祕密了，我真怕出門被人砍哦） 5、員工的養老福利、公積金帳戶開設、轉移等都需要你親自去各個街道、職業中心去辦理：辛苦差事，典型的吃力不一定能討好的差事。
搞得不好的話，不但會被領導批評，還得造到當事人的強烈指責（背後說壞話） 大概就這麼多吧，我越寫到後面越覺得像是工作內容（也算是工作職責吧），沒辦法這種東西很難舉例！就像你媽媽每天干家務一樣，很瑣碎，但讓她具體舉一個事例：很難！
差不多，都是幹行政的
2樓：猴防夯
企業行政事務管理制度 第一條 總則 1.為加強公司行政事務管理，理順公司內部關係，使 各項管理標準化、制度化，提高辦事效率，特制定本規定。 2.
本規定所指行政事務包括檔案管理、印鑑管理、公文列印管理、辦 公及勞保用品管理、庫房管理、報刊及郵發管理等。 第二條 檔案管理 1.歸檔範圍：
公司的規劃、年度計劃、統計資料、科學技術、財務審計、勞動工資、經營情 況、人事檔案、會議記錄、決議、決定、委任書、協議、合同、專案方案、通告、通知等具有參考價值的檔案材料。 2.檔案管理要指定專人負責，明確責任，保證原始資料及單據齊全完 整，密級檔案必須保證安全。
3.檔案的借閱與索取： (1)總經理、副總經理、總經理辦公室主任借閱非密級檔案可通過檔案管理人 員辦理借閱手續，直接提檔； (2)公司其他人員需借閱檔案時，要經主管副總經理批准，並辦理借閱手續。
借閱檔案必須愛護，保持整潔，嚴禁塗改，注意安全和保密，嚴禁擅自翻 印、抄錄、轉借、遺失。如確屬工作需要摘錄和複製，凡屬密級檔案，必須由 總經理批准方可摘錄和複製；一般內部檔案經總經理辦公室主任批准方可摘錄 和複製。 4.
檔案的銷燬： (1)任何組織或個人非經允許無權隨意銷燬公司檔案材料； (2)若按規定需要銷燬時，凡屬密級檔案須經總經理批准後方可銷燬；一般內 部檔案，須經公司辦公室主任批准後方可銷燬。 (3)經批准銷燬的公司檔案。
檔案人員要認真填寫、編制銷燬清單，由專人監督銷燬。 第三條 印鑑管理 1.公司印鑑由總經理辦公室主任負責保管。
2.公司印鑑的使用一律由主管副總經理簽字許可後管理印鑑人方可蓋 章，如違反此項規定造成的後果由直接責任人員負責。 3.
公司所有需要蓋印鑑的介紹信、說明及對外開出的任何公文，應統 一編號登記，以備查詢、存檔。 4.公司一般不允許開具空白介紹信、證明，如因工作需要或其它特殊情況 確需開 具時，必須經主管副總經理簽字批條方可開出。
持空白介紹信外出工作回來必須向公司彙報 其介紹信的用途，未使用的必須交回。 5.蓋章後出現的意外情況由批准人負責。
第四條 公文列印管理 1.公司公文的列印工作由總經理辦公室負責。 2.
各部室列印的公文或其他資料須經本部門負責人簽字，交電腦部 列印，按價計費。 3.公司各部、室所有列印公文、檔案，必須一式三份，交總經理辦 公室留底存檔。
第五條 辦公及勞保用品的管理 1.辦公用品的購發： (1)每月月底前，各部、室負責人將該部門所需要的辦公用品制定計劃提交總 經理辦公室； (2)總經理辦公室指定專人制定每月辦公用品計劃及預算，經主管副 總經理審批後負責將辦公用品購回，根據實際工作需要有計劃地分發給各個部、室，由部、 室主任簽字領回 (3)除正常配給的辦公用品外，若還需用其它用品的須經總經理辦公室主任批准方可領用； (4)公司新聘工作人員的辦公用品，辦公室根據部、室負責人提供的名單和用品 清單，負責為其配齊，以保證新聘人員的正常工作； (5)負責購發辦公用品的人員要做到辦公用品齊全、品種對路、量足質優、庫 存合理、開支適當、用品保管好； (6)負責購發辦公用品的人員要建立帳本，辦好入庫、出庫手續。
出庫一定要 由領取人員簽字； (7)辦公室用品管理一定要做到文明、清潔、注意安全、防火、防盜、嚴格按照 規章制度辦事，不允許非工作人員進入庫房。 2.勞保用品的購發：
勞保用品的配給，由總經理辦公室根據各部、室的實際工作需要統一購買、統 一發放。 第六條 庫房管理 1.庫房物資的存放必須按分類、品種、規格、型號分別建立帳卡。
2.採購人員購入的物品必須附有合格證及入庫單，收貨時要當面點 清數目，檢查包裝是否完好，如發現短缺或損壞，應立即拆包清點數目，如發現實物與入庫 單數量、規格不符時，庫房保管員應向交貨人提出並通知有關負責人。 3.
物資入庫後，應當日填寫帳卡。 4.嚴格執行出入庫手續，物資出庫必須填寫出庫單，經公司辦公室 主任批准後方可出庫。
5.庫房物資一般不可外借，特殊情況須由總經理或副總經理批准 ，辦理外借手續。 6.
嚴格管理帳單資料，所有帳冊、帳單要填寫整潔、清楚、計算 準確，不得隨意塗改。 7.庫房內嚴禁吸菸，禁止無關工作人員入內，庫內必須配備消防 設施，做到防火、防盜、防潮。
第七條 報刊及郵發管理 1.報刊管理人員每半年按照公司的要求作出訂閱報刊計劃及預算，負責辦理有關訂閱手續。 2.
報刊管理人員每日負責將報刊取回並進行處理、分類、登記， 並分別送到有關部門。有關部門處理後，一週內交回辦公室由報刊管理人員統一 保管、存檔備查。 3.
任何人不得隨意將報刊挪作他用，若需處理，需經總經理辦公 室主任批准。 第八條 附則 1.公司辦公室負責為各部室郵發信件、郵件。
(1)私人信件，一律實行自費，貼足郵票，交辦公室或自己送往郵局； (2)所有公發信件、郵件一律不封口，由收發員登記，統一封口，負責寄發； (3)控制各類**信。凡因公需**者，須經各部室主任批准，總經理辦公室登記後方可郵發。 2.
本規定如有未盡事宜或隨著公司的發展有些條款不適應工作需 要的，各部門可提出修改意見交總經理辦公室研究並提請總經理批覆。 3.本規定解釋權歸總經理辦公室。
4.本規定從釋出之日起生效。 以上文字來自《中華文字庫》之《其它行政管理制度》專欄.
若要更多更全面的企業行政管理制度,請自己去該專欄或《制度文字庫》專欄查詢. 《其它行政管理制度》專欄: http:
《制度文字庫》專欄
行政主管和行政總監有何區別?拜託各位了 3q
3樓：小有意
行政總監———統籌管理公司政務、事務、安全保衛、內部服務與對外聯絡工作。 行政主管———行政負責單位的直接工作，人事是分管人員安排，檔案和人力資源的有效利用。 關於設定問題要看公司大小及公司經理的思路而定，大公司人員多可能三個職位一齊設，順序為行政總監（高層）、行政經理（部門）、行政主管（部門中）。
也有的只設一個職位。總之是負責公司的行政工作。 在國家人事部全國人才流動中心和職業經理研究中心即將頒佈的《行政總監（經理）國家職業標準》中，分行政助理（相當於國家職業資格**）、行政總監（相當於國家職業資格一級）。
******是幹什麼的?拜託各位了 3q
4樓：手機使用者
**的範圍很大 可以說涵蓋所有商品 **公司有外貿和內貿之分 有的是內外兼做 就是銷售公司 中間商
5樓：戎楊氏彭癸
做**的，找客戶，找**商，拿了貨，賣出去，賺差價
社會工作行政的作用是什麼？拜託各位了 3q
朋友經常問我借車，我想知道行程，有人有方法嗎
我有進入接車，我也知道他幹什麼儘量拒絕，不要這樣說戳你，你會看到人。 朋友經常向你借車，你想知道行程當然可以呀，車裡可以按記錄儀，並且也有攝像頭的。當然更建議你，既然把車子借給人家，就不要想太多了。但是也要注意，如果朋友出現問題的話，你是有連帶責任的。 朋友既然經常借車，可以建議你把車賣給他最合適。...
我想知道什么是麻疹，我想知道什麼是麻疹
急性呼吸道傳染病 最好隔離患者 什麼是麻疹？出麻疹要注意什麼 1 護理人員要戴好口罩或注射麻疹疫苗，以防交叉感染。2 居室應常通風，因在陽光下或流動空氣中20分鐘麻疹病毒會失去致病力，但要避免病人被風直接吹到，為避免陽光直晒，可用深色窗簾遮蓋，室內應保持一定的溫溼度，地面可潑灑一些水 3 由於病人高...
我想知道他是喜歡我還是討厭我，我想知道他是否喜歡我，是不是討厭我。求大神回覆。
如果這件事困擾到了你，大膽些找個機會問問他，就說 你很討厭我嗎，你給我的感覺就是很討厭我，為什麼呢，能不能給我個理由或者建議呀？如果是我的不足就麻煩你批評指正，我希望我們是朋友而不是敵人 希望你以學習為重！如果要說他的這種反應，應該是很喜歡你喲，要小心處理。你不要太放在心上，對你學習沒有幫助！他喜不...