1樓：法妞問答律師**諮詢
太平洋保險公司工作人員工資待遇是要根據所在太平洋公司所在部門所從事工作來決定的，各個部門分工不同，薪資待遇也就不同。
另外還要看個人的專業水平，
1、具有高中文化水平的工作人員的話，普通的業務員職位還是可以勝任的，工資待遇就是每個月保底工資+業績提成。一般來講保底工資對於上海地區等一線城市來講就是3k加提成上不封頂。
2、金融保險專業的，擁有豐富的經驗，對於報保險風險預算又十分的專業，那麼工資待遇就會很豐厚。
所以工資待遇這塊還是根據工作職位個人實力來說話的。
2樓：農場司務長
不停的招聘，就是他們自己導演的一場又一場的**。招聘助理包括經理助理、電腦操作員、內勤、客服人員、儲備幹部、人事助理、理財顧問、銷售內勤等不同的崗位，都是假的，你去應聘時，都高接遠迎熱情無比貴賓似地接待，許諾你各種條件，目的之一就是先讓你交100元培訓費，然後再交60元的考試費，這樣推薦你的人可以有50元的提成。考出**證之後，再讓你參加3天培訓，再交500元的保證金。
培訓以後才可以上崗。如果你上崗了，推薦人還可以有150元的提成。這樣，一個月的時間，你一分錢沒掙到，光給他們公司交錢就達到660元了。
招聘時他們都是先丟擲誘餌，答應你的一切條件，然後引誘你一步步按照他們的程式走。經過幾次交錢，一般人都會感覺被騙了，又無法和他們爭辯，只好自認倒黴，忍聲吞氣的離開。那正好遂了他們的心意，因為在你身上他們再也榨不到油水了，你消失的越快越好。
如果你能夠堅持到交納500元保證金了，也上崗了，那他們就會逼你去賣保險，或者讓你去招聘，用你自己的經歷和對保險的理解以及高額的提成引誘你去欺騙新的應聘者。你不拉來保險，學費是不報的，招不到人，也不會給你報銷，也不兌現對你的工資承諾，最多發給你微薄的300元生活費。如果你找他們兌現承諾，他們先前答應你的條件都會翻臉不承認，由於只是口頭許諾，沒有文字協議，你是沒有證據的，如果你找到他們的上級領導，他們早就串通好，他們會說你理解錯了。
這就叫騙你沒商量。招聘只是幌子，那他們自己的話來說，保險公司根本沒有什麼助理，講師、內勤等職位給你做。
3樓：匿名使用者
農場司務長 說的好像很可怕啊 我也是應聘了這個行業不過我的是**銷售 10.24號就去上班了 不會也是一樣要交什麼錢吧
太平洋保險公司正式員工待遇如何？
4樓：向日葵
還可以。中國太平洋保險公司員工的平均薪資為9272元/月。
與行業薪酬均值相比，中國太平洋保險公司則是低出8%。薪資在4k-10k這個區間的員工是最多的，佔比達到66%。
要求：1、 全日制本科及以上優秀畢業生；
2、 學習能力強，熟練 office 軟體操作;
3、富有高度責任感和良好的團隊精神以及溝通協調能力，服務意識強；
4、為人正直，誠實守信，具備良好人格品質及綜合素養。
1、 實習期間公司包三餐及住宿，享受實習津貼；
2、 畢業正式入職後，提供一年免費住宿，享受用餐補貼；
3、 簽訂勞動合同後，統一購買五險一金，另公司額外提供 50 萬意外險和 20 萬重大疾病特色保障；
4、富有競爭力的薪酬福利待遇：豐厚年終獎 + 節假日福利 + 餐補 + 其它特色工會福利，年收入 8-15w+；
5、本科以上學歷在公司正式接收後可入戶東莞；
6、當然享受員工健康體檢、帶薪休假，享有帶薪培訓、免費旅遊、免費工會活動等。
5樓：法妞問答律師**諮詢
太平洋保險公司工作人員工資待遇是要根據所在太平洋公司所在部門所從事工作來決定的，各個部門分工不同，薪資待遇也就不同。
另外還要看個人的專業水平，
1、具有高中文化水平的工作人員的話，普通的業務員職位還是可以勝任的，工資待遇就是每個月保底工資+業績提成。一般來講保底工資對於上海地區等一線城市來講就是3k加提成上不封頂。
2、金融保險專業的，擁有豐富的經驗，對於報保險風險預算又十分的專業，那麼工資待遇就會很豐厚。
所以工資待遇這塊還是根據工作職位個人實力來說話的。
6樓：方驪沅
部門經理的工資和各種福利肯定有幾百萬一年的！也不至這些的，還有幾千萬的！
7樓：斯安寧
當理賠員每年很能搞點外水！外水比正工資高
8樓：鋅不深堤
馬妻病故，子才悲痛成疾，得黃英照料**。子才欲娶黃英。但黃英堅持要他到自家成親，子才只得順從。婚後，黃英改掉子才自持清高的習氣。
9樓：行者無疆
就是普通員工 後勤或者是保險**人的話 不很高 也是分城市的 後勤也就2000左右 **人的話 底薪 1500左右 ＋業績 提成 大概也就是這樣的了 具體你在問問
10樓：手機使用者
保險**人底薪2500加佣金還有季度獎金和服務津貼
11樓：
我是太平洋的，福利待遇是不錯的，月月工資4千多
太平洋保險公司員工的待遇好嗎？
12樓：法妞問答律師**諮詢
太平洋保險公司工作人員工資待遇是要根據所在太平洋公司所在部門所從事工作來決定的，各個部門分工不同，薪資待遇也就不同。
另外還要看個人的專業水平，
1、具有高中文化水平的工作人員的話，普通的業務員職位還是可以勝任的，工資待遇就是每個月保底工資+業績提成。一般來講保底工資對於上海地區等一線城市來講就是3k加提成上不封頂。
2、金融保險專業的，擁有豐富的經驗，對於報保險風險預算又十分的專業，那麼工資待遇就會很豐厚。
所以工資待遇這塊還是根據工作職位個人實力來說話的。
13樓：小島知道
太平洋保險怎麼樣？很坑嗎？
14樓：冉涵陽翁雋
要看是太平洋的什麼公司了，如果是壽險，待遇很低，四川地區的太平洋壽險公司的一般後勤員工扣了社保後，每月才1600多，平安待遇還行，但是學歷要求高，太平洋專科都可以，待遇最好的還是哪些小保險公司
15樓：豬也有理想的呀
內勤不好進，工資34千左右，有雙休 。外勤**制，隨時可以去 就是沒出單沒工資。
16樓：嬴念蟻香梅
學醫如果做理賠的話應該不錯，做個內勤也可以，想掙錢做做業務，不想掙錢過的還行
17樓：萬里無雲水中漂
如果你站到塔頂的話，那麼恭喜你待遇特好
18樓：朋軼植夜梅
我是太保產險一名理賠人員，如果你是去產險，還是可以的，因為根據你的專業，可以到太保應聘產險的醫核人員，屬一級師源，比我們搞查勘的待遇要好．而且也可以學很多東西．但幹什麼還是根據你個人愛好，或者你喜歡當醫生或者其他的，建議你慎重考慮．
19樓：丿__花街灬小新
內勤月基本工資858元 ，給訓基本工資1350，無節假日，無調休，無加班費，來太平洋保險公司，首先要有一定的思想高度，因為要沒日沒夜，拋家棄子，沒時間談戀愛，不能與朋友交際， 我就是其中一員，歡迎您的加入！
20樓：匿名使用者
不管是哪個保險公司，做內勤都是一樣無節假日，無調休，無加班費，沒日沒夜，拋家棄子，沒時間談戀愛。
21樓：欒湃阮玲然
幹嗎不做自己喜歡的工作那，學醫的不做醫師很浪費的，還是等等吧，再說了，專科醫生很吃香的，待遇也很高，我認識一個專科醫生朋友，年薪20多萬，還不算獎金。
22樓：匿名使用者
太保的人力資源政策就是招中等偏下的人員，你覺得會給你有競爭力的薪資待遇嗎？
太平洋保險公司的金佑人生怎麼樣，太平洋保險金佑人生怎麼樣？
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太平洋保險公司行政人事怎麼樣，昨天去太平洋保險公司面試，我應聘的是人事助理，但是出初試的面試官說要考一個證，這個可信嗎？
悉雅苼 說是人事行政，等你入職後，讓你現在銷售崗幹兩個月，然後你幹過了，他們再說，還是銷售崗適合你。什麼人事行政內勤助理，都是跑保險的。交你一個最有效的識別方法，他們只要錄取你，就直接讓他們給你出示勞動合同或勞動確認函。保險業務員是沒有勞動合同的，他們只有保險 合同。同時只要他們讓你做lass，那肯...
太平洋保險公司不給工資找誰，太平洋保險公司不給工資找誰？
遇見這種情況真是夠倒黴的了，其實無論 拖欠工資都是不對的，你不用去找勞動局什麼的，你先去找你現在的主管領導，告訴他，如果在不給工資，就去 他，去當地電視臺反應情況，把自己說的弱小一些，他們會管的 保險中客服包括報案,理賠這些都是,有些可能業務員也是哦,只不過名稱換了個說法,介意你還是自己去看一下比較...