1樓：
帶薪培訓是勞動者在進入企業後用人單位需要培訓後再上崗，在培訓期間用人單位正常支付工資就屬於帶薪培訓。
培訓是一種有組織的知識傳遞、技能傳遞、標準傳遞、資訊傳遞、信念傳遞、管理訓誡行為。目前國內培訓以技能傳遞為主，時間則側重上崗前。
為了達到統一的科學技術規範、標準化作業，通過目標規劃設定、知識和資訊傳遞、技能熟練演練、作業達成評測、結果交流公告等現代資訊化的流程，讓員工通過一定的教育訓練技術手段，達到預期的水平提高目標，提升戰鬥力，個人能力，工作能力的訓練都稱之為培訓！
培訓是給新員工或現有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認知、基本知識和技能的過程。基於認知心理學理論可知，職場正確認知（內部心理過程的輸出）的傳遞效果才是決定培訓效果好壞的根本。
2樓：a馬興味
就是在培訓期間，有基本的底薪待遇，正規的是不應該也不會收取任何費用的
3樓：續童
帶薪培訓就是有薪水噻
什麼是實發工資，什麼是實發工資？
金果 實發工資，也稱應得工資，即勞動者應當實際得到或者用人單位應當實際支付給勞動者的工資報酬。實發工資不等同於應發工資。實發工資 應發工資 五險一金個人繳納部分 應繳個人所得稅。應發工資，即根據勞動者付出的勞動，應當得到的工資待遇。應發工資 基本工資 獎金 津貼和補貼 加班加點工資 特殊情況下支付的...
軟體測試培訓出來能找到工作嗎？工資多少
move陳生 我當初也是去培訓的，學校也是包就業，但是我去的時候老師就告訴我了，他們只能是在交給你實用的技能上給你提供一個就業的平臺，讓你有選擇的去他們合作的單位，但是人家單位要你的前提還是你有做這個工作的技能。所以你不要想自己不付出努力就指望人家培訓機構給你找好工作，就算人家教的東西再實用你不好好...
巨人教育是個培訓機構嗎，巨人教育是個培訓機構嗎？
經典大百科 巨人教育始於1994年7月18日，是由一所培訓機構發展成的大型綜合教育集團機構，涉及的領域有教育培訓 全日制教育 出版 加盟等。其培訓覆蓋幼兒 青少年 教育領域。集團結構完善 部門設定科學。目前開設科目涉及英語 中小學 文體藝術 計算機 職業認證 家教等各個領域，科目多達100餘種，屬於...