1樓：山西太原王律師
人人生來平等，誰也不能欺負誰。被人打了，就打110求助民警；被商家欺負就打12315**，如果被汽車撞了，就及時打122請求交警協助。
2樓：朵冒泡泡
我也是走到**都得不到公平。心裡很委屈。難道我真不會說拍馬屁。
說虛偽的話還真有些難。是不想那麼虛偽。。哎！
老想把自己的事情做好。掙自己該得的一份事情和報酬。重來都沒想過偷奸耍滑弄些我自己都覺得心裡不該得的報酬和東西。
別人比我厲害我羨慕但是沒有恨。那是別人應該得的。真的好難得到公平競爭。
好難得到公平。你用什麼手段也好那都是你們自己聰明。但是不要害人。
比不過了就想辦法害人。說三道四。沒有的都編一個進去。
打不過你。說不過你。長得沒你好看。
什麼都比不過你。但是我沒有要害你。不要老是欺負我。
害我。在背後說我壞話。我拿你沒有辦法。
是我的素養不和你計較。不是我做不出來什麼出格的事情。逼急了試試。
看我不把所有忍讓的氣發出來還給你。你這樣的人總有一天會得到報應。我不是什麼老實人。。。
也就是平時不想講那麼多廢話。不想說那麼多不沾邊際的拍人家馬屁。。。不要看見話不多的人。
做事勤快的人就叫老實人好嗎？好欺負嗎？是不是。
哼╯^╰。。。現在這個社會是看見好欺負欺負一下。不好欺負就讓一讓。
我也想做那個不好欺負的人。這個世道怎麼就那麼難過難混日子。什麼世道哇！
3樓：亞馬遜
加油，想辦法，找朋友幫你報仇
4樓：化工儀表交流
得耍手段，尤其你們這種公司，這環境。
在公司裡被人欺負怎麼辦？
5樓：小豪
朋友，我非常理解你現在的心情。但是我要告訴你，你沒有被人欺負。
1、你說你「感覺」被人欺負了。僅僅是感覺，而不是事實，如果是那個男的主動要你的位置，並且是強求或脅迫，那才是被欺負。所以，否定你說的被欺負。
2、領導讓你換給他，也不是強迫你的，而你自己也是痛快（表面看來）的答應了的。從你的行為看，表現出來的是你的豁達和對領導的尊重，正因如此，也許他認為你對他好，就和你說話了。並不是像你所說的被欺負。
3、他的工資高，和他的工作年限有關係。你說的他比你早工作幾年，肯定有差別。看起來你的工資也不低啊。這和欺負你沒關係。
4、還有其他同事的工資比你高，這和你心軟老實更沒關係，所以也沒有被欺負這一說。
但是我還要告訴你，從你的行為能看出，你確實是一個心軟和善良的人。是一個好人。你心情不好，非常恨他。
是因為你一直不會拒絕，包括對他人的無理要求，當你的心軟導致傷害到你的利益時，你這個時候就會埋怨他人，恨他人，根本就沒想到，真正的原因是因為你面子軟，不好意思拒絕。所以你沒理由恨他。或者恨任何人。
你要改變， 你就應該明白：1、接受過去心軟的你和由此造成的任何事實。因為已經成為過去，無法改變。
2、逐漸學會拒絕，尤其是他人的無理要求，觸及到你的利益的要求，要大膽勇敢的說「不」。但語氣也許應該委婉一些，達到拒絕對方即可。鍛鍊自己，屬於自己的，該爭取的一定爭取，學會捍衛自己的利益和尊嚴。
3、根本上要轉變你在 公司的地位，還是要看實力。所以從專業上努力學習，虛心討教同事，積極主動的提高自己的工作能力，包括那個坐了你的位置的人。這種行為不僅能幫助你建立友好是人際關係，最重要的得到能力的提升，最後得到老闆的賞識，還擔心自己的工資低，和被人欺負嗎？
努力吧，朋友，認清形勢，抓住機會，愛拼才會贏！你一定行。
希望對你能有所幫助。
6樓：山西太原王律師
人人生來平等，誰也不能欺負誰。被人打了，就打110求助民警；被商家欺負就打12315**，如果被汽車撞了，就及時打122請求交警協助。
7樓：情感導師
回答人人生來平等，誰也不能欺負誰。被人打了，就打110求助民警；被商家欺負就打12315**，如果被汽車撞了，就及時打122請求交警協助。
提問怎麼避免被人欺負
回答首先千萬不要覺得被欺負是自己出了問題。保持良好的自我感覺是靠欺負別人來滿足的，既然他們所做的事是不正確的，那你沒有必要覺得被欺負是自己的錯，他們想要欺負一個人時是不講道理的，不會因為你做了什麼就放過你，所以千萬不要自責。如果你不想讓惡霸覺得你看起來很好欺負，培養和展示你的自信，在生活中，要始終保持樂觀向上的精神氣，不要畏畏縮縮，看起來很膽小。
雖然培養真正的自信是需要一些時日的，但是從現在就開始朝這方面努力，從裝模作樣開始，到有模有樣，也是能幫助你減小被惡霸欺負的可能性。
提問被人打了她說是你先動的手我只是不小心碰了她下巴一下她一點事沒有她轉過頭來就把我推桌子上撞
碰到語言恐嚇，當眾汙衊抹黑怎麼辦
回答這種情況建議找當地公安機關處理，不然人身很容易受到微笑受到危險
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8樓：匿名使用者
既然一進去就讓自己感覺不好了，那為什麼還要在那裡做啊，我們找工作都是想找一份能讓我們開心的工作啊、至少和自己身邊的同事關係好聊得來
9樓：ye絕版男子
笨蛋，廠裡不行就廠外，你難道準備一直被欺負下去？
剛進公司被人欺負怎麼辦！
10樓：**之鷹
這種人其實最好是教訓一頓，但是你不行，為什麼你自己也清楚，先忍一段時間吧，很多人其實都這樣。為的是突出自己是老手，想在你身上獲得成就感。你先給他成功一次，就一次，到後面有變本加厲的傾向你就可以不用給他面子了。
不然以後別人會吧欺負你當成理所當然的。只是不要節仇。自己幹什麼要低調一點。
接觸2個月作用他的本性大概就露出來了。到時候你在判斷一下他到底是一個什麼樣的人如果不好的話。以後只把表面上的同事關係整到一般就好。
=官大了就直接可以不用理他了。不過估計到時候他會給你陪笑臉哦。但那個時候就無視或報復他吧。
在公司被個別人針對，我該怎麼辦？
11樓：匿名使用者
說餵奶。。。這純粹是為你自己找藉口，試著和那位女同志溝通下版吧，真的沒別的辦法，因
權為照你的說法，她的權利等同於你的上司，你還較什麼勁？不是偏心的問題，可能人家真的有背景，有後臺的，你在別人屋簷下，還能不低頭麼？約她出來吃頓飯，說說你的難處，和她商量下你的工作分配問題，你想方設法和她鬥，只會惡性迴圈，最好的結果也就是兩敗俱傷罷了，心平氣和找她談談吧
12樓：心神嚮往
其實這個問題bai，百般的縈繞，說du白了，zhi就沒有標準
答案，彷彿掉進dao了先有雞還內是先有蛋，容魚和熊掌不可兼得，手心手背都是肉，等等一些列矛盾之中。
如果非要在千絲萬縷的思緒中梳理出個答案，我的建議就是，等待。
等待不同於隱忍，等待不同於消極，更傾向於當下的佛繫心理。
主要還是從你自身的處境出發考慮，你的問題前半段描述的很讓人義憤填膺，後半段又峰迴路轉的表達對工作的期待與歸屬感。
你也根據自身的條件與其進行了比對，說白了，你比其更加富有。更加明是非，你的老公多半是站在保護欲的角度勸你出那些下策，對待你們焦灼的關係於事無補。
不妨，立足自己工作自身，採用佛繫心境，坦然接受一切的安排，滿足她，慢慢讓其放鬆警惕。為自己將來的改變做好準備即可。
小孩的母乳餵養這個不能含糊，立場要堅定。如果非要擔心這上面因此得罪，那也只能得罪了。她沒有做過母親不會理解懂得你的，所以不渴望得到理解，從其他事情上多多加分吧。
按照她安排的去做。這就是工作，不丟分還不丟人。
13樓：匿名使用者
就這麼說吧，前幾天去朋友家吃飯的時候，他爸爸就說過這樣的事情，而且還介專紹些經驗給我們，這樣屬的人，不要得罪，說白了，他都能跟總公司聯絡，而不是老闆那說明他就是有什麼關係，要不怎麼不是老闆自己去，老闆也肯定偏袒她，而且他還說，要是沒事最好別呆在公司裡面，可以出去就出去，別呆在辦公司裡面，工作能推給別人就給別人，自己別做，少說少錯，不做不錯，還有給你的工作，不要馬上全做完，不到最後關頭別上交，你最好看看別人怎麼做的，再來看看自己為什麼有些人工作不多，而你自己很多，為什麼有些人老是開溜沒事，你卻老是被說。
14樓：匿名使用者
抱著『大不了不做了，此處不留爺自有留爺處』的心態就好了。
下次如果她還在下班內之前給你根本完不成的
15樓：偽善的第三足
越是這樣的情況就
bai越要當沒事du
兒一樣zhi
不過你首先要讓自己做到dao沒錯可挑 最好的專建議就是下了班約她一塊吃屬個飯 一定要表現的大大方方 不要看起來就像有事要跟她說的樣子 如果她應邀了 那吃飯的時候先聊些輕鬆愉快的話題 到了適當時候可以說一下這個事情 她剛來公司 肯定不會跟她有什麼深仇大恨 更何況你又不知道是怎麼回事 也許就是一場誤會 彼此都坦誠布公說出來 豈不雙方都愉快？如果她不去吃飯 可以偶爾發個簡訊 捎帶腳的問問 這種事情一定不要拖 越拖越糟 要儘早解決！在公司裡混百分之七十靠的是人脈關係 這方面你要慢慢積累經驗 有時候要學會中國人的忍耐 有時候也要像外國人一樣有什麼就大大方方的說出來 希望你可以在業務和人際上雙豐收。
16樓：匿名使用者
你老公給你copy出的主意很好啊，讓bai她去得罪很多人，然後借du刀殺人。你再過河拆橋zhi，搞得dao她兵糧寸斷，最後順手牽羊就坐到她的位置上了。你是在編人員，公司不會輕易開除你的。
所以該上班上班，該下班下班。被欺負是很正常的事。人在矮簷下，怎敢不低頭。
你在下面乾的是幹不過領導的。只能借刀殺人了。
17樓：灝灝
張蘭，我看你是不想活了！後天到我辦公室來結賬！
18樓：夜守窗外星
估計是老闆的情人。你時運不佳！不要傲氣，女人生氣老得快。莫生氣，別人生氣我不氣！領導說什麼你就做什麼！叫你去吃屎你也去？
19樓：匿名使用者
我覺得吧你老公說得很對，我們來分析下。第一：她是你的直屬上司，她讓版你做事沒錯權，不管她是不是故意找茬。
第二：她讓你去催帳也沒錯，畢竟這是你的工作，雖然有點故意想讓大家孤立你的意思。第三：
別管她工作能力強不強，是不是個大齡剩女，她要搞你這已經是很明顯的事了。第四：你要清楚一點人家是總公司下來的人，說白了她背景很硬，你們要是直接爆發衝突估計公司上層沒人會幫你。
總之現在按我的看法就只有按你老公說的把她所為讓大家知道，從下層給她點壓力。公司上層的話基本不用考慮畢竟在公司她肯定比你重要。儘量去和她溝通一下吧！
否則我真的不看好你，要不就申請調職。抱歉了！
20樓：牛郎教育專家
產假階段bai，培養孩du子最關鍵，儘量不要鬧心，會zhi影響dao奶汁的，呵呵。當然了，內氣量小的領導是容沒得混的。他不可能讓你的價值超過他，要麼壓著你，要麼把你的共享算到他的頭上。
我建議你在家裡多多休養。如果一定要出來工作，那就再公司先幹一個月，把資源整理一下，然後換一家公司。
性格太軟了怎麼辦？在公司老是被人欺負
方丈在此 你好 其實很多人和你是一樣的，我也比較內向，不是太有主見。雖然我並不是那種成功改變的人，但我還是想和你分享一下我的看法。首先，很多問題，其實在各行各業都存在，到底不管是公司還是人，都有各自的問題在，我們需要儘可能的面對，但如果真的做的不開心，也可以讓自己換個環境，但希望你不是因為要逃避問題...
我經常被人欺負，那該怎麼辦，我總是被人欺負我該怎麼辦
像上面人說的 人總是揀軟柿子捏的,都有些欺善怕惡的臭習性.所以要改變你總被人欺負的情況,可由內自外從兩方面著手 第一,努力使自己變得堅強,無論你是男孩還是女孩.要知道,社會中無恥的人和事是不會少的,更不會因為你的善良和軟弱就離你遠去,所以你只能以自己堅強的內心來承受和麵對這些不平事 這是從內的改變 ...
有人欺負我,我該怎麼辦，有人欺負我,我該怎麼辦
無畏無知者 1 你是男的女的？2 欺負你，是語言上的，態度上的，還是肢體上的？3 皆因何事而起？ 總有一款你喜歡 這個你要弄清楚對方的情況再想對策，不能一概而論。如果對方對你威脅很大甚至是涉及到人身安全那你就要考慮報警，通過法律途徑加以解決。但前提是在你沒有把握的情況下不要同對方發生衝突，保證自身安...