1樓：關洱家
財務狀況表的工資資料，要按照財務上應付職工薪酬的貸方資料填報。
如果單位沒有執行2023年會計準則，也就是說沒有設定應付職工薪酬科目，還是使用應付工資科目，這個指標就要包含所有2023年會計準則中所包含的專案（工資、社會保險、公積金、福利、工會經費、職工教育經費等）
專門的工資統計報表，有非常詳細的人員和工資情況的那種報表。這個指標要包含所有支付給員工的報酬，包括髮放的實物，實報實銷的手機費、家庭**費和服裝費（不含工作服），不管財務是放在哪個科目、自己的**、發放的名目，只要是由個人自由支配的，全部算作勞動報酬。
2樓：
如果是財務狀況表的工資資料，是按照財務上應付職工薪酬的貸方資料填報。
如果你單位沒有執行2023年會計準則，也就是說沒有設定應付職工薪酬科目，還是使用應付工資科目，那麼這個指標要包含所有2023年會計準則中所包含的專案（工資、社會保險、公積金、福利、工會經費、職工教育經費等）
如果是專門的工資統計報表，有非常詳細的人員和工資情況的那種報表。
那這個指標就要包含所有支付給員工的報酬，包括髮放的實物，實報實銷的手機費、家庭**費和服裝費（不含工作服），不管財務是放在哪個科目，不管自己的**，不管發放的名目，只要是由個人自由支配的，全部算作勞動報酬。
這個指標很重要，是計算社會平均工資的唯一標準。
從業人員及工資總額報表如何填報
3樓：綠水青荷
從業人員指報告期最後一日24時在本單位中工作，並取得工資或其他形式勞動報酬的人員數。在崗職工和勞務派遣人員分別填列。
工資總額報表包括在崗職工工資總額、勞務派遣人員工資總額和其他從業人員工資總額。工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的房費、水費、電費、住房公積金、個人所得稅、基本養老保險、醫療保險和失業保險個人繳納部分等。
擴充套件資料
從業人員不包括：
1、離開本單位仍保留勞動關係，並定期領取生活費的人員；
2、在本單位實習的各類在校學生；
3、本單位以勞務外包形式使用的人員。
在崗職工按照「誰發工資誰統計」的原則統計，在法人單位直接領取工資、生活費的人員都應由發放單位統計。
勞務派遣人員按照「誰用工誰統計」的原則統計，由實際使用勞務派遣人員的用工單位統計。
工資總額按照「何時發何時統」的原則統計，即何時發放的工資應統計到對應的報告期內。
4樓：墨汁諾
1、所指統計報表的相關資料，應按照企業人力資源勞資部門及財務部門的資料如實進行填寫。
2、企業向統計局報送資料的口徑，通常情況下應與報送財稅機關的資料計算口徑相一致。
3、一般來說，採集資料的機構會明確所填報資料的計算口徑（依據），請予按照要求依法如實準確提交相關資料。
工資有應發工資和實付工資，應發工資扣除個人需自付的住房公積金及保險等為實付工資，所以向外報送報表是指應發工資這塊。
社保申報中的單位工資總額申報怎麼操作？？？急啊？？ 10
5樓：老師喊我擦黑板
社保申報中的單位工資總額就是單位當月實際發放的工資總額。
申報工資總額不需要每月都申報，一年一次，通常為6月份按照在崗職工上年度收入數申報，相對固定的數字。
社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。
如果你們單位人員的社保基數就是實際的應發工資金額的話，那年檢的工資總額就照應發數填，如果不是實際應發工資金額，那年檢的工資總額就照人員的社保基數總額填寫。
6樓：追光者就是我啊
單位代扣代繳社保申報單位工資總額就是單位當月實際發放的工資總額。
申報工資總額不需要每月都申報,一年一次，通常為6月份按照在崗職工上年度收入數申報，相對固定的數字。
社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。
如果你們單位人員的社保基數就是實際的應發工資金額的話，那年檢的工資總額就照應發數填，如果不
是實際應發工資金額，那年檢的工資總額就照人員的社保基數總額填寫。
擴張資料：
工資總額是指企業在一定時期內支付給職工的勞動報酬總額。它包括按計時工資率支付的計時工資、按計件單價支付的計件工資、各種經常性獎金、各種工資性質的津貼，以及按國家規定支付給職工的非工作時間的工資。
是指各單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。工資總額由下列六個部分組成：（一）計時工資；（二）計件工資；（三）獎金；（四）津貼和補貼；（五）加班加點工資；（六）特殊情況下支付的工資。
7樓：篤定資源
社保申報單位工資總額操作步驟如下：
1、年度申報後，在一個社保年度內，參保人員如無特殊變動，繳費基數保持不變。
2、職工上年度月平均工資為職工上年度工資總額的月平均數。
3、職工工資總額由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼（出差補貼、誤餐補貼、獨生子女補貼除外）、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等六個部分組成。
4、無論是本市還是外來員工均按照此方法計算，各險種具體基數由地稅部門根據單位申報的上年度月平均工資及政策進行確定。
5、社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。
6、根據《社會保險法》第十二條規定，用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。第六十二條用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額;繳費單位補辦申報手續後，由社會保險費徵收機構按照規定結算。
7、職工個人應以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度社保繳費基數，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數;參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數。
8樓：法妞問答律師**諮詢
社保申報中的單位工資總額申報方法：
1_.職工社保的個人繳費基數應該是參保人上一年度月均收入結合當地上下限確定，只有低於當地最低繳費基數時才能以當地最低繳費基數作為個人繳費基數。
2.單位代扣代繳社保申報單位工資總額，就是單位當月實際發放的工資總額。
職工工資總額由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼（出差補貼、誤餐補貼、獨生子女補貼除外）、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等六個部分組成。
ps：根據《社會保險法》第十二條規定，用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
第六十二條用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額;繳費單位補辦申報手續後，由社會保險費徵收機構按照規定結算。
9樓：
申報工資總額不需要每月都申報,一年一次，通常為6月份按照在崗職工上年度收入數申報，相對固定的數字。
10樓：不要被發現
先退工、再退保。要有退保了就可以更改了
國家統計局規定工資總額怎麼構成？
11樓：
工資總額指在報告期抄內直接支付給本bai單位使用的全部du人員的勞動報酬zhi和生活費。包括從業人員dao工資總額、不在崗職工生活費。
一、按人員類別分可分為：從業人員工資總額和不在崗職工生活費。
（一）其中從業人員工資總額又分為在崗職工工資總額、勞務派遣人員工資總額和其他從業人員工資總額。
（二）其他從業人員工資總額中包括：退休返聘人員工資、外籍和港澳臺人員工資、其他從業人員工資（指檔案在其他單位，在本單位工作並領取報酬的人員）
二、按工資的性質分可分為基本工資、績效工資、工資性津貼和補貼和其他工資。
工資總額有幾個大的原則需要把握：
1、不管是預算內資金還是預算外資金；不管是單位自籌資金還是上級下撥的資金；在財務賬上不管是工資科目還是其他科目，只要符合勞動報酬性質的，都應統計在工資總額中。簡單地說其實就是不管以什麼形式給的，只要是由個人自由支配的都要算報酬。
2、已辦理正式退休手續的人員、在校學生和現役軍人不在統計之列。
3、公司各員工實報實銷的手機費、家庭**費、服裝費（不含工作服）是要統計在工資總額中的。
4、在統計報表制度中有十六項明確規定不屬於報酬性質的，是不能統計在工資總額中的。
統計聯網直報平臺。我按照操作來的，先輸入使用者名稱，密碼，點選申請證書，然後點選。根證書及配置工具，下 10
12樓：乄小兔幾
選擇「證書登陸」會出現顯示使用者名稱不存在的現象。
正確操作如下：
1、選擇使用者名稱登陸。（使用者名稱即單位的組織機構**）2、輸入密碼。
（首次登陸的密碼也是組織機構**。如果密碼忘記了，聯絡統計局工作人員幫你重置密碼就可以了。）
3、點選業務即可。
13樓：匿名使用者
首先保證使用者名稱和密碼都是組織機構**，要英文狀態，字母大寫。還不行，就廢除證書，重來一遍，再不行，就得打那個系統服務**
14樓：匿名使用者
我也是被坑了，後來發現每個省資料庫獨立，找到自己省相應**登入即可
15樓：雪膚花貌的鯨魚
你安裝上了嗎？我也遇到相同的問題了
16樓：唐山和匯
你好 我是唐山文化傳媒找不到統計聯網直報平臺
國家統計局規定工資總額的構成？
17樓：
工資總額指在報告期內直接支付給本單位使用的全部人員的勞動報酬和生活費。包括從業人員工資總額、不在崗職工生活費。
一、按人員類別分可分為：從業人員工資總額和不在崗職工生活費。
（一）其中從業人員工資總額又分為在崗職工工資總額、勞務派遣人員工資總額和其他從業人員工資總額。
（二）其他從業人員工資總額中包括：退休返聘人員工資、外籍和港澳臺人員工資、其他從業人員工資（指檔案在其他單位，在本單位工作並領取報酬的人員）
二、按工資的性質分可分為基本工資、績效工資、工資性津貼和補貼和其他工資。
工資總額有幾個大的原則需要把握：
1、不管是預算內資金還是預算外資金；不管是單位自籌資金還是上級下撥的資金；在財務賬上不管是工資科目還是其他科目，只要符合勞動報酬性質的，都應統計在工資總額中。簡單地說其實就是不管以什麼形式給的，只要是由個人自由支配的都要算報酬。
2、已辦理正式退休手續的人員、在校學生和現役軍人不在統計之列。
3、公司各員工實報實銷的手機費、家庭**費、服裝費（不含工作服）是要統計在工資總額中的。
4、在統計報表制度中有十六項明確規定不屬於報酬性質的，是不能統計在工資總額中的。
從哪查國家統計局的資料，如何在國家統計局網站上查詢各省份和省會城市的相關資料？
高頓教育 你可以從國家統計局官網查國家統計局的資料。目前，國家統計局官方 提供有三種查詢資料方式。1 最新發布 獲取最新統計資料的首選國家統計局官網是國家統計局釋出統計資訊的主要渠道之一，每逢月 季 年度等統計資訊釋出日，在我局官網 最新發布 欄目，都會發布新聞稿。它與 國家統計資訊釋出日程表 一致...
國家統計局聯網直報系統進去為什麼報表報送點不進去
點不進去是因為統計局的工作人員驗收通過了，如果你要改資料，聯絡他們取消驗收，然後你自己撤銷上報就可以改資料了。 我還沒考上呢，過兩天面試去了。這個問題不知道哎，你是統計局調查隊的麼？湖南省統計聯網直報平臺 的報表怎麼開啟？ 淑婷 如果開啟報表頁面，只能看到按鈕，看不到表樣。答 瀏覽器問題，通過重新註...
通過國考進入國家統計局地方調查隊屬於什麼編制
國家統計局地方調查隊目前是參照公務員法管理的事業單位，考進去是事業編制。行政編你個人是公務員身份，參公你個人也是公務員身份，沒有任何區別。但如果不是參公，只是事業編的話，那就是事業身份，那與公務員就有區別了，待遇不一樣，以後退休的工資和升職空間 事業單位沒有虛職 都有影響。調查隊不像統計局在省 市 ...