1樓：匿名使用者
人生處在這時，的確很難選擇。何去何從，要認真考慮。
從你的問題只知道你是一個學通訊專業的本科生，其他情況就不瞭解了。
其實你的問題和答案也因人而異。比如，如果你家境還可以，不等著你出去掙錢，你就可以考慮考研。另外，如果你覺得自己是個做學問的料，你可以選擇去深造，甚至於把博士拿下來。
因為現在社會上本科生很多，既然有機會考研為什麼不去？
不過從你的問題看，你關心學歷和工作經驗哪個更重要，說明你傾向於找工作。其實去工作也不是壞的選擇，因為工作中可以增加見識，同樣可以學到許多學校學不到的東西。
在很多招聘的地方，因為需要馬上決定一個人是否聘用，由於不瞭解，只能憑硬指標，比如學歷、成績表、外貌等。生活經驗、工作經驗則要等日後慢慢考察。如果你覺得自己有經驗，有底氣，那麼你不要急於立刻讓用人單位馬上重用你，你要給他們瞭解你的機會。
你看有些成功人士，學歷並不高，他們就是紮紮實實埋頭苦幹出來的。只要你肯踏實，少則十年，多則二十年，你就可以混出個模樣了。
祝你好運！
2樓：就算我很醜
學歷是基礎…所謂經濟基礎決定上層建築。運用到工作中也是一樣的。
3樓：匿名使用者
學歷是找工作的一個檻
現在基本上都先看學歷在看工作經驗（也有例外的）
4樓：
你可以讀工程碩士,邊工作邊讀,一年半就完,既有工作經驗又有學歷
5樓：
先是工作經驗，然後再看你的學歷！！
6樓：白雪夢櫻
我覺得都很重要
你可以先選擇考研
考上了繼續讀書
考不上選擇就業
能多學點知識畢竟有幫助啊
7樓：星誠
看你想去**了，一般來說大型國有企業看中學歷而外企更注重你的實際能力 私人企業更看重你的工作經驗。何去何從你要自己想好！
8樓：匿名使用者
要看你自己的興趣咯.學習當然重要.工作是事業的代表.
工作經驗和學歷哪個更重要
9樓：中國人民大學網路教育
都很重bai要 。現在社會正在需要du高學歷人才，明確寫zhi明對學歷的要求dao，簡單來說學歷就是專敲門磚。=在你還沒
屬有足夠精彩的職業履歷之前，又從何能看出你的能力如何，學歷就是證明你自己的重要資料，也是很多單位招聘員工比較看重的一點，最起碼學歷能知道你的教育背景、專業知識和學習態度。
工作經驗是以前工作的累積，在找工作的時候很多單位也會看重與此相同工作的部分，這樣能夠減少對你的培訓以及磨合，能夠很快的適應新工作，進而為單位 提供更大的價值，因此這兩個都很重要。
10樓：匿名使用者
吳老師分析，能力和學歷哪個更重要？
11樓：長弓
不能單純地說哪個重要，都重要！
光有學歷，沒有經驗，一般單位不會給你機會做試驗，因為有經驗同時有學歷的人很多；只有經驗沒有學歷也缺少一定的競爭優勢，同樣，都是因為人才太多。
12樓：金蔚逮忻歡
學歷是敲門磚,工作經歷是自己的資質,而能力註定你在社會的地位
(不過本人還是不以學歷為重的)
13樓：祖問壬曉昕
在你的工作經驗還沒體現出價值的時候就是你的學歷，就比如說在別人第一次和你見面的時候如果不瞭解你的為人，那麼長相就會成為猶為重要的第一印象，學歷嘛就像通行證。
你覺得學歷與工作經驗，哪個更重要？為什麼？
14樓：王倩
學歷主要是通過書本學習所得，而能力又是通過書本和實際實踐中掊養所得。可見，學歷和能力都很重要，二者是相輔相承，互相助長的關係，而不是互斥關係或矛盾關係。所以，學歷和能力，二者只有都重要沒有更重要。
15樓：回憶
工作經驗和學歷都重要，提升學歷是個錦上添花的事。其實可以先工作幾年在某個領域積累一些工作經驗，然後邊工作邊報考mba這樣一方面節約的時間的成本，畢竟青春時間就是金錢；又可以緩解錢的壓力，畢竟工作幾年有一定的積蓄了；承擔的風險也可以減少！
16樓：沈平凡
學歷是你進入職場的敲門磚！眾所周知，在找工作的時候，學歷都是極其重要的，是讓你的能力更快的被瞭解的一種重要方式。但是學歷的作用是能力的憑證，而且它只是能力的一種驗證方法。
17樓：絆你一生
學歷關係著你是否擁有進入一家公司的資格。工作能力決定著你在這家公司是否有立足晉升機會。工作經驗不等於工作能力。起的作用也遠遠小於能力。
18樓：小美
首先我覺得學歷和能力之間是不能劃等號的，有學歷未必有能力，有能力的未必就是高學歷。當然對於你自己所說的」去小公司從來沒人在意學歷，去大公司未必有人在意你的能力。」我不知道你這句話是怎麼總結出來的。
我只想告訴你，只要你真有能力，真有本事，遲早會被人發現的，會成為你所在行業的大咖。舉個栗子，你看原來在東方衛視的蛋蛋，以前只是今晚80後脫口秀的策劃，現在也是綜藝秀的大咖了。
19樓：絆絆
學歷和工作經驗都是為了表明你的能力。學歷代表的是你學習時的付出、收穫還有你個人的學習能力。能一定程度上代表你在新工作時能不能快速進入狀態。
而工作經驗代表了你的履歷，展現了你在職場中的做了哪些事，取得什麼成就等。所以建議你求職時在這兩個方面將你的能力展示出來，既然你的學歷比較低，那就重點展示你的工作能力。因此你的簡歷上重點不是你做過什麼，而是你做的這些事產生什麼樣的成果，你從中獲得了哪些東西，你入職後能給公司帶來什麼好處，你比其他求職者有的優勢是什麼。
20樓：影子
學歷和經驗都重要。我認為學歷高的人在工作中解決問題的時候能利用廣闊的知識面展現出較強的邏輯思維和多種方法，但也有缺點那就是不一定能較快地找到解決方法；經驗豐富的人而言，在熟悉的領悟能一針見血地迅速找到對應的解決方法，但是涉及到跨領域的問題可能就束手無策了。社會上表現為:
有些高學歷的人轉行頻繁，並且跨領域工作也算出色，一些經驗豐富的人在某一領悟鑽研下去成為了行家。所以開頭的那句廢話應改為對於不同個人和行業來說，學歷和經驗都重要，但不是同等重要。
21樓：職場新萌圈
為什麼說，你的工作經驗，遠比你的學歷更加重要？
學歷和實際工作經驗哪個更重要？
22樓：職
這個年齡的確有點尷尬，這個年齡學歷和已經不是那麼重要，也經歷了足夠歷練專，關鍵是普通的單位估計也不屬一定可以入了你的法眼，而特大型的企業可能同崗更願意招一個類白紙型的以便培養，建議:要麼騎驢找馬，實在不願意委屈自己那就找個適合自己的生意，談不上創業，慢慢發展也不至於太差！ 來自職q使用者：
匿名使用者
學歷高固然重要，經驗豐富是工作得失的總結，利在能解決實際問題。為什麼往往附加5年工作經驗等。所以我認為經驗更重要。 來自職q使用者：錢先生
在求職中學歷與工作經驗哪個更重要呢？
23樓：小宇宙星辰
學歷是進入職場的敲門磚，但同樣工作經驗也是非常的重要，有工作經驗的人可以快速適應到工作中來
24樓：許哥說娛樂
對於技術的來說經驗肯定超過學歷，但是看那些工作，相應的基本的學歷還是要具備的。
25樓：愛恨兩難收
現在大部分公司招聘更注重工作經驗有經驗的人公司招進來隨時可以投入戰鬥，新人的話還要培養。
26樓：社會觀察者說
我個人認為工作經驗，因為學歷更多的是表明自己的受教育程度，和個人能力經驗無直接關係，而豐富的工作經驗則表明自己具有勝任這份工作的能力。
27樓：匿名使用者
對於剛畢業的學生來說感覺還是學歷重要一些，畢竟學生社會經驗都有一個成長的過程。
28樓：迷迭di香
我認為工作經驗更重要，因為理論知識只是在腦子裡，並不是一定就會應用在實際中。
29樓：枇杷新葉有毒
我會更看重工作經驗，培養一個有工作經驗的人才，需要耗費很多時間金錢成本。
30樓：影子
作為一根職場老油條。我很明確的告訴你，學歷重要。能力次之。當然，有人可能說這樣說不對。學歷是一把鑰匙。如果沒有這把鑰匙，你連進入裡面的資格都沒有。
31樓：阿qi棄
本人從事過不少次招聘工作，簡歷的質量非常重要，有的簡歷寫的眼花繚亂，各種證書琳琅滿目，但是沒有發現什麼重點，有的簡歷寫的非常簡單，但是這個人的重點資訊卻是一目瞭然，被錄入的機率就高了許多。
32樓：小月哈哈
根據實際要求來說，我認為能力最重要。因為只要較突出能力就可以為企業創造效益，而學歷僅僅是包裝企業的一種方式，換句說話，就是企業對外競爭的名片。能力突出，而學歷較弱，可以在工作中不斷學習，努力提高自己的文化素質。
只要通過自己努力學歷，文化程度還是可以進步的。
33樓：回憶
能力重要，學歷當然不是一文不值的。我覺得很多人拿學歷和能力做對比，似乎就是想證明高學歷並一定是高能力這句話。我們自然不能唯學歷論，但學歷確實在某種程度上可以代表一個人的能力。
求職中，學歷也是一種重要的判斷因素。現實中，一個985和一個普通二本比，企業還是更傾向於985。
34樓：以心
這兩個都非常重要，學歷學位好比駕駛證，工作經驗好比開車技術，最關健目前很多人都是造假的，假的證書是用錢和關糸得來的，沒有駕"駛枝術上路是要撞車的，所以，要實實在在，有真學歷，硬枝術才是硬道理，還過我還是覺得枝術高於學歷，因為學歷世界上不通用，技術無國界。
35樓：小月哈哈
在你求職過程中，遇到的hr有很多，但是他們所遇到的求職者更多，面對堆積如山的簡歷，他們不可能逐個組檢驗的你的能力有多強，相對來說他們篩選學歷簡單有效的多，他們認為學歷越高，能夠學習接受新鮮事物的能力越強，因為這些都是很自然的情況。學歷就是面試的第一道門檻。
36樓：寶寶78010首刨
唯有過樂學歷這道關卡，你才能進入到求職的角逐中去，過了這道門檻，在試用期在世大家拼能力拼經驗的時候，不然即使你有再多的經驗，過不了hr面試學歷那一關，一切都是空口說白話。
37樓：猴54222祭籃
作為一個應屆畢業生生，首先你要明白，學歷是一個敲門磚。你只有達到企業要求的最低學歷，然後經過面試，被錄取後，你才有進入到那個企業中，然後人家才可能發現你的能力經驗。
工作經驗和學歷哪個更重要？
38樓：奧鵬教育
文憑是找工作的敲門磚，尤其是剛畢業的學生或者剛進入職場的年輕人，單位企業的招聘要求裡會明確寫明對學歷的要求。
在你沒有足夠精彩的職業履歷之前，又從何能看出你的能力如何，這時文憑就是證明你自己的重要資料，也是很多單位招聘員工比較看重的一點，最起碼一張文憑能知道你的教育背景、專業知識和學習態度。
3.進入工作狀態以後，工作經驗的作用就大於學歷了。
39樓：北京德華盛教育
工作經驗和學歷都很重要，或者說需要具體問題具體分析。
其實，這個問題是沒有標準答案的，需要結合個人的人生規劃，從自己想追求什麼樣的生活和目前所處的情況來具體分析。
如果你還是一名在校大學生，那就應該以增長文化知識為首要任務，在學習理論知識的同時，可以利用課餘時間，寒暑假工作實習來增加工作經驗。
如果你已經開始工作，在幹好本職工作的同時，不斷提升自己的學歷也是一個很不錯的選擇，這意味著你在以後的職務晉升和崗位調整上有更多的選擇空間。
40樓：同學你好吳
吳老師分析，能力和學歷哪個更重要？
41樓：廣芃方訪冬
學歷在先，工作經驗在後，沒有學歷是沒有要的，沒有工作經驗是可以後學的
42樓：康農繆迎曼
這2者是缺一不可的，既然你現在工作能力強了，不妨嘗試自考學歷也許這樣可以讓你的工作效率和你的回報成正比
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