畢業後換了幾份工作都不喜歡,不知道以後幹什麼怎麼辦

時間 2021-07-23 21:12:01

1樓:以雅

畢在職場上找到屬於自己的方向,並且為之努力而做一個詳細的計劃。

1.擺正心態。其實每個人都有剛畢業的時候頻繁換工作的經歷,但是最終在綜合眾多的因素下,會找到適合自己的那一份工作。

首先你要擺放心態,現在有這樣的迷茫還為時不晚,發現問題後就不斷的去改正自己。

2.不能一味的追求自己的喜歡。雖然在工作上,如果是你喜歡的職位或許你會更加有激情去完成,去往前走。

但往往只有你喜不喜歡這份工作是不行的,工作是要結合你的能力和善於的事情,以及你適合做什麼樣的工作,才是一份好工作,所以在工作的時候,要靜下心來,認真的去工作,這樣你才能領悟其中去,其實很多人的工作也並不是自己喜歡的,但她都會奮力去做,所以這種精神是值得學習的。

當然找到自己的方向感比什麼都重要,而且當你方向對了,你做什麼事情都是一路順風的,在工作中,學著去摸索成長。

2樓:巜跑啊

求職就業,究竟要選自己喜歡的?還是選自己能做,抑或,只要能賺錢就好?這真的是個必須考慮的問題。

選自己喜歡的?誰會為你喜歡的買單呢?

我畢業之後也換了幾份工作,我還雄心壯志想在我們的六線城市開個心理諮詢工作室,想要開展心理諮詢業務,後來,一個月等不到幾個來訪者,我終於明白,城市氛圍不夠,想要靠自己開發市場,是非常吃力的。

我喜歡助人為樂又怎麼樣,又不能當飯吃,想要活下去,還是得先找份工作養活自己先。

所以,你在考慮找自己喜歡的工作的時候,先要想清楚,你自己喜歡的東西,是否能夠給你帶來收益,是否能夠幫助你「活下去」。

我們又不是富二代拆二代那些能夠依賴父母的人,更不是那些沒臉沒皮啃老坑老的人,所以,我們需要做的,是正兒八經地上班賺錢。

如果找不到為自己喜歡的工作買單的人,那,就不要想太多了,好好找一份能養活自己的工作,哪怕是開計程車也好過無所事事啊。

找自己能做的工作,找可以做好,並且持續成長的工作。

雖然開計程車能夠養活自己,但是計程車司機的工作其實非常辛苦,想要賺多點錢,每天的工作量就不會笑,而且長期開車,坐在車上,或多或少會有頸椎病、前列腺問題等職業病。

而其他的,類似服務員、清潔工之類的,雖然門檻小,但是想要有多大的發展也是很難。

所以,在考慮工作的時候,還需要想清楚,自己能做什麼,什麼樣的工作,能夠持續地提升個人的技能、更新個人的知識。

流水線的日復一日的簡單重複的工作,是用時間來換金錢,但是我們能夠一直都用自己的時間去這樣換金錢嗎?我們跟年輕人能比拼體力跟時間?被淘汰了怎麼辦?

所以畢業後,要進的企業,一定要找那些正規的。職位也得找能夠有足夠的提升空間,能夠不斷學習進步的。

有入門具備的基本素質,企業還有相關的培訓、輔導,就可以讓我們儘快地適應工作,滿足工作職位的能力需求,發揮個人能力。

而能力的提升,還能夠幫助自己繼續「升職加薪」,而不是長期拿著一份死工資。

當然,就算企業沒有足夠的上升空間,你有能力有經驗了,想要跳槽,也可以找更好的工作。

而不是連剛畢業的大學生都不如,不過是流水線上的「螺絲釘」……

3樓:一舉成名

這個時候你不能迷茫,好好傾聽自己內心的聲音,它會告訴你真正需要的是什麼。你要知道你在什麼方面是比較有天賦,也可以看看自己有什麼事情是比較有興趣的。一個人對一件事情有興趣,做起來也是比較有衝勁的。

你要知道自己想要的東西是什麼,也許你就不會迷茫了,你就能找到讓自己過得精彩。你也可以找你自己專業的工作,這樣做起來也比較踏實。

我出來工作也已經有三四年,這其中我也換了三四份工作,不是因為工資太低,就是因為工作內容太煩,不然就是因為工作跟我的專業不符合,這些原因都讓我辭職的原因。但是在辭職的時候我就一直尋找自己專業的工作,因為我不能讓自己的專業荒廢,不然我這個專業不就是浪費時間,浪費金錢嗎。

在找工作中我面試了好幾家都不滿意,但是我沒有放棄,如果我就不想找了,那我在家裡豈不是要讓父母養著,我工作的目的就是為了幫家庭減輕負擔,跟自己父母一起承擔經濟,所以我一定要找到我的工作。

一沒有工作你就要開始找,你越呆在家裡就越不想出去找工作,你要想想你的目標,你想做的事情,你就會有正能量去找你的工作,找工作不能急,要順其自然,不要給自己太大的壓力了,這對你面試的時候也是有影響的。

4樓:時光荏

我覺得如果自己有目標,有夢想的話,還可以朝著夢想前進,努力。但是如果自己不清楚自己到底喜歡什麼,不知道自己該做什麼樣的工作的話,就比較棘手了。因為你自己都不瞭解自己喜歡什麼的話,其他人更不會知道。

很多人都是沒有夢想的,但是我們可以沒有夢想卻不能沒有自己的方向。每一個工作都是充滿未知和挑戰的,我覺得你可以多嘗試一下各個工作,找到自己的方向。

畢業後換了幾份工作都不喜歡,不知道以後幹什麼怎麼辦?

畢業兩年,換了幾份工作,什麼都不會,我該怎麼辦?

5樓:匿名使用者

唉,你來這情況跟我一樣啊。

我也會畢源業2年換了好幾bai個工作。

其實du我覺得還是要分析下,自己想

zhi幹什麼,dao能幹什麼,然後再去找適合的工作。不然以你現在這個狀態就算找到工作了,也是幹不長的。

我覺得,我們都有點好高騖遠了,高不成低不就就是說的我麼這些人的。。。

我23歲 ,從畢業後換了好多份工作,現在我迷茫了,好像自己什麼也不會,也不知道自己適合幹什麼,想幹什麼 20

6樓:匿名使用者

那麼就讓自己去感覺。感覺自己到底喜歡什麼樣的工作,有沒有興趣,工作一定要有興趣,如果沒有興趣,那麼在好的工作幹著也不舒服,希望你能明白自己的專業,看看是不是真的很喜歡,如果不喜歡,我勸你趕快找個自己喜歡的行業。

我已經換了好幾份工作可這又不想幹了我該怎麼辦?我好迷茫,我該怎麼

7樓:淺頌生命華章

其實你這種問題,也是很多年輕人常見的問題。因為對社會大的發展變化一點都不瞭解,不知道**有山,**有路。

首先你要定好你的人生目標,十年後你想做什麼,成為什麼樣的人。然後根據你的這個目標再去規劃。剛開始的的時候可以多和大學老師、父母、以及已佩服的一些前輩們聊聊,多參考參考他們的看法。

方向定了,接下來就是努力和堅持了。建議可以考慮:旅遊、教育、金融、醫療保健、文化創意等等這些行業。

他們在未來的成長空間非常大,成長速度也快。

我在江蘇學信學院,也遇到很多學生問過我這樣的問題。

另外,還有個小技巧,就是當你不知道你想幹嘛的時候,就去多讀書,只是無奈之下最好的辦法。因為這樣,不僅能拓寬視野,也可以培養自己的學習能力。這也相當於修煉內功。

希望能夠幫助到你。

8樓:旅途愉快

是你還沒有找到一個好的適合你的平臺,一個字:換

9樓:萬總

找到工作後堅持一段時間!

已經換了很多份工作,為何依然不知道自己喜歡做什麼?

10樓:亞非教授

為什麼我們會不知道自己喜歡做什麼?想知道自己喜歡做什麼的根本是,發現自己和認清自己,要找專業人士諮詢;其次要發現自己平常喜歡做什麼;還有積極行動,不斷嘗試。

喜歡的工作你就能勝任的了的。你喜歡做什麼樣的工作和你適合幹什麼樣的工作,完全是兩個概念。

渴望成功,但缺乏必要的信心和毅力。工作了幾年,溫水煮青蛙,到後面越來越屈就。其實題主你可能剛畢業或者怎麼的,還可能糾結這個問題,但做的久了就會發現你自己越來越向現實低頭。

什麼喜歡的工作什麼的,都是浮雲,只要錢多,事情做熟了順手,就不想也不敢再去跳所謂的自己喜歡的工作了,也不會再去糾結所謂的喜歡的工作的問題了。這就是我們普通小老百姓或者說庸人的普遍命運。

11樓:

千萬不要迷茫,適合自己的就是好工作,首先要感興趣,其次要有利於自己發展,還有就是要容易上手,要讓單位覺得需要你,你是個人才。堅持一項專業,或者重學一門技術。要知道,假如所有的人都和你的想法一樣,那麼你的機會也就來了、對吧......

你可以學習一門你感興趣的技術,這樣可以找一個對口的行業。總之,不管怎麼樣都要專心。你不斷的轉行,最後只能依舊如此。

比上不足,可比下還有餘呀。不想打工你可以繼續積累些經驗,然後就做生意應該也是很好的選擇。

實力之外,能說會道,天賜機遇也很要緊。綜合而言,還是實力二字。

你一定要知道,人的一生可以做出選擇的太多太多了,並不是只有簡單的一兩條路可走,人這一輩子無時無刻的不在做著各種選擇,選擇有對有錯,所以選對了的人能前途無量,選錯了的人卻終其一生碌碌無為!

其實只有你認真去做了才知道其中有沒有你喜歡做的事...你想有自已的事業是要有根基的,不是你說要有自已的就一定有自已的事業的,那是在於實際行動的,還要有一定的資本和經驗的!好好努力,怎有一天你達到你的夢想......

建議你和家人和朋友聊聊。傾聽他們的意見和建議。他們最瞭解你,至少不會害你。

當你不知道幹什麼的時候,先幹好現在的工作。之後在慢慢的尋找和調整自己的定位。是因為自己不主動還是因為實在是沒有什麼可做的 `沒有哪個老闆會請人來當花瓶的 `知道迷茫也證明你是個上進的人` `希望自己好好想想 ``記住``不去找工作,工作不會來找你的,還有工作換來換去只會讓你永遠停在試用期`。

因為工作中能夠讓你自己清楚的認識到存在哪些不足。找工作中也能看到不足。找到你的目標要尋找工作中的樂趣、或有成就感,哪怕是一點點。

我在此真心的祝願:你能夢想成真`~在事業界 有所成就...一帆風順! 事業有成 天天開心!

12樓:我的親親你在嗎

我覺得這個問題我來回答最合適不過了,因為我在招聘面試中就碰到過一些人工作堅持不了半年就跳槽,而且我有一個親戚也是幹什麼工作都撐不了半年必然辭職,我覺得這些現象背後有很深的因素在裡面,理解清楚這些影響因素,我認為才可以找到應對的方法。

那麼,為什麼總有一些人幹不了幾個月或者半年就跳來跳去的呢?我認為主要有四個原因:一是心態浮躁,二是適應能力差,三是運氣不好,四是沒有目標。

心態浮躁,就無法安心工作,更談不上紮根基層,總是眼高手低不滿足,所以在**幹工作都過不了半年;適應能力差,主要表現在對工作環境、人際關係上的不適應,說白了就是幹不好工作,跟同事關係不咋樣,無法長久待下去,所以大多也幹不了半年就會離職;至於運氣,也是職場上的一大優勢,但偏偏那些工作幹不了半年的人運氣都不怎麼好,他們找的廠子和工作都很差,所以自然幹不長久,能幹半年都算耐性很強了;最後就是目標了,有目標才有奮鬥的方向和希望,才會堅持工作,而反觀那些沒有職業發展目標的人,他們就像無頭的蒼蠅一樣亂跳,結果是越跳越差,最後把自己都給廢了。

所以,想要長久在一個企業裡面工作,就得從一開始好好的為自己規劃規劃,畢竟現在工作不好找,如果再不努力工作,可能最後連工作都找不到了,想跳都沒得跳。因此,我認為針對那些工作總是無法堅持半年就離職的人,應該採取四種應對方法。

其一,沉下心好好的鑽研一份工作。切記不可對工作「左顧右盼」眼高手低,用堅持的心態和思想去工作並深潛其中,一定會在某個工作領域內成為「專家」式的人物,這需要多年的工作經驗。如果能做到這點,自然不會幹上半年就走人的。

其二,適應企業環境。任何一個員工想要在企業裡面有所作為,就不能隨著性子來,就必須適應企業的要求,這裡麵包括工作環境和人際關係的適應性,只有適應了這二者,工作自然乾的長久安穩。

其三,要慎重跳槽。為什麼一些員工總是幹不久就跑了呢?就是因為他們跳槽太過輕率了,把跳槽當做家常便飯了,很不在乎跳槽的不利後果,結果工作穩定性相當差,幹不了半年就走人也是情理之中的事了。

其四,給自己定一個職業奮鬥目標。這個是很關鍵的,有了奮鬥的目標,就有動力和壓力,就不敢隨便的對待工作了。而要達成目標,就必須長期的幹,一般來說奮鬥目標少則三五年,遲則十幾年的都有,員工在具有奮鬥目標的情況下自然會長期在一個地方工作,就不會出現幹不了半年就走人的事了。

一個員工做到以上我說的這些,在一個企業裡面幹個三年五載的不成問題。

在學校裡,我很受歡迎,可工作後大家都不喜歡我怎麼辦

我覺得是你沒有弄清楚情況,學校的時候大家都很單純,沒有那麼多的麻煩事,但是工作以後就不一樣了,處處都是勾心鬥角,所以你得知道你處在什麼情況下,然後再想辦法讓自己過得開心點。1 工作中不要指望同事會喜歡你 同事最喜歡沒有心思的人,絕對不會喜歡工作幹練 什麼都當仁不讓的人,所以,你只要是和他們有利益衝突...

工作不順心,要麼不喜歡,要麼工資低,都換了好多份了!不能安心做啊

嘿嘿,不知道你是做什麼工作的,最首先你要向自己喜歡的行業發展,其次不論你做什麼都要有一個好心態哦,正視自己的工作只要領導認可了你的工作能力,薪資肯定是沒問題的哦。一味的換工作會讓用人單位覺得你是不是一個不能吃苦耐勞的人從而對你產生偏見。也會讓自己的自信受挫越來越不知道什麼樣的工作才是最適合自己的,希...

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