請問供應部和採購部有什麼區別,採購和供應商管理之間有哪些區別與聯絡

時間 2021-08-31 13:14:10

1樓:

1、職能不同

採購部:企業在一定的條件下從**市場獲取產品或服務作為企業資源, 以保證企業生產及經營活動正常開展。著眼於組織內部、組織和其**商之間構建和持續改進採購過程。

**部:將滿足企業使用的外部資源供給給內部客戶,計劃**,對每個部門的物資消耗有了解,管理公司物資消耗,有效的節省公司資源。

2、針對物件不同

**部和採購部一個對外一個對內,採購只不過是向企業外部的環境獲得資源,而**就是將這些資源供給給內部客戶。

3、採購的前提必須是內部**的需要,也就是採購計劃。

一些公司把採購**歸併到一個部門完成,這是考慮到動作的連貫性和一致性,一些公司把採購**分開到兩個部門完成,這是考慮到採購計劃的準確性和及時性。

2樓:匿名使用者

採購和**是相通的,但又不盡相同,採購和**其實是一個聯貫的動作,一個對外一個對內,採購只不過是向企業外部的環境獲得資源,而**就是將這些資源供給給內部客戶。採購的前提必須是內部**的需要,也就是採購計劃,而採購計劃的滿足就是採購工作按時按質按量以最小成本完成。

一些公司把採購**歸併到一個部門完成,這是考慮到動作的連貫性和一致性,一些公司把採購**分開到兩個部門完成,這是考慮到採購計劃的準確性和及時性。

對於小公司來說,採購**就是一個動作,而對於大中型公司來說,如何合理分配採購和**職能就是一個比較值得研究的課題。做得好,可以降本,做得不好,買的東西在便宜也沒有用。

3樓:柔鵾厚成仁

財務部主要是會計核算方面的工作,採購部門是和財務部打交道比較多,比如公司要採購東西都是採購部去採購,採購部想**商買完材料,**商開發票,採購部拿著發票和付款申請單交付財務部,財務部才去付款。基本是這樣。

4樓:匿名使用者

**部就好象公司的倉庫 他只是儲存要用到的物資 但是同時 也要計劃** 要對每個部門的物資消耗有了解 但是不需要去自己出去採購物資 其實只是有些公司把工作分的比較細 所以把採購和**部分開 基本上**部和倉庫沒什麼區別 只是倉庫不需要做計劃** 不需要了解部門物資消耗 只要有人拿著提貨單來就可以給物資 不過有了**部 可以有效的管理公司的物資消耗有效的節省公司資源

採購和**商管理之間有哪些區別與聯絡

5樓:小媛

一、兩者的角色不同:

1、採購的作用:主要用於產品或服務的採購。

2、**商管理的作用:**商開發與管理是整個採購系統的核心,其績效也關係到整個採購部門的績效。一般來說,**商開發包括**市場競爭分析,尋找合格**商,評估潛在**商,詢價和**,合同條款談判,最終**商的選擇。

二、兩者的輪廓不同:

1、採購概述:採購是指企業在一定條件下從**市場獲取產品或服務作為其生產經營活動的資源的企業活動,以保證其生產經營活動的正常發展。個人或單位在一定條件下從**市場獲取產品或服務作為自己的資源,以滿足自身的需要或保證生產經營活動的正常發展。

2、**商管理概述:**商管理是在新的物流和採購經濟形勢下提出的一種管理機制。現代管理學,如mba和emba,將其分為兩種模式:競爭模式和雙贏模式。

三,這兩種模式是不同的:

1、採購方式:常用的採購形式分為戰略採購、日常採購和採購外包。

2、**商管理模式:在**商與製造商的關係中,有兩種典型的模式:傳統的競爭與合作關係,或雙贏關係。

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採購和**商管理之間的聯絡:

在物流與採購中提出客戶關係管理並不是什麼新概念,在傳統的市場營銷管理中早就提出了關係營銷的思想,但是,在**鏈環境下的客戶關係和傳統的客戶關係有很大的不同。在市場營銷中的客戶指的是最終產品的使用者,而這裡的客戶是指**商,不是終端使用者。

另外,從**商與客戶關係的特徵來看,傳統企業的關係表現為三種:競爭性關係、合同性關係(法律性關係)、合作性關係,而且企業之間的競爭多於合作,是非合作性競爭。

6樓:阿樓愛吃肉

一、兩者的作用不同:

1、採購的作用:主要是為了獲取產品或服務。

2、**商管理的作用:**商的開發和管理是整個採購體系的核心,其表現也關係到整個採購部門的業績。一般來說,**商開發包括的內容有**市場競爭分析,尋找合格**商,潛在**商的評估,詢價和**,合同條款的談判,最終**商的選擇。

二、兩者的概述不同:

1、採購的概述:採購指企業在一定的條件下從**市場獲取產品或服務作為企業資源, 以保證企業生產及經營活動正常開展的一項企業經營活動。是指個人或單位在一定的條件下從**市場獲取產品或服務作為自己的資源, 為滿足自身需要或保證生產、經營活動正常開展的一項經營活動。

2、**商管理的概述:**商管理是在新的物流與採購經濟形勢下,提出的管理機制。現代管理學如mba、emba等將其分為競爭式及雙贏式兩種模式。

三、兩者的模式不同:

1、採購的模式:常見的採購形式分為戰略採購、日常採購、採購外包三種形式。

2、**商管理的模式:在**商與製造商關係中,存在兩種典型的關係模式,傳統的競爭關係和合作性關係,或者叫雙贏關係。

採購和**商管理之間的聯絡:

在物流與採購中提出客戶關係管理並不是什麼新概念,在傳統的市場營銷管理中早就提出了關係營銷的思想,但是,在**鏈環境下的客戶關係和傳統的客戶關係有很大的不同。在市場營銷中的客戶指的是最終產品的使用者,而這裡的客戶是指**商,不是終端使用者。

另外,從**商與客戶關係的特徵來看,傳統企業的關係表現為三種:競爭性關係、合同性關係(法律性關係)、合作性關係,而且企業之間的競爭多於合作,是非合作性競爭。**商管理維護著客戶,中間商和**商之間的偏好資訊,以確保成功的合作關係。

7樓:劍魚標訊

採購的工作內容中是否應該包含部分**商管理的內容(例如你所說的:開發.建設和管理負責材料的**商體系的工作內容)。如果包含了,就會產生兩個疑問:

1. 與公司設有的**商管理的職位(如sqe)的職責和工作內容存在重複交叉,職責如何劃分?

2. 若採購存在這個職責,是否可以完全替代了**商管理的職位?

我談一下我的理解:

a. 若採購的職位完全不存在這些**商管理的內容(選擇**商時**和交期是唯一的選擇標準)。則這家公司的**商質量肯定不好。

便宜的廠家有很多,而**便宜且***的廠家則需要花精力來尋找和篩選的。---所以這點的結論是採購需要有**商質量的職責在裡面。

b. 採購的**商管理的職責和sqe等專門管**商質量管理崗位職業的交叉和重複性的疑問:個人認為不存在重複性的問題。

理由如下:採購在初期選擇**的時候同時關注質量和**,這樣初步篩選出來的**商再經過sqe等崗位的**商匯入稽核和輔導,**商的質量基本受控。若採購壓根不關注質量,給出一堆質量一般的**商再到sqe這裡匯入稽核和輔導,就像「矮個裡面挑高個」,結果肯定不好。

c. 採購更加關注前期匯入時的**商質量,而匯入之後,**商的質量的維護和提升的職責更加偏向於sqe等崗位了(例如**商日常的質量監控,資料反饋,質量問題的處理,質量的提升等等),採購在其中起到了協助的作用。

d. 品質觀念的問題,若採購具有良好的質量意識,則**商質量工作的推動和開展則好做很多(因為採購端給**商施加的壓力會比sqe大)。

e. 最後一個問題,能否把**商的質量管理的內容完全合併到採購,個人認為不妥,原因有兩點:

1. 防止過於集權導致的腐敗問題。這點很簡單,**,交期,質量監控全部集中一人之手,很容易被**商用商務的手段搞定。

所以分權達到互相牽制的目的。(某種程度上來說,**和質量是矛盾的,一分錢一分貨)。

2. 專業的問題。採購很難非常專業的掌握質量管理的內容,還有質量問題產生的時候還牽涉到產品的技術問題(設計,工藝等),零件的技術問題等等。這些需要專門的崗位來完成這些。

採購部助理和採購部的專員哪個級別高?工作內容有什麼不同?謝謝大家!

8樓:單牙殭屍

專員的職位級別高一點。

不同點:

專員是公司採購部負責某一部分採購任務的專門人員,就是責任到人的專門人員,有自主決策權利。

助理的工作內容:

1協助採購部部長實施公司的物資、採購戰略,制定外購政策;

2協助採購部部長分析市場和貨運配送系統,確定短期和長期的**商和**渠道;

3協助採購部部長負責應付款的審查工作;

4協助採購部部長組織對物資市場資訊的收集和分析;

5協助採購部部長維持與**商的關係,協商競爭**和勞務合同。

9樓:螢火蟲早教

看不同公司職責劃分,也看你是什麼助理;

一般如果是採購助理,比採購文員高一級,然後上面是採購員,高階採購員,採購主管,採購專員 (也有采購專員在採購主管之下的),採購經理助理,採購經理,高階採購經理,採購總監。

除了採購文員和採購助理,其它級別都有機會配助理,這個助理名義上管不了下一級別,不過比下一級別的實權大一些(可以拿雞毛當令箭嘛!)。

10樓:匿名使用者

購買一般工作:

1,根據倉庫上報的東西採購,採購時間,如果有一個固定的**商,你可以打**直接下訂單,如果不是,而是零採購品種,你必須去市場,貨比三家,最終確定該程式是便宜,商品採購 2。在那件**商管理,時刻關注商品的**,簽署了與**商的**合同,以防止中途,那你要注意更新商品方面的**變化,尋找更好的**商

採購是一個這樣的工作,剩下的都是一些小東西,做什麼統計,這兩點是最重要的採購部門。

11樓:飛蓬

助理是**有事**上,專員只負責一個專案或分類。助理相當於臨時的專員

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