1樓：消化
不要想太多，他說不說都一樣，你該做的還是好好做好就是了。兩個意思：一是他鼓勵下屬是他的工作職責，並不是針對你，他只是對他下屬的正常關懷，另一個是做給其他下屬看的，樹立其關懷下屬的形象。
其實很大一部分領導說了就忘了。
2樓：抽轉組
領導真滴對你期望很高，希望重點培養你。建議先掂量掂量自己的分量，個人能力以及在單位內的資歷情況，看看是否具備領導重點培養的基本條件。如果有，恭喜你，很可能領導真的會重點培養你，希望你放大格局，目光放長遠一些。
3樓：小美
今天我領導也對我說了這句話，我想大概的意思是，你可以更努力哦，別叫我失望了！
4樓：知42401八追
意思就是告訴你，我認可你的能力或前途，但是還需要你更努力才有可能漲工資，同事和你說 ，好好幹有前途，意思就是告訴你，這個行業真的有前途，或者，在諷刺領導說好好幹有前途。
5樓：夔安娜
其實領導沒有什麼想法，只是場面話而已，這樣的領導對一般同事都愛這麼說，只是場面上習慣性地鼓勵一下員工，希望員工加油幹好工作而已；不用過於在意，聽聽而已。
6樓：求註冊
給你一種你將要升職或者漲工資的感覺，這樣你就會為了不辜負領導期望而努力工作，至於後續是否會升職或漲工資，那還得看領導。
7樓：寶寶48374嫡諮
領導對你目前的工作很不滿意，但又不方便或不願意直說。有些真話說出來可能傷人，有些領導可能不願意直言不諱，所以只能是委婉表達他的不滿意。期望很高是什麼意思？
就是你目前距離他的期望還有很大的差距，需要加倍努力才行啊。
8樓：猴73872坷兜
可能是覺得你不太用心，也可能只是一句慰問你的口頭禪，可以結合他對你說的語氣，或者其他話，來綜合一下判斷。
領導當著飯桌，說對我期望很高，現在對我很失望。我現在是在試用期，這是讓我自動走人的意思嗎？ 50
9樓：
我是這樣認為的，當時領導實指望你能把這個客戶留住，結果是沒留住，領導心裡肯定有點不爽，所以才說出這句話，其實這也是領導一貫的說法，其實你應該馬上跟領導道歉，並要表一下決心，下次一定努力，決不讓領導失望之類的話，你還是要主動找領導談一次，還是要表一下決心，這是在職場上的一種態度。
10樓：亞索的
不知道你之前的業績如何，或者說是在領導心目中的印象如何。但今天領導當眾表達了他的不滿，說明他很在意這件事情。這有可能成為他心中的一個梗。
老闆只看結果。但你要反思過程。是能力問題還是態度問題。
至於要不要自動離開？那倒不必馬上做出選擇。能在飯桌上說的應該不是什麼要緊的事。
要相信領導的格局不會這麼小。再怎麼說總歸還是要給年輕人一個機會的。你需要做的是踏踏實實做好每一件事，完成好自己的本職工作。
遇到搞不定的事要及時彙報，別傻傻地一個人扛著不知道你之前的業績如何，或者說是在領導心目中的印象如何。但今天領導當眾表達了他的不滿，說明他很在意這件事情。這有可能成為他心中的一個梗。
老闆只看結果。但你要反思過程。是能力問題還是態度問題。
至於要不要自動離開？那倒不必馬上做出選擇。能在飯桌上說的應該不是什麼要緊的事。
要相信領導的格局不會這麼小。再怎麼說總歸還是要給年輕人一個機會的。你需要做的是踏踏實實做好每一件事，完成好自己的本職工作。
遇到搞不定的事要及時彙報，別傻傻地一個人扛著不知道你之前的業績如何，或者說是在領導心目中的印象如何。但今天領導當眾表達了他的不滿，說明他很在意這件事情。這有可能成為他心中的一個梗。
老闆只看結果。但你要反思過程。是能力問題還是態度問題。
至於要不要自動離開？那倒不必馬上做出選擇。能在飯桌上說的應該不是什麼要緊的事。
要相信領導的格局不會這麼小。再怎麼說總歸還是要給年輕人一個機會的。你需要做的是踏踏實實做好每一件事，完成好自己的本職工作。
遇到搞不定的事要及時彙報，別傻傻地一個人扛著。
11樓：匿名使用者
建議你留一留，再堅持下去，努力把工作做好，不要因為領導酒桌上一句醉話，而辭掉工作。請你記住：世上沒有一件工作不辛苦，沒有一處人事不復雜。
不要隨意發脾氣，誰都不欠你的。學會低調，取捨間必有得失，不用太計較。學著踏實而務實，越努力越幸運。
當一個人有了足夠的內涵和物質做後盾，人生就會變得底氣十足。若是美好，叫做精彩，若是糟糕，叫做經歷。祝你好運！
12樓：阿小肥肥
建議樓主還是先堅持一段時間吧。如果想證明自己，至少要有亮眼的表現讓領導對你刮目相看，而不是說因為領導的一句話就打退堂鼓，我覺得即使是要走，也等你證明了自己再走，至少不向領導證明自己，也得向自己證明自己。
13樓：匿名使用者
你在試用期領導就這樣對你，一方面是他收買人心的手段，一方面是覺得你是試用期好欺負。你自己考慮好吧。
14樓：夢伴
辭職吧，沒戲了！如果不想讓你走，會單獨找你談！單獨談的時候哪怕罵你都沒事！但公開場合下這麼說，就是趕緊滾蛋的意思。
15樓：默_然
雖然你領導這麼說，也是因為你讓他很失望，我覺得你應該再努力一把，讓你領導知道你的努力，讓他看到成果。
16樓：張資璇張露露
我覺得你老闆想要你用潛規則留住客戶。結果你沒，所以不大喜歡你，還是找個正經老闆吧。
17樓：兩年後東山再起
這樣的情況我送你一句話 把看不慣的人看慣。
18樓：網友
領導希望你為工司做出犧牲，這個領導不太正經。
老闆對我期望很高，對我也很好，可我不想幹了，怎麼寫辭職書啊？？？
19樓：匿名使用者
老闆對你期望高，說明他很信任你。相信你的實力，想讓你把業績提上去。每一個聰明的老闆都會對自己的員工好的！
想要留住人先留住你的心。這是個很簡單的道理！換一個角度來想，他又不是傻子，他憑什麼對你好？
他怎麼不對我好呢？說明你們之間存在利益關係，你出力他出錢。誰也不欠誰。
俗話說的好，你想要老闆的錢，老闆想要你的命！他對你再好，他能把賺的錢分你一半？能嗎？
有你父母對你好？有你老公對你好嗎？一個將軍想要打勝仗，光靠他一個人能行嗎？
他所做的就是攏人心替他賣命！在一個工作崗位幹久了就會感到無聊，累，心煩，這是大家都深有體會的。給自己放個長假好好歇歇吧。
我覺得我領導為什麼總是對我要求很高 今天我問他一個人是誰 然後她
20樓：匿名使用者
往另一個角度看，在沙漠中樹的樹根往往比森林中的要更為發達、粗壯。人在這個時候跟樹是一樣的，如果你改變不了環境，那正是鍛鍊你自己的時候。如果是人際的問題，你可以先熟悉下公司的組織架構，包含哪些部分，哪些部門有哪些職位，分別是什麼人。
如果要認識的話，可以通過現在已經認識的同事認識的關係來介紹，以後有碰面自己可以主動點，多打招呼。一回生二回熟，不用太刻意。領導對你說的那話的意思，或許並不是故意刁難你，而是要你學會思考問題，鍛鍊自己能力。
我親戚為什麼對我的期望很高希望我找個更漂亮的女朋友
帥帥的豬胖 女朋友是自己的，不是給別人看的，和她一起生活的是你不是親戚，不用在意親戚的期望，還是要找個自己喜歡的，三觀接近合得來的，感情才能長久。 愛自己動手做菜 你在你親戚眼裡顏值高，也說明你和親戚間關係非常好，好好珍惜吧 羅金連 說明你親戚很關心你呀，只不過漂亮的女朋友就一定好嗎？還要那個女孩子...
我對孩子的期望一直很高，但是這學期孩子被學校鑑定為隨班就讀對
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領導指出我的缺點說明什麼，領導總是給我提意見，說我的缺點，說明什麼？
人無完人，你的這種缺點是否可改變。領導能夠指出你的缺點，說明他覺得你是一個可塑之才，希望你之後能夠有所改變。所以，不要辜負他對你的期望，改正不足，讓他看到你的改變和成績。然後也這要看你對工作的理解，一般你應先告之領導已經接收指示了，並可以簡要說出你的設想。看領導有什麼 反應，接下來按程序進行彙報，結...