1樓：穰濮
《食品安全企業標準備案辦法》規定：「企業標準的編號格式為：q/（企業代號）（四位順序號）s──（年號）」
徵兵轉氨酶的標準是什麼？謝謝了，大神幫忙啊
公司達到什麼標準才能稱為集團？謝謝了，大神幫忙啊
2樓：血影
企業集團是指以資本為主要聯結紐帶的母子公司為主體，以集團章程為共同行為的規範的母公司、子公司、參股公司及其他成員企業或機構共同組成的具有一定規模的企業法人聯合體。其應當具備如下條件： 1、企業集團的母公司最低註冊資本在5000萬元人民幣，並至少擁有5家子公司； 2、公司和子公司的註冊資本總和在1億元人民幣以上； 3、集團成員單位均具有法人資格。求採納
一個人對另一個人好的標準是什麼？？謝謝了，大神幫忙啊
3樓：猴51644竅賭
這要看個人,每個人性格不一樣,也許他對這個人好,也對那個人好,所以,這個標準還是不一定的,最好是先不要誤會,如果有感覺,就主動一點問一下,
你要是領導，面試你會已什麼標準來稽核？謝謝了，大神幫忙啊
4樓：懂懂訫‖仫
喀 我不是領導，但我是人力資源經理 面試簡單的職位基本上只需要兩分鐘就可以了，一般普通員工，眼睛一掃過去，看著裝，精神面貌，基本就知道是否適合了 對於中級人才，分銷售、行政類和技術類。。技術類就沒辦法，就得看簡歷，問經驗一步步來，因為做技術的大多無法從著裝和精神面貌上來分辨，只能從談吐的專業知識。。 如果是銷售，行政，管理 首先就是著裝，言行舉止，然後再是氣質了，氣質這東西很奇怪，說不清道不明，但是明眼人就是能一眼看出來。。。
對於求職者對應的就是自信心了 不是空洞的自信，這你要明白 其實我不要你全懂，但是我讓你能讓我相信你會懂，就行了，必須要招到十全十美的不可能的，企業優秀的人才都是靠後期培養出來的 如果是高層管理 那就看的東西比較多了，如果是小企業，就是看人脈關係，看營銷網路，看執行力，這些 大企業就別說了，考慮的東西太多，無法一一道來
什麼是草案啊？謝謝了，大神幫忙啊
5樓：納遲
草案基本解釋 未正式確定的或只是公佈試行的法令、規章、條例等 詳細解釋 初步的方案；擬成而未經有關機構審定、公佈的，或雖公佈而尚在試行的法令、條例、規章等。 清 李漁 《慎鸞交·拒託》：「聞得名數俱已派定，不曾掛榜的時節，先有一張草案出來，好歹就在這一刻了。
」 *** 《＜人民政協共同綱領＞草案的特點》：「《中國人民政治協商會議共同綱領》草案，是新政治協商會議籌備會第三小組決定由中國共產黨負責起草的。」 標準草案是 指批准釋出以前的標準徵求意見稿、送審稿和報批稿。
它是承擔編制標準的單位或個人，根據任務書或工作計劃起草的文稿。 擬成而未經有關機關通過、公佈的，或雖經公佈而尚在試行的法令、規章、條例等：土地管理法草案|交通管理條例草案。
標準草案的主要構成有： 概述部分（包括封面、目錄、標準名稱、引言、適用範圍）；技術內容（包括名詞術語、符號、代號、品種、規格、技術要求、試驗方法、檢驗規則、標誌、包裝、運輸、貯存等）；補充部分（包括附錄等）等。
一個人成功的標準是什麼？？？基礎是什麼？？？謝謝了，大神幫忙啊
6樓：遺棄的小紙
一個人的成功基礎：自信；至於標準應該如何衡量呢？我認為只要做到問心無愧，不一定非的有名有利吧/
營業執照註冊資金0 002是什麼意思
註冊資金是集體所有制 股份合作 企業的股東實際繳付的出資數額，多還是少有一定區別 1 承擔的法律責任不同 註冊資金大小決定公司今後承擔的法律責任，但並不直接影響稅務 2 彰顯的實力不同 註冊資金多少一定程度上表示該公司的資本是否雄厚，有沒有做大專案的能力，客戶有時會參考註冊資金作為合作的參考 3 註...
S代表什麼貨幣，S 是什麼貨幣標誌
樑毅的娛樂日誌 s代表 新加坡 貨幣。新加坡元 簡稱 新元或新幣，舊稱 坡幣，英文 singaporedollar 是新加坡的法定貨幣，以s 標記。一元可被細分為10角 也稱為 毛 或者100分 cent 新加坡元可分為紙幣和硬幣，從2004年起開始發行2元，5元及10元塑膠鈔票。票樣 新加坡元可分...
6s管理是什麼，6s管理指的是什麼？
華天謀企業諮詢 6s就是整理 seiri 整頓 seiton 清掃 seiso 清潔 seiketsu 素養 suke 安全 security 六個專案，因均以 s 開頭，簡稱6s。提起 6s 首先要從 5s 談起。5s 起源於日本，指的是在生產現場中將人員 機器 材料 方法等生產要素進行有效管理，...