出國勞務需要辦理哪些手續,我想去國外打工需要辦什麼手續嗎?

時間 2021-06-09 23:55:25

1樓:百度文庫精選

內容來自使用者:雲者天下99

出國需要辦理哪些證件?領取申請表您準備出國探親、訪友、旅遊、留學、定居、就業或從事商務等其他非公務活動,需要申辦《中華人民共和國普通護照》。(一)請您攜帶身份證或戶口簿到戶口所在地派出所、公安分(縣)局出入境管理部門 、北京市公安局出入境管理處領取《中國公民因私出入國(境)申請審批表》(以下簡稱《申請表》)。

(二)領表時請說明申請前往的國家(地區)和事由,以免領錯**。填寫《中國公民因私出入(國)境申請審批表》填寫申請表時的注意事項(一)《申請表》須用黑色或藍黑墨水填寫,字跡清楚、整潔,不準塗改。(二)填寫申請人姓名須使用國家標準簡化漢字,與戶口簿、居民身份證一致。

(三)「拼音姓名」,須按普通話拼寫;「出生日期」須與戶口簿、身份證一致;「出生地」填寫省、直轄市即可;「婚姻狀況」按實際情況填寫。(四)"戶口所在地"是指申請人戶口所在地的詳細地址,須與戶口簿記載一致。(五)「政治面貌」可填「中**員」或「共青團員」或「民主黨派的名稱」或「群眾」。

(六)「文化程度」按國家主管教育部門承認的最高學歷填寫。「職業、職務、職稱」按申請人現狀況和國家承認的「職稱」填寫。(七)「工作單位」須填寫全稱。

申請人人事檔案與工作單位不一致的,填寫現工作單位算,並在備註欄內說明未批准情況。(七)其他人員在北京市常住戶口所在地派出所出具意見。米。

不符合上述要求及一次性快照、翻拍的**或彩色印表機列印的**不予受

2樓:金果

出國手續包括國內手續和國外手續。

國內手續主要包括護照、簽證、出境證明、培訓證等,去有的國家和地區還要打預防針,以免得傳染病。有的國家須在批准入境前先辦理個人資料公證。這些手續一般由經營公司統一辦理。

辦理這些手續需要您提供的材料主要有:戶口簿、身份證、學歷證書、**等等。

國外手續包括入境許可、工作準證等,由外國僱主負責。

辦好上述手續,您就可以出國工作了。因經營公司或外方僱主原因不能派您出去,經營公司要退還您的履約保證金和服務費。如屬您個人原因或不可抗力,出國手續費不予退還。

擴充套件資料:

個人申辦途徑

中國公民申辦勞務出口一般應通過以下途徑:

(1)通過專門從事勞務出口的國內企業公司辦理申請登記、培訓和派遣;

(2)通過所在地或所在單位的勞動人事部門辦理;

(3)通過個人在海外的親友辦理。

個人申請條件

中國公民申請勞務出口必須具備的條件:

一是專業技術工作要適合海外,專業不對口,技術不熟練者是不可能符合要求的;

二是要有良好的道德修養,遵守前往國的法律和勞動紀律;

三是要有健康的身體,能夠適應前往國的氣候條件和勞動環境;

四是要有必要的語言能力,尤其是直接和外方打交道的外語水平,但一般集體從事勞務者可不必強調外語能力。

3樓:浮石林冰水泉

中國公民申辦勞務出口一般應通過以下途徑:

1、通過專門從事勞務出口的國內企業公司辦理申請登記、培訓和派遣;

2、通過所在地或所在單位的勞動人事部門辦理;

3、通過個人在海外的親友辦理。

個人申請條件:

一是專業技術工作要適合海外,專業不對口,技術不熟練者是不可能符合要求的;

二是要有良好的道德修養,遵守前往國的法律和勞動紀律;

三是要有健康的身體,能夠適應前往國的氣候條件和勞動環境;

四是要有必要的語言能力,尤其是直接和外方打交道的外語水平,但一般集體從事勞務者可不必強調外語能力。

個人工作:報名時:提供證件(身份證、戶口本、畢業證)**等、提交體檢表、交納面試保證金等。

錄取後:辦理護照、衛檢證等、交納費用、參加培訓,認真學習、與公司簽訂外派合同等。

外派勞務公司:稽核證件、內部面試、組織考試面試等、向國外有關部門提供材料、申請工作許可、辦理工作護照簽證、預定機船票、組織出國等、組織工作前的學習和適應性訓練、協調糾紛等的處理。

4樓:芒果

出國勞務可以說是一種無形的勞務**。出國勞務需要哪些流程?找法網為您詳細介紹。

第一步:獲得出國勞務資訊。 1.

到出國勞務公司諮詢,填寫簡歷表。 2.到哪個國家去的;如果可能,要知道要到哪個地區。

3.工種是什麼;合同期多長時間; 4.總費用多少,共需要分幾次付清; 5.

待遇怎麼樣;何時發放工資及加班費等; 6.簽證型別是哪一種,看簽證的有效期。商務簽證一般是三個月,探親簽證一般是幾天, 旅遊簽證一般是半月,勞務簽證一般都是一年及以上。

7.每天工作時間多長;每週;每年;有無加班。 8.

有無保險;何種保險。 9.吃住情況怎麼樣;是否僱主付費,標準多少?

第二步:如果你想出國的意願比較強烈,那麼你就可以事先辦理好護照。如果不太急於出國, 你也可先與相關勞務公司聯絡,然後根據勞務公司的安排進行。

辦理護照時,需要身份證、戶口簿。至於**,是公安局統一為辦理護照人員照的。 第三步:

同家人溝通,考慮好出國之後家裡的事情的安排,在當地簡單地初檢身體,計劃籌集資金。 第四步:與你意向中的勞務公司聯絡。

之後的一些事情,都由勞務公司進行安排。 經常涉及的事情有: 簽訂合同,交費,遞交相應的材料(身份證原件、影印件、個人簡歷、護照原件、影印件、技術等級職稱證書、家庭人員情況、****,有時還需要當地公安部門(如某鄉或辦事處)開具的無犯罪證明),培訓,考試,體檢,等簽證。

簽訂的合同可能有一份,或多份。情況各有不同。 交費數額及步驟,不是統一的,也沒法統一。

在事情辦理過程中,如果由於你個人的原因,而不能再出國,勞務公司在退還給你錢時,可能要扣除你應該負擔的部分費用。 在進行初試之後,可能還有複試,再複試。這種情況,一般來講,勞務公司事先都會給你講清楚的。

出國體檢,要根據勞務公司的安排,到國家規定的專門出國體檢醫院進行體檢。 然後,就是等待的過程。因為出國務工,不是一件容易的事情。

不可能在很短的時間內就辦成出國這件事。在辦理過程中,還會出現這樣或那樣意想不到的事情。所以在等待的這段時間,要有耐心。

我想去國外打工需要辦什麼手續嗎?

5樓:愛唐伯虎點文香

一、出國打工的程式包括:選擇正規的外派勞務公司——獲得出國勞工信

息——報名——面試——體檢——培訓——考試——簽訂合同——繳費——辦理出國手續——赴國外工作。

出國務工需要辦理國內手續和國外手續,國內手續主要包括:護照、籤出境證明、培訓證等,去部分國家和地區還要打預防針,以免患上傳染病。部分國家須在批准入境前辦理個人資料公證。

這些手續一般由經營公司統一辦理。

而國外手續包括:入境許可、工作準證等,由外國僱主負責。至於費用方面,需要自己負擔的費用有:

體檢費、適應性培訓費、護照簽證費、服務費(勞務經營公司將提供組織和服務管理所發生的費用,不超過你在國外工作期間合同工資的12.5%)等。

二、出國前,自己需要負擔並不再退還的費用有:

1、體檢費:體檢可以由你自己到縣級以上醫院進行,也可統一由經營公司組織進行。費用按醫院實際收取支付,並留下收據;

2、培訓費:培訓費由你直接交給培訓中心,也可以交給經營公司;

3、護照、簽證費:按規定支付;

4、機場燃油附加費:按規定支付;

5、打預防針:按防疫部門實際收取支付;

6、與派遣公司所籤合同的公證費:按收據金額支付。

三、勞務人員的待遇包括哪些內容

出國勞務人的待遇一般應包括以下五個方面:

1、工資待遇(包括基本工資、加班工資、法定和公休假日工資、增加和減發工資規定等);

2、勞動保證和保險待遇(保括勞動保證措施、衛生保健制度、醫療保險辦法、勞保用品標準、工傷事故責任、人身意外保險等);

3、生活待遇(包括住宿標準、伙食標準、交通工具等級等);

4、工作與休假待遇(包括工作時間、休息時間、休假期限、輪班規定等);

5、其他待遇(如家屬探親待遇、培訓待遇等)。

在自己國家有很多人並不能找到合適的工作,出國賺錢有的時候確實能賺得到錢,但是出國打工還需要很多條件,涉及的內容也比較多。工友們在出國打工之前一定要考慮清楚,並且做好出國打工的準備。

6樓:imcpi國際漢語

1、最好有一技之長,如果有相關技術的工作資格證更好,出國工作也會更有保障一些。

2、工種不同對年齡的要求也不同,總體範圍在18-40歲之間。對於日韓新來說,一般不會技術的要求是18-35歲;會技術可以放寬到42歲。

3、所有出國打工者在辦理出國之前都需要到境外體檢中心體檢,體檢沒有異常才會獲得出境許可。

4、通過有資質的勞務公司開具無犯罪證明。

這幾點只是出國工作的一些基本條件,具體還要根據不同國家對出國務工者的要求來定。

7樓:

很多國家對中國僱員,是沒有學歷要求的,只是對年齡有限制

我對亞洲國家為你簡單講解下

第一,薪酬最高的就是日本,

工作簽證一般一個月都在18萬日元以上,但是對日語水平也有要求,大專以上就可以辦理,但是大專生一般都要求日語或者旅遊專業,優勢在於可以可以成為永駐者

研修簽證(也就是所謂的勞務簽證),這個對學歷沒有要求,日語進行簡單的培訓就可以甚至有的都沒要求,薪酬是按小時計費的,一般一小時730-1200日元,都是一線的人員,但是在日本最多呆三年,不能二返

第二,薪酬第二高的是韓國,

韓國的工作地點一般都是本土或者是濟州島,都是工作簽證型別,餐飲行業較多,薪酬是在150-170萬韓元,對華人的要求不是很嚴格,只要接受1-3個月得簡單韓語培訓就行,都是日常用語,韓國的企業一般都包吃住,是一個相對容易出去的國家,而且辦理費用還不高,出境快速

第三,薪酬排在第三的是新加坡,是傳說的花園城市,絕大多數人說的都是華語,簽證分為wp、sp和ep,但是大家一般出國工作都辦wp和sp,wp簽證是只能在一家僱主工作,想跳槽換工作是不行的,

sp其實就是類似於工作簽證,這種簽證就比wp好就很多,因為這個是專門針對一定的技術人員的,那麼要求肯定也就高了,待遇也會高很多,申請人一定要有特定的技術或***明,大都是要求大專以上學歷。有這種簽證的人就可以在新加坡自由的更換工作,等工作幾年後,還可以申請pr呢,所以還是很不錯的呢。這是新加坡的優勢出境快、語言要求門檻低、可選職位多、當地華人很多,能夠迅速融入社會。

新加坡的劣勢就是薪酬相對相對較低,在1200-1800新幣左右

還有一些亞洲國家對學歷也沒要求,一般都是建築和廚師崗位,月薪在10000元人民幣以上,如德國、丹麥、芬蘭、馬來西亞、波蘭、汶萊、科威特、阿爾及利亞、安哥拉、沙烏地阿拉伯、土耳其、塞班島、斯里蘭卡、蘇丹、塞席爾。

希望對你有幫助

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