1樓：東莞市迪愛外資訊諮詢****
具體情況，具體分析。
要看申請去什麼國家留學。
還要看申請的是什麼學校，以及什麼課程。
不同的留學國家，不同的學校與課程，會有不同的要求。
一般來說，有工作經驗的人申請學校，一般需要提供簡歷。
其他的材料，可以同時再提供工作證明、收入證明（簽證時用）。
留學，工作單位需要出具什麼證明麼
2樓：東莞市迪愛外資訊諮詢****
具體情況，具體分析。
要看申請什麼國家留學。
還要看申請的是什麼學校與課程。
不同的學校，不同的課程，有不同的要求。
一般來說，申請學校，工作單位不需要出具什麼證明。
但申請到學校錄取後，辦簽證的時間，需要工作單位提供工作收入證明。
如工作單位不給出具證明怎麼辦？
3樓：
一般會給的吧，和上級領導商量下，沒有什麼是一頓飯不能解決的，實在不行就兩頓～
4樓：土流集團
原工作單位不給出具工作證明，只能說明兩個問題：
一是原單位的辦事人太造蛋，不人性化、沒有正常人的情感或有意勒卡，這樣情況可以找其單位主管或上級主管機關協調，對曾經有過工作歷史事實需要出具證明的應予出具。
二是你本人為人人品太差，得罪或傷害的人太多，人家藉機報復。正常情況下不會有這樣情況的，一般情況下只有申請即可以辦理，因為工作證明本生沒有法律風險也不存在需要審批的問題。
工作幾年 出國留學 工作證明怎麼辦
5樓：
工作之後申請留學的話，從某種程度上來說應該比在校學生具有額外的優勢，因為國外很多研究生專業都要求有工作經驗或者具有工作經驗的優先考慮，特別是管理、經濟、金融、商學、法學等等。
申請成功的重要因素首先是語言成績（託福，雅思等）和gre、gmat或者lsat的分數（僅美國研究生需要gre、gmat或者lsat成績）必須達到所申請學校和相應專業的最低錄取分數。然後接著是你的cv（簡歷）、ps（個人陳述）和推薦信的作用。你的工作經驗可以讓你的簡歷和個人陳述增色不少。
申請好學校的難度關鍵是看這個學校是否熱門，綜排和專排是否名列前茅還有更重要的是你自己的實力是否過硬、申請策略是否得當。如果現在下定決心工作後出國的話，建議現在就做準備，準備越充分勝算越大。
工作證明，你若是以前離職有的話，出國申請提交材料時一同提交就可以了
但是若找不到了的話，你最好去以前工作地方辦理。
出國留學 工作證明 （樣本），供參考
工作證明：
茲有***同志於2023年7月至2023年11月在我***公司工作。該同學在工作期間善於學習，認真履職，遵守紀律，遵守法律，出色地完成了公司交給的各項工作任務。
此證明（單位蓋章）
2023年12月18日（時間）
6樓：至美前程教育諮詢
出國留學工作證明應注意的幾個問題 從僱主那裡提供工作證明書要注意的有下面幾點：
1、工作證明書要列印在公司信紙上面。
2、信紙上應該有公司的詳細地址及**號碼。
3、證明信應該有人簽名，也應該有公司蓋章。
4、內容需要清楚講明擔保人(自己、或者父母親)的職位，在什麼時候開始工作，每年的總收入有多少，是否包括年薪、房屋津貼、年終獎金及公司分紅等等。
5、信裡面最好能夠提供如果需要詢問的話，要找誰與其**號碼。 因為沒有把上列的資料提供，移民官在**查詢時碰到困難引起很多不便及誤會。因為這樣本來要通過的申請也被拒簽了。
希望我的回答可以幫助到您~~
7樓：博納寰美留學
1、直接找到原來的工作單位出具；
2、如果申請學校的時候已經離職，則不需要提交在職證明了。
沒有工作單位的如何開具工作證明
8樓：annie老師
《勞動合同法》第50條規定，用人單位應當在解除或終止勞動合同時出具解除或終止勞動合同的證明。第89條規定：“用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
”就是說，用人單位如果沒有出具書面辭退證明，給勞動者造成損失的，要承擔賠償責任。
單位不出具書面辭退證明，勞動者要成功維權，應當注意兩點：第一要有證據意識。單位辭退員工需要做一定的工作交接，進行相應費用和薪資的結算，那麼這些工作交接或薪資結算本身就等同於退工手續，勞動者可以依據這些證據主張自己的權利。
第二維權要及時。單位口頭提出辭退時，勞動者要對該辭退行為提出自己的質疑或提出補償要求。如果單位明確答覆拒絕支付經濟補償的，勞動者可以在當天向當地的勞動監察部門投訴或向勞動爭議仲裁部門提出仲裁要求。
員工及時向有關部門提出維權主張的，主張之日為勞動爭議發生之日，就不會給單位提供反稱員工曠工的藉口。
至於用人單位將辭退員工解釋為崗位調整或放假休息，這樣的事由是與現行的法律、法規相沖突的。崗位調整，單位應當與勞動者簽訂崗位變動協議；放假休息，單位要提供相應的依據以及單位的規章制度等。這些都屬於用人單位保管的證據，用人單位應當提供舉證責任，舉證不能的將要承擔不利後果。
因此，如果單位辭退勞動者時不出具相關證明，作為勞動者本身來說，維權的意識以及時間非常重要。
在實踐中，勞動者在正常無法得到辭退證明的時候，可以採取變通的辦法取到辭退的證明的，我們建議的方法有如下幾種：
一、工作交接單
再辦理工作交接過程中，在工作交接單上寫上離職原因為“辭退”，並想辦法讓單位蓋章或者法人簽字。有的沒有工作交接單的，就自己想辦法列印一下工作交接單。自己手中的一定要是原件，否則用處不大。
記住，製作的要及時，不要和公司索要賠償沒有結果後，再製作，那個時候公司就警惕了，蓋章的可能性不大。
二、離職證明
現在找新的工作，新單位都要離職證明，要求單位開據離職證明。如果能夠寫明是被單位辭退的，更好!不能寫得就只寫離職事實也可，離職原因仲裁時由單位舉證去吧。
三、錄音
錄音一定要錄取公司主要領導的，特別是法人的，其他人的用處不大。要清楚，內容完整。
取證時機要注意，要在通知你辭退得一兩天內，先那到辭退證明，再談經濟賠償的問題，一定要在單位還不是太防範你時，去取到這些證據。否則單位警惕，你將很難拿到有力的證據，因此建議及時諮詢專業人士，根據你的實際情況，給你設計一套完整週密的的方案，這樣才能為你今後的索賠奠定基礎。
9樓：北京百程國際旅遊股份****
如是無業或自由職業者或家庭主婦類可以不用提供工作證明，但工作證明、出境記錄、出行目的及行程安排、資產證明等是決定簽證出籤的非常重要的因素，建議您綜合評估您的自身情況後再決定是否辦理。很高興與您分享簽證經驗，希望有所幫助。簽證順利，旅途開心
10樓：水果和沙拉
1、沒有工作單位的一般是不需要開具工作證明的。
2、可以去戶籍所在的鄉鎮，辦事處勞動保障中心辦理無工作證明。並蓋上保障中心的公章。格式如下：
證明***同志在本地無工作。
某鎮勞動保障中心（公章）
某年某月某日
11樓：皈依聖境
1、沒有工作單位的一般是不需要開具工作證明的。
2、可以去戶籍所在地，辦事處勞動保障中心辦理無工作證明。並蓋上保障中心的公章。格式如下：
證明***同志在本地無工作。
某勞動保障中心（公章）
某年某月某日
如果外國人工作單位轉換了，工作簽證如何轉移？手續如何辦理
柔情西瓜啊 1 老單位提供離職證明以及就業證登出單 勞動局登出就業證後給登出單 2 新單位提供公司執照 社保以及公章蓋些申請 3 老外提供護照 住宿 學歷 經驗 無犯罪記錄等材料。4 勞動局新的就業證。5 出入境新的居留許可。擴充套件資料 根據 外國人在中國就業管理規定 第二章 就業許可 第五條用人...
留學簽證父母在職收入證明父母沒工作單位怎麼辦
1 先來搞清楚 工作和收入證明 在簽證過程中的作用 擔保人的 工作和收入證明 是說明申請人不僅僅已經為申請學生準備好了足夠的擔保資金，而且還有源源不斷的資金 不會由於缺乏資金 而去花費已經準備好的擔保金 2 沒有單位 並不一定是 沒有收入 常見的 沒有工作單位 可能是以下情況 1 私人小企業的老闆 ...
我2023年參加工作，單位2023年才給交養老保險，我2023年退休，2023年之前的能補交嗎
瓊樓登高人為峰 哦，不能補交了，因為國家規定在2004年開始，企業必須強制性的為職工繳納保險，職工交納一部分企業交納一部分，在這之前國家並沒有強制規定，所以單位他就有藉口不會給你補交的 東安駕校邢永祥 1993年建立社保制度時，單位給職工繳費就是強制性的。 應該用不到，因為養老保險也是2000年左右...