1樓：匿名使用者
用人單位在發生工傷事故責任之日起30日內向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請，用人單位在30日內未提出申請的，個人或者工會可以在發生工傷事故責任之日起一年內提出工傷認定申請，申請工傷認定需要提交的材料有：工傷認定申請表、醫療機構的診斷證明、勞動關係證明。對勞動關係有異議的，可以申請勞動仲裁確認勞動關係，不服仲裁的可以向法院提起訴訟來確認勞動關係。
工傷認定完成後，可以向設區的市級勞動能力鑑定委員會申請勞動能力鑑定，待生效的鑑定結論後，按照鑑定結論的傷殘等級享受工傷保險待遇。
2樓：匿名使用者
象這種情況還是先收集在工廠受到傷害的證據，直接投訴吧！
3樓：匿名使用者
如果用人單位不申請工傷鑑定，你可以自行申請工傷鑑定和傷殘鑑定。
4樓：匿名使用者
你好，根據《工傷保險條例》的規定，單位在事發30天內未申請工傷的，本人或家屬可在事發1年內申請認定工傷。如果沒有簽訂勞動合同，單位又不配合的，一般需要先申請勞動仲裁確認勞動關係。
縱橫法律網 樑保東律師
我在工廠上班不小心被機器壓傷，我在工廠上班不小心手指被機器壓斷了一個,我應該走什麼程式要賠償,能賠多少錢
符合工傷條件的，可以去申報 鑑定 評級，評上以後有補助金。工傷認定 見 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因...
我在工廠上班，是舊工廠來的，然後老大又把我調回去新工廠做事，然後新工廠不加班，舊工廠加班而且明天
ll微笑在臉上 領導安排你去，肯定是新工廠需要調動人員過去學習新技能，在新工廠往後訂單肯定也會多的，不需要想太多。自己不想去的話，可以和領導提出想法，看看能不能回老工廠。 你可以問一下看法領導的想法，或者自己觀察一下，新工廠是隻缺一個打下手的人，還是缺管理負責的人，萬一你領導是想讓你提前多熟悉一下，...
我在私人工廠上班每天都是12小時是不是違反法
是違法的。又稱製造廠，是一類用以生產貨物的大型工業建築物。大部分工廠都擁有以大型機器或裝置構成的生產線。在世界近代史中泛指資本主義機器大生產，即使用機械化勞動代替手工勞動的資本主義工業場所。18 19世紀，經過工業革命，機器在生產中廣泛應用，為資本主義生產方式奠定了堅實的物質技術基礎。資本主義經濟憑...