1樓：匿名使用者
目前法定退休年齡：
（一）男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，女幹部年滿五十五週歲，並且連續工齡滿十年的；
（二）男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；
（三）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。
對於延遲退休提出的方案是（目前還不確定，只是部分地區在實行）：
第一，從2023年開始，2023年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金，2023年出生的推遲2年，以此類推，到2023年實現女性65歲領取養老金。
第二，從2023年開始，2023年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金，以此類推，到2023年實現男性職工和居民65歲領取養老金。
2樓：
2023年男職工延長到那年能退休
3樓：
時間短用艾力久啊 別想太多
4樓：萍萍姐姐
您的問題太早了。什麼變化順其自然吧到時間就知道了
2023年生延遲幾年退休
5樓：睡不醒的阿李
如果延遲退休從2023年實施，應該會趕上延遲退休的規定。
按人社部部長尹蔚民的說法，漸進式延遲退休方案草案2023年內報給高層確認。之後公開徵求意見，再修改。2023年，推出。推出後至少五年以後(2023年)才實施。
我國退休年齡規定：女工人50歲退休；女幹部（公務員、或檔案裡為幹部身份的國企人員等）55歲；黨政機關、人民團體和事業單位正、副處級女幹部、具有高階職稱的女性專業技術人員，60歲退休。
如果延遲退休從2023年實施，如果你2023年出生，到2023年還未滿50歲，所以會趕上延遲退休。
6樓：談社保聊社科
現在還沒有具體政策。草案2023年下半年公開徵求意見並修改。
2023年推出,2023年之後才實施。
反對一步到位（65歲）、反對一刀切。
建議1：
2023年起，原來50歲退休的每4年提高一歲，原來55歲退休的每8年提高一歲。
2023年 原50歲 原55歲
2023年 51歲
2023年 52歲 56歲
2023年 53歲
2023年 54歲 57歲
2023年 55歲
2023年 56歲 58歲
2023年 57歲
2023年 58歲 59歲
2023年 59歲
2023年 60歲 60歲
到2023年統一60歲退休，再根據國家財力和社保**積累決定是否調整退休年齡。
建議2：建立靈活（或稱彈性）退休制度。參考：希臘：交滿30年的養老保險可自願退休。日本：社保交滿25年即可退休。
《深圳事業單位職工管理條例》規定：男滿55歲女滿45歲工作滿20年可申請退休，建議推廣到全國、全民。
建議3：建立提前退休制度、建立鼓勵繳費制度。繳費15年以上的部分，每繳費5年可提前1年退休，最多不超過5年。
如繳費20年的，可比法定年齡早1年退休。繳費35年的，可比法定年齡早4年退休。
建議4：給公民選擇權。比如繳費25年以上的，可以比法定年齡早退休，但要自願少領。比如早退一年少領2%等等。
以上是對制度制定者的幾個建議。
2023年出生的是不是趕上推遲退休年齡？
7樓：小俊七七
2023年出生的人會趕上延遲退休，我國將於2023年出臺延遲退休的政策，男人達到60歲，女人達到50歲都要進行延遲退休。2023年出生的人到2023年已經50歲了，所以會趕上延遲退休。
延遲退休政策2023年出臺，2023年落地實施的話，就是以下4個群體將受影響：
第一類：到2023年，小於等於60歲男性（2023年及以後出生的男性）。
第二類：到2023年，小於等於50歲女性工人（2023年及以後出生的女性）。
第三類：到2023年，小於等於55歲女性幹部（2023年及以後出生的人）。
第四類：90後年輕人（2023年及以後出生的人）。
擴充套件資料
延遲退休的背景由來
目前我國退休年齡標準，是建國初期人均預期壽命40多歲的情況下制定的。如今，人均預期壽命已超過73歲，養老保險的贍養比也下降到了3：1。
「延遲退休」，是應對養老金收不抵支風險、維持政策代際公平的有效選擇。復旦大學人口與發展政策研究中心主任彭希哲認為，上海一個女效能活到85歲，如果55歲退休，後面要領30年養老金。如果不改革，在很大程度上必然要「啃小」，增加下一代人的負擔，這從代際公平上說不太好。
人社部部長尹蔚民表示，延遲退休政策最根本的原則，是「小步慢走，漸進到位」，為了給公眾做好心理準備的時間，政策出臺後至少五年，才會漸進式實施。
中國**網-延遲退休何時實施？人社部部長權威解答
8樓：白痴的姜
2023年出生的確實是趕上推遲退休年齡。國家規定在2023年為止男人達到60歲，女人達到50歲都要進行延遲退休。2023年到2023年已經50歲了，所以會趕上延遲退休。
延遲退休 即延遲退休年齡，指國家結合國外有些國家在討論或者已經決定要提高退休年齡的政策來綜合考慮中國人口結構變化的情況、就業的情況而逐步提高退休年齡來延遲退休的制度。2023年6月，由於就業壓力等多重原因，人社部已經擱置延遲退休的思路，僅僅從研究著手，進行學術**。
到2023年11月，2023年11月12日中國共產黨第十八屆**委員會第三次全體會議通過《中共**關於全面深化改革若干重大問題的決定》指出:研究制定漸進式延遲退休年齡政策。 明確了頂層設計中，延遲退休政策漸行漸進。
2023年人民網聯合清研諮詢、優數諮詢所做的一項問卷調查顯示，近七成受訪者反對延遲退休，59%的受訪者認為廢除退休雙軌制的時機已經成熟。此外，73.5%的受訪者支援實行彈性退休制。
9樓：師傅又被抓走啦
回答您好，2023年出生的人趕不上延遲退休。
延遲退休政策2023年出臺，2023年落地實施的話，就是以下4個群體將受影響：
第一類：到2023年，小於等於60歲男性（2023年及以後出生的男性）。
第二類：到2023年，小於等於50歲女性工人（2023年及以後出生的女性）。
第三類：到2023年，小於等於55歲女性幹部（2023年及以後出生的人）。
第四類：90後年輕人（2023年及以後出生的人）。
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我2023年出生的是不是趕上推遲退休年齡呢
10樓：小俊七七
2023年出生的人會趕上延遲退休，我國將於2023年出臺延遲退休的政策，男人達到60歲，女人達到50歲都要進行延遲退休。2023年出生的人到2023年已經50歲了，所以會趕上延遲退休。
延遲退休政策2023年出臺，2023年落地實施的話，就是以下4個群體將受影響：
第一類：到2023年，小於等於60歲男性（2023年及以後出生的男性）。
第二類：到2023年，小於等於50歲女性工人（2023年及以後出生的女性）。
第三類：到2023年，小於等於55歲女性幹部（2023年及以後出生的人）。
第四類：90後年輕人（2023年及以後出生的人）。
擴充套件資料
延遲退休的背景由來
目前我國退休年齡標準，是建國初期人均預期壽命40多歲的情況下制定的。如今，人均預期壽命已超過73歲，養老保險的贍養比也下降到了3：1。
「延遲退休」，是應對養老金收不抵支風險、維持政策代際公平的有效選擇。復旦大學人口與發展政策研究中心主任彭希哲認為，上海一個女效能活到85歲，如果55歲退休，後面要領30年養老金。如果不改革，在很大程度上必然要「啃小」，增加下一代人的負擔，這從代際公平上說不太好。
人社部部長尹蔚民表示，延遲退休政策最根本的原則，是「小步慢走，漸進到位」，為了給公眾做好心理準備的時間，政策出臺後至少五年，才會漸進式實施。
中國**網-延遲退休何時實施？人社部部長權威解答
11樓：辦事通趙老師
2023年出生的確實是趕上推遲退休年齡。國家規定在2023年為止男人達到60歲，女人達到50歲都要進行延遲退休。2023年到2023年已經50歲了，所以會趕上延遲退休。
2023年10月14日，人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就，稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家，平均退休年齡不到55歲。經**批准後，人社部將向社會公開延遲退休改革方案，通過小步慢走，每年推遲幾個月，逐步推遲到合理的退休年齡。
12樓：師傅又被抓走啦
回答您好，2023年出生的人趕不上延遲退休。
延遲退休政策2023年出臺，2023年落地實施的話，就是以下4個群體將受影響：
第一類：到2023年，小於等於60歲男性（2023年及以後出生的男性）。
第二類：到2023年，小於等於50歲女性工人（2023年及以後出生的女性）。
第三類：到2023年，小於等於55歲女性幹部（2023年及以後出生的人）。
第四類：90後年輕人（2023年及以後出生的人）。
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13樓：談社保聊社科
女工人，50歲退休，趕不上。
退休年齡有45、50、55、60幾個檔位。依據參保型別、性別、工種等，而不同。
一般，女工人50歲退休，女幹部（公務員、或檔案裡為幹部身份的國企人員等）55歲。
黨政機關、人民團體和事業單位正、副處級女幹部、具有高階職稱的女性專業技術人員，60歲退休。
男，60歲退休。
有失去勞動能力的傷病或從事輻射等有害作業的、特定工種（比如特殊繁重體力勞動、高低溫等），可以提前5年退休。
如果參加的是城鄉居民養老保險，男女都是60歲退休。
現在還沒有實施推遲的具體政策，2023年以前不會實施。退休年齡還是按以前的規定。
按人社部部長尹蔚民的說法。
漸進式延遲退休方案草案2023年內報給高層確認。之後公開徵求意見，再修改。
2023年，推出。推出後至少五年以後(2023年)才實施。
反對節奏太快、反對一刀切。
建議1：
2023年起，原來50歲退休的每5年提高一歲，原來55歲退休的每10年提高一歲。
到2023年，實現所有人60歲退休。
到時根據國家財力和社保**積累，決定是否繼續增加退休年齡。
建議2：建立靈活退休制度（或稱彈性退休制度），比如社保交滿30年即可自願選擇退休。
有的國家規定了幾個退休條件，只要符合一個條件就可以退休，法定退休年齡只是名義上的。
希臘：交滿30年的養老保險可自願退休。
日本：社保交滿25年即可退休。
智利：每工作5年可以提前1-2年退休，但最多不超過10年。
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