1樓：哈哈欠為你違逆
人際關係這一門科學永遠沒有學成畢業的一日，每天都似投身於砂石中，緩緩磨動，皮破血流之餘所積得的寶貴經驗便是一般人口中的圓滑。
如何評價情感，態度和價值觀
怎樣處理好管理和人情的關係
2樓：匿名使用者
做管理的人，會經常遇到一些人情關係，制度也經常與人情發生這樣那樣的矛盾，普通的矛盾還好辦些，如果這些人情涉及到高層管理人員，比如公司的副總，甚至是老闆，常常讓我們陷入到非常尷尬的境地，如果你按照領導的要求辦吧，明顯的屬於違規，按照規定是不能辦的，甚至有些情況是違法的，如果不辦吧，不僅會影響與高層領導甚至是與老闆之間的關係，而且會讓自己非常被動，遇到這些情況到底如何處理呢？
不符合標準的人情問題如何處理？
某天，公司的一位副總要安排一個人事專員，這位副總直接說，已經與老闆溝通過了，老闆是同意的，我們領導安排的這位專員交給hrm，通過與該人面談，無論是專業、工作經歷，或是性格，都與入職的職位要求相去甚遠，隨後力陳老闆，老闆幽幽一嘆說，某副總是公司核心管理人員，還是給個面子。
處理辦法：如果領導要安插不符合要求的人進來，恰巧又分配到你的部門，我們首先要做的是接受，然後送到人力資源部進行確認是不是符合要求，符合要求的，我們就別說什麼了，如果不符合要求，一定要把這種情況告訴老闆和直接安排這人的領導，如果領導沒什麼意見，你要把這個人會給公司帶來的危害（不勝任工作），給你們部門造成的困擾等等，說清楚。另外，你可以充分利用這個人不符合要求的「特點」，把平時工作的失誤，或者你要承擔的什麼責任，多向這位「有關係」的人身上靠靠，不僅對你們部門是一個保護，而且還能解決很多正常情況下無法解決的問題，何樂而不為呢？
違規違法的人情問題如何處理？
剛一上班，辦公室的文員小李就被老闆罵了一通：
老闆：王經理買房要開收入證明申請房貸，你們憑什麼卡他？
小李：老闆，王經理要求收入證明比實際的高一倍還多，出入太大啊。
老闆：真死腦筋，王經理有困難，我們幫幫他，再說了，他在公司工作了十幾年，他找到我，我能不給他這個人情！
小李：老闆，我能理解您的想法，但虛開收入證明是違法的，而且萬一發生糾紛，如果員工翻臉說企業沒足額支付月收入，但《收入證明》清清楚楚蓋的是公司的公章，不是給公司自己打臉麼？
老闆：你只管蓋章，出了事我負責。
處理方法：遇到這樣事情處理的思路——在填寫**時，一定要用手寫，注意，寫的時候，儘量不要與自己平時寫的字型一樣，你先把這個事給辦了，然後再填寫一份同樣的**，把實際情況（比如這位經理的實際收入）填寫上去，保留存檔，並在上面備註「存檔檢視件」，凡與備查件不符合者均系偽造，這樣的話就避免了一些法律上的風險，也保全了老闆的臉面，真萬一有事，只能說明那位王經理人品有很大的問題，這個時候，我們現在做的這個事就顯得非常重要了，所以，凡事預則立，不預則廢，就是這個道理，類似的情況，可以按照這個思路來做。
注意事項
你一定要有一個把關的態度，不要一上來就接受，不管結果是接受還是不接受，你的態度非常重要。
請神易送神難，對於一些人情問題，一但你接受了，就意味著有很多的麻煩事，所以我們必須做好應對這些麻煩的充分準備，而不是一味的忍讓遷就，不然到時候真出了事，你還是承擔責任。
記住一條真理：法大於規，規大於情。絕對不要把自己陷入到違法的境地，能有辦法規避的就規避，如果實在沒有辦法規避的，寧肯不要這個飯碗也不要讓自己冒犯法的風險，切記。
盡到提醒，規勸和阻止的義務，雖然我們明知道阻止不了，但我們一定要做這樣的一個管理動作，這既是我們的職業道德，又是我們最基本的義務，等到追究責任的時候，說什麼都晚了。
3樓：酵母學習社
管理者應該和員工保持距離嗎？管理者如何處理好自己和員工之間的關係
情感是反映評價什麼和什麼之間的關係
4樓：忍忍吧
情感是人對客觀現實的一種特殊的心理反映。審美情感是審美主體對客觀審美物件的一定的主...審美情感不同於日常生活情感在於，它是經過理解與想象共同對日常生活情感的形式化、秩序化、組織化。
也就是說，審美情感是經過多種心理功能的處理，滲透...
5樓：音悅無底限
2.情感是反映、評價主體和客體之間關係意義的心理體驗形式，失敗平庸者多主要是心態觀念有問題。遇到困難他們不是想著激流勇進而是想著知難.
金錢關係最純潔,人情關係最複雜,談談大家的看法?
6樓：匿名使用者
金錢關係不一定就很純潔,但人情關係確實是很複雜的.不過,面對任何問題,最重要的是心態,以正確的心態,好的心態去對待身邊的人和事.
7樓：匿名使用者
不一定喔！誰說金錢的關係是最純潔的暱？其實問題可以很複雜的。嘸論是那一種關係都是一樣的！！最重要的是你自己對於這種關係的看法！！
8樓：匿名使用者
不是純潔。。。是簡單。。直接。。。金錢可測，，，人心難知
關於中俄關系親密你當如何評價，如何評價中俄關系
西方有句諺語 沒有永遠的朋友，也沒有永遠的敵人，有的只是永遠的利益。中國人說 天下熙熙，皆為利來 天下攘攘，皆為利往。說的都是一個意思！為了利益，仇人可以做朋友，朋友也會變仇人。縱觀古今中外，莫不如此！上至國家政權，下至黎民庶子，沒有誰能違背規律。中俄親密，對於兩國來講當然是好事，因為這符合當前國際...
如何評價拿破崙，如何評價拿破崙和華盛頓
拿破崙，法蘭西第一共和國第一執政 1799 1804 法蘭西第一帝國及百日王朝的皇帝 1804 1814，1815 法蘭西共和國近代史上著名的軍事家 政治家，曾經佔領過西歐和中歐的大部分領土，使法國資產階級革命的思想得到了更為廣闊的傳播，在位前期是法國人民的驕傲，直至今日一直受到法國人民的尊敬與愛戴...
如何評價國畫，如何欣賞和評價國畫
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