1樓：張長國侃旅遊
1、肯定已經被錄用了，這個毋庸置疑。要不**給你幹嘛呢？就是通知你可以去上班了。
2、你必須辦理原單位離職手續才能去，也就是做好所有工作的交接，這是一個有職業精神和職業道德的職場人必須做的事情。他只不過是提醒你罷了，你只要按照計劃去辦理離職手續就好了，而且做好交接工作。
3、他說你可以推遲過去，裝置設施還在安裝之中，表明了幾個意思。第一不用著急。第二過去就是先打雜，因為裝置還在安裝，也需要除錯和培訓。
第三，以後這個公司會有提升空間，先打雜，再上崗，後面可以根據你的能力晉升。
4、過去這家公司了，安排食宿和其他後勤保障，都是人力和行政需要做的事情，目的就是服務好新員工，讓大家安心工作，創造業績，開拓未來！
2樓：agame平少
hr 對你的一切承諾都是口頭上的，沒有法律效益，不受法律保護。能夠確定真正錄用你的證據就是簽訂勞動合同，否則用人單位隨時都有可能改變主意，所以你也要有心理準備。
3樓：來鴻煊
應該是可以了吧，不過要小心謹慎，據說網上有很多搞傳銷的，在網上釋出一些虛假資訊，專門欺騙找工作的人，所以要小心謹慎，確定好了，包括這個公司的基本資訊，最好打**也確認一下比較好。
4樓：仲濟友
你很有可能不算正式錄用，因為從對方對你的荅復看工作是打雜，時間上也沒特別要求應該是試用！
5樓：
面試後打**問我什麼時候入職，我告訴他我月底入職，因為我現在還沒有離職，首先辦完離職手續才能上任，這是手續的問題
6樓：百姓萌娃
看情況是已被錄用，不過不管去神魔公司上班都有其適用期的!努力的你一定要加油!
7樓：腦洞擺渡
在你面試以後一句啊，打**給你問問你什麼時候來入職，你說月底來了，因為你還在工作中，你還是有工作的，然後，然後你說了很多，就是他跟你談好這些了，以後你害怕你不知道到底有沒有錄用，我覺得既然他給你說了這麼多了，肯定是對你有錄用的，如果不錄用你的話，也不會跟你說那麼多，也沒理由跟你說這麼多，除非他跟你有仇。
8樓：倪小姑
你再去確認一下，不要現在工作辭職了，**又不要你了，現在社保還好，但是醫保不能夠間斷！
9樓：
你應該是被錄取了，你可以利用休息的時候去新的工廠看看，瞭解一下新工廠的工作環境和住宿條件，既然打算跳廠就要選一個比現在的廠各方面的待遇和工資要強一點的。否則就不要跳。供參考
10樓：區月桂
你這樣把時間推後是正確的。因勺為要先離職再上崗。可算是靈活吧。
11樓：秋梵幼楓
這些應該不用錄音。因為你問的這些看你簽訂勞動合同時。可以跟對方人事部商量加入合同中。在合同中體現了。就受法律保護。可以不另行復制儲存了。
12樓：菠蘿咒
廢話一大堆，他不錄取你，沒事能和你閒扯淡呢？都說可以安排你宿舍了，你還擔心什麼？
13樓：匿名使用者
hr，給你發offer，或者是籤勞動合同了嗎？一般正規的公司都會籤勞動合同
14樓：來自亞運村篤實的杏仁
你本來就是要換工作的，成就好，不成再找唄，這種情況下還真不好說呢。
15樓：匿名使用者
不是傳銷，八成就是看上你了
我到10日到一家公司面試後，hr打**給我說面試通過了，問我什麼時候去入職？
16樓：電影蒐藏榜
什麼時候入職的話，這個就去看你個人的安排了。
17樓：匿名使用者
那就是他給你充分的時間，他覺得需要你這樣的人到他們公司，所以說對於你辦內離職他們是可以容接受的，無論你日期是什麼時間，他們想確定一個你入職的時間這樣好辦手續，因為他們也想你把離職手續辦好了，省著以後麻煩。
18樓：匿名使用者
他可能是擔心你不能夠按時間，然後到時候你過去的時候會，問題的，可能他那邊已經準備好了，所以要問問你這邊
19樓：匿名使用者
您辦好離職手續，就可以直接到新單位報到了。
在國企面試後hr打**問我什麼時候可以入職？
20樓：冬雨說房地產
那恭喜你找到新的工作，hr問你入職時間，那說明他對你面試很滿意，讓你處理完你自己的事情，就是不想讓你入職後，有原單位的事情去處理，所以你儘快得處理完原單位的工作交接，辦理好離職手續，等待去新的國企單位上班，需要提醒你的意見是，新的國企單位要給你發放入職意向書，否則怕你這邊辦完了離職，新單位不再接受你就麻煩了。
21樓：匿名使用者
如果你不想離職，就坦白跟hr說，如果要入職，儘快答覆入職的時間，才是明智之選。
22樓：
恭喜你，你面試成功了
我10日到一家公司面試後，hr問我什麼時候來入職？
23樓：大資料小庫
有offer在手了嗎，沒有的話都是沒有法律保障的，口頭協議無效，
一般離職最多一個月，但通常不用一個月，所以他只是想知道你能不能提前到
24樓：黑鷹兩千職場之家
因為你之前說過月底辦好手續，所以到了月底他要過來問你一下，跟蹤一下這個進度是否正常。同時因為也快到入職時期了，他要了解情況，儘量確保新員工能夠按時到崗，這也是他的工作職責。
如果你告知他還沒辦理離職，並且沒有任何委婉的託辭或解釋，他會懷疑你的到崗決定是否還能實現。
不過，只要在錄取通知單上的報到期限之前進行報到，都是合法合理的。
我到一家公司面試，面試後hr問我什麼時候來上班，我說明天可以，他說好的 後來我回到家又發資訊給他說
25樓：匿名使用者
第一，一開始她說好的，然後有沒有說那你明天來報道這類話，如果沒有說，那他問你的什麼時候可以來上班，其實只是個問題，不意味你被錄取。第二，如果你已經知道被錄取，他第二個回答好吧，就是正常交際，你只是想多了
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