1樓：武漢培羅成
說你銀行卡和身份證一起掉了，必須馬上去銀行辦理掛失手續，因為銀行卡密碼就是生日。別人很容易試出來，這不就可以了？？？
2樓：manman哥
你的導員..男的還是女的？ 女的就對她說 我的母親...
（哽咽）她前幾天 （停頓） 暈倒 進醫院了..我的家人都很忙....沒人抽空去看她。
我...我....只是想去看看她 男的就說 我在 路上目睹 搶劫案 我衝上去追了一下 盜賊 可是沒追到（要有正義感，放鬆） 然後就幫忙報了警 30號要去警察局 補筆錄..
3樓：嗜魔暗法
按我的風格就是實話實說，但看你現在這樣好像也只能請病假了，事假一定是批不了的！要是導員厲害的話，還是算了 老老實實的上課吧！
4樓：
厄……咱倆情況一樣一樣的……我選擇了直接逃掉，一節高數一節物理，祝你好運
5樓：如果_不
和她說你最近肚子很痛，要去醫院照b超檢查有沒有腎結石，需要花很長時間排隊的。
回來跟她說檢查到沒事
可以的～
6樓：此號維護中
就說想回家看一看，得提前走，要不就沒車了，五一人多，很簡單的，導員應該能理解
7樓：gary小偉
就說好朋友從很遠的地方來了 要陪朋友 應該可以的
8樓：匿名使用者
想痛快玩就別顧及那麼多沒有任何意義的檢查！
導員也只是玩玩形式，她會不懂得這些。
實話實說吧！
9樓：房靜安
你是老師 學生馬上放假了 還請假 你相信嗎？如果你相信 就按你編的理由批假吧。 老師不傻，而且老師也想請個假 多玩兩天呢。
藉口接別找了。偷跑 和坦白 2者都比 編個故事有說服力。
10樓：
實話實說。。導員有人情味都會同意的
如何跟領導請假
11樓：波士商學教育
2.請假也要分時間的，在一天之中要找領導心情最好的時候去請假，這樣會取得事半功倍的效果;
3.最後建議你，如果不是緊要的事情，不是非你不可的事情最好不要請假，
這也是我在這幾年的職場生涯中的一點體會。
2.向領導請假難不難，歸根到底看你平時的工作表現好不好，以及跟領導的溝通順不順暢有正當的理由向領導請假，一般是不太為難的。譬如老婆生孩子、自己要住院、孩子得重並長輩去世……諸如此類的請假緣由，領導想不批准也吃不消。
為難的是一些彈性相對較大的病假、事假，可準，可不準，就比較讓人頭疼了。譬如家裡下水道堵了，要等著人來通;準備請年休假出去玩，偏偏那段時間單位事務最多;車子被擦被撞了，要去修;得了慢性病，需要定期複查……這些事情說重要吧，當然重要，但有些不是非本人不可的，有些是不急於一時的，即使領導不批准，也沒辦法，最多背後抱怨領導不通人情。此外，還有些請假理由，是不好意思說出口的。
比如在外面賺外快;睡覺睡過頭了;想跳槽找其他單位面試;心情不好想去逛個街……不能以這些為理由，只好想盡辦法編個其他的藉口，此時最怕的就是穿幫。
其實，請假難不難，歸根到底，看你平時的工作表現好不好，以及跟領導平時的溝通順不順暢。
如果你留意一下，會發現，優秀的員工，跟領導經常做有效溝通的員工，請起假來往往就比較容易，領導是單位制度的有效執行和監督者，只要是符合相關制度規定的，一般不會不批准。而且，大部分的領導都是比較通情達理的，因為作為管理者，適當的通融是有利於對員工進行更好地管理的。否則，一刀切的管理模式，反而容易使得制度僵化，整個團隊也會變得死氣沉沉。
一般情況下，作為員工，如果要請假的話，最好誠摯地向領導解釋請假的原因，一定要有實質性的理由。同時也儘量避開單位、部門特別是你本人工作的繁忙時段，或者能夠提前把該做的事務完成，要麼就跟其他同事說好屆時幫你處理一些相關事務。假會不會準，其實拿你請假的理由跟當時的工作狀況作個比照就應該能明白個大概了。
工作越緊張的時候，只有很重要的事情，才有可能得到准假。而工作比較閒適的時候，只要你好好跟領導溝通，坦言緣由，基本上也都能准假。若有出遊、回老家等安排，最好提早向領導提出，讓領導可以綜合全面地安排工作。
需要注意的是，有些人怕領導不準假，就編一些理由。也許當時是瞞騙過去了，也得到了你想要的結果。但從長期來看，這是個很危險的行為。
不要把領導看成傻瓜，而且紙包不住火，一旦穿幫，不僅你的誠信度會打折扣，而且以後即使你真的有要事請假時，也往往會被懷疑。
另外，不要因為請假容易而請得太頻繁。如果確實是比較要緊的事，比如家裡裝修需要盯一下、孩子備考中考或高考的衝刺期、定期需要去醫院複查病情之類的事情，也應該隨時向領導報告一下進展，讓領導心中有個瞭解。如果是一般的小事情，就不要經常請假，也許領導準你假只是想看看你的自覺性如何，給你一個自省的機會。
12樓：潛玉龍
在職場中請假，湖州人才網hzgz.cc認為，雖然國家勞動法規和公司制度都規定了員工的各種請假權利，但沒有必要向老闆強行爭奪這個權利，把自己的工作做好為老闆提供更大的價值，自然有了更多的包括休假在內的權利；如果強爭，即使老闆迫於法規要求不能怎樣，但也失去了很多機會。主要是多替別人考慮一下，如果因為突發事情不得已臨時請假，也得儘量給同事和老闆留一些時間和餘地，留下方便，老闆也自然會體諒的。
有些地方還是要注意一下： 1、儘量提前溝通：如果是超過5天以上的假期，無**司規定員工有怎樣的權利休假，但還是要提前2周以上最好一個月告訴自己的主管，並主動安排好工作的接手人，避免請假對工作帶來的影響； 2、先口頭再書面：
請假無論多長，最好先口頭或**與自己的直接主管溝通，取得主管同意後再在公司請假系統中提交後或再提交書面的請假單； 3、避免越級請假：無論什麼情況，要避免越級請假，一定要自己的直接主管先同意，如果請假時間比較長，可以在獲得自己直接主管同意後和比較熟悉的上級或工作相關的上級也打個招呼。 有些東西，看似得到，其實已經失去；有些東西，看似失去，其實獲得更多。
13樓：
對於請假，領導最關心的事情就是你的工作有沒有安排妥當、是否影響團隊獎勵（如果有的話），所以要請假的話：
1、如實說明請假原因，目的在於告訴他你非得請假，不請不行；如果原因不方便透露，那就編一個他拒絕不了的原因。
2、工作安排：將你的工作能提前完成的就提前完成；提前完成不了或要按期跟進的找好委託人。然後跟領導商量你計劃假期中的工作安排，獲得領導的認可，如果領導有不同的意見，參考他的意見後再調整。
3、假期聯絡：告訴領導假期中你的電匯隨時可以接通，如有必要再給以緊急聯絡人的**，一切為了工作和請領導放心。
如果以上問題解決，估計領導會毫不猶豫的批假的。
14樓：職場新萌圈
為什麼你跟領導請假，總是請不下來？
15樓：才
and translate 「hoc opus hic labor
如何順利和輔導員請假
16樓：匿名使用者
當面的好處是可以注意到輔導員的表情從而判斷其心情，從而決定用那種口吻，而且一個男的當面罵回去一個女生，有點說不過去吧；簡訊呢，由於我們輔導員是個大齡男博士不大愛發簡訊，所以他應該不會簡訊給你一大堆道理。而且回簡訊的時間長，有利於你思考與措辭。
2.面談：如果你選擇了當面請假，穿得樸素一點，溫婉一點，然後要懷著敬畏的心情和老師說話。如果是男老師我覺得應該不會為難的，如果你輔導員是女的。。。我也不知道咋辦！
怎麼樣跟自己的大學輔導員請假容易批准？
17樓：泥煤大兵
特殊情況免訓和緩訓的規定 辦理免訓和緩訓事宜，由各院系學工部和校武裝部共同負責。因病或某種特殊原因不能參加軍訓又不能安排補修的學生，必須有校醫院的證明（其他醫院證明無效）或取得充分的證明材料，經所在院系的主管領導批准，報武裝部稽核同意方可免訓。學生因病或其他原因不能隨本年級軍訓、需要緩訓者，批准辦法同上。
緩訓的學生要確保隨下屆生訓練，一般不安排隨隔屆生訓練。對既無充分的證明材料、又沒有按規定的時間參訓的學生，由院系研究給予紀律處分（處分條款見本章第九條）。
我生病如何跟老師請假，假如你今天生病了,要向老師請假打電話該怎樣說
你好尊敬的老師 本人的手以前骨折過，現要需再動一次手術取出裡面的鋼板，因住院和手術後的恢復一個月內無法支撐正常的體育活動，特請假一個月體育課。請酌情予以批覆為盼。請假人 200x年x月x日 有關於因生病向老師請假的請假條範本2 尊敬的 我的孩子 因生x病需要在家調養 必須住院 故不能來校上課.我代請...
怎麼跟領導請假啊，老是不好意思請
毓興有渠緞 你事還真多。你就是和領導關係再好，以後的結局也是被領導婉言辭退了。因為你事太多了。單位請你來是工作的。結果你經常請假。為單位也做不了幾件事。看在私人的關係上，領導會婉言辭退你。 死亡筆記 老闆明天家裡有事情想請假 老闆人不舒服明天去醫院檢查 老闆身份正掉了明天去派出所補辦 可以請2次 第...
跟領導說家裡有事請假說回家，但是沒有回家，領導知道了我請假沒有回家也不去上班，我該怎麼跟領導解釋了
請假總歸是用自己的年休，或者調休，既然請了假了，我去 關領導毛事？ 天長地久有時 該怎麼說就怎麼說咱們是個員工領導個貧民平等 乙野 還解釋個毛啊 欺騙領導 他會以為你把他當傻瓜 等著穿小鞋吧您那 我在廣州嘉禾門口領。上班家裡有事請假回家老闆不批，我回家來到他說不要我上班了工資也不給我 御覓翠 這個問...