1樓：迷人的小吳同學
面試前先對面是公司進行全方位的瞭解，清楚他們需要人才的要求，面試時有針對性的回答，讓面試考官滿意。面試的的時候，切忌不要遲到，著裝整齊簡潔，多微笑，一定要注意細節。
最最重要的是要讓考官感覺你很有自信而不是驕傲
面試不要緊張，相信自己是最棒的！
2樓：_愛眼天使
不要緊張，調整好自己的心態，帶份簡歷，帶個筆。如果你之前沒有類似的經歷最好上網看看面試的時候一般會問什麼。站在面試官的角度上講，一兩個問題他不滿意不會太影響結果，一般他們會根據自己需要什麼樣的人來考慮。
比如銷售他們一般會對溝通能力要求很高只要口齒清楚，表達能力強就沒多大問題。瞭解一下你去面試的崗位哪方面是必備的，如果是專業你就多看看書，如果是其它能力你就在回答問題的時候多滲透一下，一般的面試都會讓你做自我介紹，這個比較重要，準備一下，不要背簡歷。還有去準備一套職業裝。
什麼面試都要有自信，不管過不過起碼要讓自己滿意，相信自己，加油，祝你成功
3樓：匿名使用者
主要是放鬆心情，注意過程中的每個小細節，穿著得體，自信大方，對自己的職業定位比較準確，有職業發展規劃就可以了！
怎麼辦.明天就要去面試了
4樓：飛飛在天
（一）淡化面試的成敗意識
一位面試者在面試前自認為各方面都比別人優秀，因此，他認為自己可以高枕無憂了。誰知主考官在面試**其不意，提了一個他前所未聞的問題。頓時，他像失了魂似的，情緒十分低落。
等到主考官再提些簡單的問題時，他仍無法從剛才的失敗中走出來，最終名落孫山。
應試者對於面試的成敗，首先在思想上應注意淡化，要有一種「不以物喜，不以己悲」的超然態度。如果在面試中有這樣的心態，才會處變不驚。如果只想到成功，不想到失敗，那麼在面試中一遇到意外情況，就會驚慌失措，一敗塗地。
（二）保持自信
應試者在面試前樹立了自信，在面試中也要始終保持自信，只有保持了自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。
（三）保持愉悅的精神狀態
愉悅的精神狀態，能充分地反映出人的精神風貌。所以，作為應試者來說，保持了愉快的精神狀態，面部表情就會和諧自然，語言也會得體流暢。反之，就會給人一種低沉、缺乏朝氣和活力的感覺，那麼首先就會給主考官或者主持人一種精神狀態不佳的印象。
由此可見，面試中一定要注意保持一種愉悅的精神狀態。
（四）樹立對方意識
應試者始終處於被動地位，考官或主考官始終處於主動地位。他問你答，一問一答，正因為如此，應試者要注意樹立對方意識。首先要尊重對方，對考官要有禮貌，尤其是考官提出一些難以回答的問題時，應試者臉上不要露出難看的表情，甚至抱怨考官或主持人。
當然，尊重對方並不是要一味地逢迎對方，看對方的臉色行事，對考官的尊重是對他人格上的尊重；其次在面試中不要一味地提到「我」的水平、「我」的學識、「我」的文憑、「我」的抱負、「我」的要求等。「我」字太多，會給考官目中無人的感覺。因此，要儘量減少「我」字，要儘可能地把對方單位擺進去，「貴單位向來重視人才，這一點大家都是清楚的，這次這麼多人來競爭就說明了這一點。
」這種話既得體，又確立了強烈的對方意識，考官們是很歡迎的；再次是考官提問，你才回答，不要考官沒有提問，你就先談開了，弄得考官或主持人要等你停下來才提問，既耽誤了時間，同時也會給考官或主持人帶來不愉快。另外，面試完後，千萬不要忘記向考官或主持人道聲「謝謝」和「再見」。
（五）面試語言要簡潔流暢
面試有著嚴格的時間限制。因此，面試語言要做到要言不煩、一語中的。同時，語言要有條理性、邏輯性，講究節奏感，保證語言的流暢性。
切忌含含糊糊，吞吞吐吐，這會給考官或主持人留下壞的印象，從而導致面試的失敗。因此，應試者一定要注意面試語言的簡潔性和流暢性。
（六）不要緊張
有些應試者儘管在面試前已做好了充分的心理準備，但是一進面試室就緊張起來；有些應試者在答辯中遇到「卡殼」時，心情也立刻變得緊張起來。怎樣解決在這兩種情況下出現的心理緊張呢?我們要分析緊張的原因。
這種極度的緊張是由於應試者的卑怯心理和求勝心切而造成的。因此，應試者一進面試室，應該去掉「自愧不如人」的意識，確立「大家都差不多，我的水平與其他人一樣」的意識，有了這種意識，緊張的情緒就會減少一大半，隨著面試的開始，緊張情緒就有可能完全消失。對於遇到「卡殼」而緊張的問題，如果抱著「能取勝則最好，不能勝也無妨」的態度，緊張就會即刻消失，很快就進入正常的面試狀態，有可能出現「柳暗花明又一村」的境界。
所以，應試者在面試中一定要注意不要緊張。
（七）儀態大方，舉止得體
大膽前衛、濃妝豔抹的裝扮，尤其是男士戴戒指、留長頭髮等標新立異的裝扮不太合適，與機關工作人員的身份不符，會給考官留下很壞的印象。應試者入座以後，儘量不要出現晃腿、玩筆、摸頭、伸舌頭等小動作，這很容易給考官一種幼稚、輕佻的感覺。一般說來，穿著打扮應力求端莊大方，可以稍作修飾，男士可以把頭髮吹得整齊一點，皮鞋擦得乾淨一些，女士可以化個淡雅的職業妝。
總之，應給考官自然、大方、幹練的印象。
（八）平視考官，不卑不亢
考場上，相當一部分應試者不能很好地控制自己的情緒，容易走向兩個極端：一是妄自菲薄，覺得坐在對面的那7個考官都博學多才、身居要職，回答錯了會被笑話。所以，畏首畏尾，欲言又止，肚裡有貨卻「倒」不出來。
二是有些應試者在大學裡擔任過學生會幹部，組織過很多活動，社會實踐能力很強，或是在企業裡擔任經理等領導職務，也統率過一幫子人，所以很自信。進入考場，如入無人之境，對考官們嗤之以鼻。這兩種表現都不可取，都會影響到應試者的面試得分。
最好的表現應是：平視考官，彬彬有禮，不卑不亢。應樹立三種心態：
第一，雙方是合作不是比試。考官對應試者的態度一般是比較友好的，他肩負的任務是把優秀的人才挑選到國家機關，而不是想和應試者一比高低，所以應試者在心理上不要定位誰強誰弱的問題，那不是面試的目的。第二，應試者是在通過競爭謀求職業，而不是向考官乞求工作，考中與否的關鍵在於自己的才能以及臨場發揮情況，這不是由考官主觀決定的。
第三，考官來自不同的行業，一般都具有較高的學歷和多年的工作經驗，理論水平較高，工作經驗也比較豐富。但他們畢竟是人，不是神，有其所長，也有其短，說不定你所掌握的一些東西，他們不一定了解。
（九）辯證分析，多維答題
辯證法是哲學的基本原理和方法。應試者應具備一定的哲學知識和頭腦。回答問題不要陷入絕對的肯定和否定，應多方面進行正反兩面的考慮。
從以往面試所出的一些題目來看，測評的重點往往不在於應試者答案的是與非，或是觀點的贊同與反對，而在於分析說理讓人信服的程度。聽以要辯證地分析問題，解決問題，而不要簡單地亂下結論，有時還要從多個角度去思考，具體情況具體分析。
（十）冷靜思考，理清思路
一般說來，考官提出問題後，應試者應稍作思考，不必急於回答。即便是考官所提問題與你事前準備的題目有相似性，也不要在考官話音一落，立即答題，那給考官的感覺可能是你不是在用腦答題，而是在背事先準備好的答案。如果是以前完全沒有接觸過的題目，則更要冷靜思考。
磨刀不誤砍柴工，匆忙答題可能會不對路、東拉西扯或是沒有條理性、眉毛鬍子一把抓。經過思考，理清思路後抓住要點、層次分明地答題，效果要好一些。
5樓：連
面試怕什麼，你應該明白麵試你的人和我們都一樣吃喝拉撒，有可能在家還被老婆管著，一點地位都沒，甚至過的都不如你，
明天我要去面試了怎麼辦
6樓：雨菲
面試成功不僅需要深厚的文化知識功底、善辯的口才技巧和良好的心理素質，還需要認清面試的誤區和禁忌，以免滑入誤區、違犯禁忌，給面試帶來不應有的負面影響。
招聘面試是用人單位以目測和問答為主要方式，選拔所需要的優秀人才的特殊考核形式。通常安排在筆試和其他考核之後進行，面試的成敗對應試者來說，往往具有「一錘定音」的作用。這裡集中講述一些面試時考生應注意的一些問題和禁忌，使考生明確在面試時應該怎樣做，不應該怎樣做，以求取得更佳的面試成績。
一、面試中應注意的問題
面試答辯者要想在面試答辯中獲得成功，必須注意如下幾個問題：1
7樓：
呵阿，明天？？？？？？？？？？？
你今天才想到這個問題嗎？？
8樓：開心的樂樂貓
相信自己，因為你已經準備得很充份了，努力吧，不過你千萬不要緊，我支援你~
9樓：吃貓的蛋糕
明天？只好三分努力七分運氣了。多對自己笑笑吧。
10樓：嘯秦
首先要衣著整齊得體，談吐要文雅，態度要不卑不亢，要注意一下小節、細節，對應試的單位要再做一些瞭解，包括經營範圍、企業文化等方面，最好對應聘單位的競爭對手也做一些瞭解；對自己應聘的職位工作內容再做一些準備，把自己的優勢劣勢再進行一次梳理歸納,做到知己知彼。給自己一些鼓勵，相信自己，我能行！祝你成功！
明天就要面試了，我該怎麼辦
11樓：匿名使用者
這就像明天就要去參加高考一樣，考試前一天就得把考試上的東西準備好，然後早點休息，第二天有個好的精神面貌去考試。
那麼，面試前就先把個人簡歷列印好，最好是多列印幾份，因為你不知道面試有幾個人，多備份幾份，有備無患。
再查清楚交通路線，計算好路程的時間，除非公司確實藏在衛星都看不到的角落，否則不要出現找不到路打**給hr，人還沒見到印象就已經差了。
手機設定好第二天的鬧鐘，把路程的時間考慮進去，規劃大概幾點前到達目的地，不過一定要比你規劃所需時間提前20~30分鐘。大家都認為計劃趕不上變化，那就給自己留點餘地，因為遲到會扣很多分。
再來就是查查第二天的天氣了，天氣的情況可能會隨時影響到你面試的表現。
這些都是一般準備，真正準備還的需要你在面試前就得先理解你面試的崗位是一個怎麼樣的崗位，有什麼用，需要具備什麼能力，你又具備哪些能力，要怎麼證明你的能力，自己又能否勝任這個崗位呢等等，提前思考好，就不會再面試官提問的時候，回答得不夠專業了。
對公司的瞭解，你將要面試的公司的文化，業務體系，公司簡介等等這得都知道一二，你回答不出來，會很尷尬的。
然後，你還需要對你要面試的這個行業能說出你的個人看法，也就是你是怎麼理解這個行業領域的發展的，這時也能看出你對這個專業的專業程度了。
面試就是一個總結、分析、瞭解自我的機會。加油！
我明天要考試了，我該怎麼辦，我明天就要考試了，怎麼辦
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