1樓：匿名使用者
兩家公司都不錯.
購買保險原則是以社保為基礎,再加之適當的商業險作為補充比較好一點.
其保險費用的支出一般為年收入的10---20%左右，最好別超過20%，即用10%的資金保全自己100%的資產。
對於我們每個人，應該重考慮醫療健康方面的保險。直接的講，隨著人的年齡增大，身體抵抗力是成反比的，抵制相關風險的能力就相對很弱。
所以，你首先必須考慮醫療保險，不管是商保和社保的均可以，然後才考慮其它的保險產品，這樣才有意義。如果健康沒***，有再多的養老保險金，也是不切實際的。
建議你先購買國家推出的社保（最好有單位出面購買的情況）包括合作醫療保險，然後再考慮商業保險作為補充。
在這裡，我知道在這個行業，大家有公認的三句話是這麼說的「品牌在人壽」「平安的人才」「新華的產品」
最後關於投保原則需要注意的是：
（一）買保險先買醫療健康，有健康就能保證客戶擁有一切
（二）買保險輕言語重合同，人壽保險一般都是終生合同，買好了就能成為終生幸福，否則影響很大。
（三）保險產品需要具備保值增值的功能，現在的生活水平日增月高，必須能夠抑制通貨膨脹。
（四）買保險先大人後小孩，如果說大人都沒有保障，小孩擁有再多的保險，都是沒有任何意義的，畢竟是大人在為小孩支付相關費用。
2樓：怪咖沒有範
兩個公司的品牌都差不多，一個是國企，一個是民營，具體還是看你想工作的那個部門的待遇，你看看哪個更符合你的心意，平安銷售人員比人壽多，人壽的客戶比平安多，這個你問問兩家公司的都知道，其他也沒什麼區別了。
3樓：匿名使用者
人壽，中國人壽等於國營企業
4樓：平安一員
跟公司無關，跟能力有關。
去保險公司上班平安好還是中國人壽好？
5樓：百度使用者
還是要看自己是否適合這份工作。但是我也必需要說明做保險的優缺點：(針對保險業務員的)
優點：1、能鍛鍊與人的溝通能力；
2、能拓展交際圈；
3、可以鍛鍊自己的時間管理能力，因為做保險完全靠的就是自覺，要自己安排時間；
4、能拓展自己的社會觀，因為保險要面對的是社會不同層次不同層面的人，什麼樣的人你都能遇到，這樣你對不同行業人的認識，就會相對應的增長自己的見識了。
優點是挺多的，總結起來就是，很鍛鍊人，很辛苦。
缺點：收入不穩定。這是一個非常重要的因素。因為很多人因為自身的原因，開不了單，所以幾個月下來都沒有收入，最後離開了保險行業。
我不知道您要求職的是哪一類崗，如果是內部的話，可能相對會穩定點，但是待遇可能不很高。如果是業務員，就像上面我講的，要做好心理準備。
另外，我的建議是選擇像「中國平安」這樣的保險公司。因為它是國內最大的，也是培訓方面最全面的。中國人壽最近也在風口浪尖上，不適合入職。您可以去平安看看。
補充：我不是保險從業人員，但是我受過保險方面的培訓，也瞭解行業的一些規則。希望能給予您幫助。
6樓：匿名使用者
平安大公司，有綜合金融，平臺好，施展空間大，當然人壽沒有綜合金融，個人意見，還是自己拿主意
7樓：全程優化教育
平安公司屬於集團公司，旗下也有平安人壽保險公司，而且國內有多家保險公司，例如：中國人壽、太平洋人壽、新華人壽、泰康人壽、生命人壽、太平人壽等等，都屬於人壽保險公司型別。
人壽保險公司的職務一般分為兩類：內勤行政管理人員（簡稱內勤）和外勤業務**人員（簡稱**人）。
這兩個職務的區別是：
1、合同型別不一樣。內勤屬於行政編制，簽訂勞動合同，具體崗位有：公司總、室主任、室經理、組訓、櫃面客服、財務等；**人屬於業務團隊，簽訂**合同，具體崗位有（每家公司稱呼不一樣）：
團隊總監、團隊經理、團隊主任、講師、新人**員等。
2、工作性質不一樣。內勤屬於公司合同員工，為推動公司業務服務，協助**人團隊完成業績目標，有kpi考核指標；**人由團隊的領頭人直接管理，完成保險業務目標，個人有業績考核。
3、福利待遇不一樣。內勤按工資+考核獎勵+五險一金等發放，**人按業績提成+新人獎勵+團隊獎勵（看等級）+組織發展獎勵+公司營銷目標實物獎勵等發放，新人**人都靠業績，團隊長有團隊獎勵。每個人做組織發展（就是增員拉人），壯大團隊，還有其它團隊收益。
以上內容是針對大部分中資人壽保險公司的模式描述，供您參考。謝謝！
去人壽保險上班好還是去平安公司上班好
8樓：小粗腿咿咿呀呀
這兩家都是保險公司，推出的產品也都是單一化的，人壽只能賣人壽的，平安只能賣平安的，所以你的客戶如果對你公司的產品實在不感興趣你就只能放棄這個客戶，但是現在還有一種叫保險經紀公司，保險經紀公司與很多保險公司合作，品種豐富，不再單一化，可供客戶選擇，這樣一來，上述那種情況下，你就多了一個客戶了。
9樓：全程優化教育
平安公司屬於集團公司，旗下也有平安人壽保險公司，而且國內有多家保險公司，例如：中國人壽、太平洋人壽、新華人壽、泰康人壽、生命人壽、太平人壽等等，都屬於人壽保險公司型別。
人壽保險公司的職務一般分為兩類：內勤行政管理人員（簡稱內勤）和外勤業務**人員（簡稱**人）。
這兩個職務的區別是：
1、合同型別不一樣。內勤屬於行政編制，簽訂勞動合同，具體崗位有：公司總、室主任、室經理、組訓、櫃面客服、財務等；**人屬於業務團隊，簽訂**合同，具體崗位有（每家公司稱呼不一樣）：
團隊總監、團隊經理、團隊主任、講師、新人**員等。
2、工作性質不一樣。內勤屬於公司合同員工，為推動公司業務服務，協助**人團隊完成業績目標，有kpi考核指標；**人由團隊的領頭人直接管理，完成保險業務目標，個人有業績考核。
3、福利待遇不一樣。內勤按工資+考核獎勵+五險一金等發放，**人按業績提成+新人獎勵+團隊獎勵（看等級）+組織發展獎勵+公司營銷目標實物獎勵等發放，新人**人都靠業績，團隊長有團隊獎勵。每個人做組織發展（就是增員拉人），壯大團隊，還有其它團隊收益。
以上內容是針對大部分中資人壽保險公司的模式描述，供您參考。謝謝！
10樓：匿名使用者
這兩家公司屬於保險行業，主營業務是保險；也就是說您想從事保險行業。對於從事保險行業，除了自身的相關知識，技能外，平臺也很重要。這兩家公司都是單一的保險公司，只能銷售自己家的保險，就好比專門店一樣：
商品單一，無需挑選，去了即可購買，至於是否適合自己，那就不一定了！ 與這些單一保險公司對應的是保險經紀公司。保險經紀公司與許多保險公司合作，銷售他們的各類保險；就好比一個大型商場，商品眾多，可以根據自己的需求詳細挑選。
只要有需求，總能找到一款，或者幾款最適合自己的。我想對於99%的人應該是屬於在商場裡購買商品，可以挑選，而不是去專賣店。這個比喻可能不恰當。
是這個道理，希望對您有幫助，歡迎諮詢。
11樓：保險經紀人姜霏
你說講的上班大概率是**銷售保險產品，並非與保險公司建立勞資關係，僅是**銷售產品關係
12樓：匿名使用者
半斤八兩呀都是賣保險的。只要你有資源，有人買你的
保險，你就會有收入。你覺得你的客戶買平安的人多你就去平安，人壽的多就去人壽。我當初去平安是我的很多朋友要買才去的平安，市場調查很重要。沒有人買你去**都沒有用。
13樓：小亮哥保險經紀
兩家公司規模都很大，平安培訓機制健全，人壽品牌強大，要看你的側重點。
14樓：匿名使用者
只要你足夠努力，不管你在哪家保險公司就業都有很好的發展
15樓：匿名使用者
我在平安，平安的培訓是黃埔軍校，有很多渠道可以賺錢！可以賣車賣房，貸款和車險，平安銀行，乾颱大，收入是多樣的。
16樓：匿名使用者
當然是中國人壽好，品牌好，平臺好！央企褔利更優越！
17樓：無知推著我向前
有一個好的老師很重要，公司可以再換，請一定記住自己的初衷，做保險不能將就。
18樓：匿名使用者
最好的培訓在平安，平安是唯一一家擁有全金融牌照保險公司，也是唯一一家擁有自己的金融大學——平安大學。
19樓：匿名使用者
選企業當然要選有實力有背景的大公司，首選當然是央企中國人壽啊
20樓：匿名使用者
我在平安，感覺還不錯！有蠻多渠道可以賺錢！可以賣房賣車，貸款和車險，壽險等等！綜合起來應該有16種
21樓：匿名使用者
做保險是看能力吃飯的
22樓：洞中仙子
去人壽保險好，那裡可以成長自己。
23樓：匿名使用者
我在太平洋感覺挺好的可以聯絡我
24樓：cynthia氵羽兮
人壽好~比平安強多了
25樓：小猩猩
保險經紀人才會是你最好的選擇
26樓：匿名使用者
我是打死也不去平安的，沒有人性的企業
27樓：匿名使用者
黛玉來看寶玉，晴雯不給開門，又聽釵、玉說笑，黛玉不禁傷心落淚。 ●第二十七回
28樓：嫉不鏽鋼騁
第八回：比通靈金鶯微露意，探寶釵黛玉半含酸
去中國平安上班好還是去中國人壽上班好
29樓：匿名使用者
選擇團隊推薦人很重要
30樓：匿名使用者
如果考慮上班的話，中國太平可以考慮，人壽和平安在國內發展時間相對較長比較接近臨界值，發展空間不太大，中國太平回國較晚正在大力發展階段，又屬於央管單位發展潛力比較大……
如果去保險公司上班，中國人壽，平安，太平洋哪個公司好？急求！
31樓：匿名使用者
不要看表面的東西，要看到實在的東西，很多人說公司大，國企，這些跟**人1毛錢關係都沒有，主要是看產品對於客戶的利益，營銷員的福利待遇，退休後能不能得到很好的資源傳承，這些才是最重要的，希望能幫到你。
32樓：匿名使用者
中國人壽歷史長客戶信任度高知名度高，選擇大於努力，銷售產品之前先銷售自己，希望你加入中國人壽
33樓：匿名使用者
平安是綜合金融 一個工號能幹十分業務 其他保險公司除了賣保險其他的都不能做
34樓：夏天的雨
中國人壽，大公司值得信賴
35樓：匿名使用者
保險產品都是國家保監會嚴格稽核，都是大同小異，不會偏向那一家公司；你要選擇保險這個愛心事業，最重要的還是要選擇公司平臺！中國人民保險公司picc國家副部級央企2023年10月20日成立，與新中國同生共長今年67週年，有著光榮的歷史蘊涵！選擇人保成就夢想！
期待你來加入我們！??
36樓：匿名使用者
中國人壽是您最好的選擇，國有的副部級央企《中國人壽》歡迎您！
37樓：匿名使用者
當然是太平洋,太平洋是世界五百強,而且產品好
38樓：匿名使用者
中國人壽！副部級央企保險業的航空母艦！
39樓：匿名使用者
來華夏吧，公司發展速度快，員工福利待遇高，
40樓：匿名使用者
當然是中國人壽保險公司
41樓：匿名使用者
泰康人壽是您的選擇！
42樓：匿名使用者
新華保險好！新華人壽保險股份****，簡稱「新華保險」，成立於2023年9月，總部位於北京市，是一家大型壽險企業。2023年，新華保險在香港聯合交易所和上海**交易所同步上市，a股**為，h股**為1336。
新華保險2023年實現保險業務收入人民幣1036.4億元，公司總資產規模達到5658.49億元，實現保費收入正增長，繼續保持國內壽險行業三甲地位。
2023年公司實現保險業務收入人民幣1098.68億元，公司總資產規模達到6437.09億元，實現保費收入正增長，繼續保持行業三甲地位，並在2023年首次入圍福布斯世界500強企業，2015排名世界500強的308位，2023年初排名上升至287位。
新華保險，一心一意為客戶做精心服務，新華保險，關愛人生每一天！
保險公司上班工資很高嗎，去保險公司上班工資多少？
沉靜已久的聲音 剛剛從做了6個月的平安離職出來，在平安做 人，我總結一下自己的經歷，1.在平安做是沒有底薪的，招聘資訊上說3600 5400的訓練津貼也是要賣出壽險單才有，而且隨著入司三個月又會感少，到一年後就沒有了。這個訓練津貼套路也很深的，從字面很難看出來 2，平安沒有底薪就算了，但是每個季度都...
在保險公司做內勤，比如人壽和平安，做這個職位以後發展怎麼樣
第一，內勤崗位不同，職位發展和待遇也完全不同，比如你在人事行政這類崗位，和你在銷售支援崗位的待遇和未來發展肯定不一樣。第二，中國人壽是央管企業，盤子大，人員多，政治氛圍在險企裡是比較強的，打個比方，中層幹部都叫xx科長，xx處長.平安人壽企業文化建設較好，商業氛圍濃，培訓體系完善，號稱中國保險業的黃...
為什麼大家都不願意去保險公司工作
查白雲 其實保險行業是有前景的，但這個行業有前景不完全等於投身這個行業的個人一般都有前景。在保險公司職位越高，壓力越大，被要求的業績也越難達到。我也曾經想過投身保險行業，因為我覺得這個行很有發展空間 發達國家每個人4 6份保險，而我國20個人裡只有一個人有保險，可想而知發展空間有多大。我去過picc...