我12年大學畢業到現在工作不到一年,現在又想辭職了。求各位給我點建議

時間 2022-03-06 05:35:04

1樓:青帝互聯

如果沒有接收地,可以把戶口和檔案就放在原地不動。幹部身份不會變。等有地方接收你的檔案和戶口的話,再去轉。不過到時候要花時間特意去處理這件事情。

如果你不當公務員的話,那個幹部身份貌似也沒有什麼用。

望採納。

2樓:鄭老師自考

建議你可以根據自己的愛好去報一個培訓班,學點東西再來工作,魔刀不誤砍柴工嘛,加油!

3樓:匿名使用者

公司給你發著錢,還可以給你充足的時間讓你去做自己想做的事情,何樂而不為呢?即便是你馬上能找到一個讓你很忙碌的工作,但如果做的工作只是沒有意義的,那還不如目前的工作呢。建議不要盲目辭職,充分利用現在的空間迅速找到自己的定位,為下一次工作做好充足準備。

4樓:

騎驢找馬!!記住不是工作出現問題,而是你現在思想出現了變化!!

5樓:little白貓

跟著心走,選擇了就不要後悔

6樓:匿名使用者

這個是你自己的問題,時間給你了,你自己不學習,能怨誰?

我是去年大學畢業的,現在工作大半年了,因為當時盲目找工作,現在工作並不理想,我想辭職,可是又怕辭職

7樓:匿名使用者

還是踏踏實實的幹吧,在哪都一樣。在這你都幹半年了。去別的地方不一定比這好,辭職了找不到工作,找到工作也不一定比這好,到時你就後悔了。

8樓:匿名使用者

首先你要先確定自己能勝任一份什麼樣的工作,明確方向和目標後,再開始有針對性的找工作!

9樓:唐家老三的弟弟

工作了半年,手裡面半個月吃飯的錢加上房租總有吧?有想辭就辭吧,年輕人沒必要在一顆樹上吊死。剛畢業前一年先換個三四份工作,一是認識認識社會,多交點朋友,而是看看自己適合幹什麼。

你以前學的專業,現在乾的工作,不一定是適合你的,所以你應該多換換工作先。當然了,你是抱著學習的態度去換工作的,到了哪就得在哪幹好,如果你是抱著混工資的態度去的,那還是別辭職了

10樓:菊丸小咪

其實哪一行都差不多,找到新工作也不一定比現在的好啊( ´▽` )ノ

11樓:匿名使用者

換工作,先做好準備,時機合適立馬就換。

12樓:

慢慢來,先就業再擇業

13樓:務成

找工作還是找個對口的

14樓:楚之天

你先找好下家,再辭職

15樓:閭名

吃的苦中苦,方為人上人

16樓:

你是**的?學的是什麼專業

我家這邊工作很差,而且還學不到東西。現在辭職了,又因為不是剛畢業的,都剛找不到工作了。

17樓:匿名使用者

去經濟發達的地方,那裡能學到東西,機會也多。年輕沒有什麼不可以!

大學畢業工作不滿一年 辭職好嗎 有什麼要注意的麼 30

18樓:靜弈明德

過了試用期需要提前30日書面辭職,辭職時你單位人事科會給你解除勞動合同通知書,依據這個可以申請失業金。檔案不處理好你的幹部身份將取消,建議慎重處理。

19樓:暗影_星辰

大學畢業的時候我們經常會因為時間問題,選擇了一家公司開始工作,因為我們還不太瞭解社會上的情況,所以在畢業一段時間內出現大學生辭職現象是很正常的。

不過要注意的是,在這段時間內你要想清楚自己的興趣是什麼、自己適合做什麼、自己以後的規劃是怎樣的,只有真正想清楚了,你才能選擇自己以後的路,看目前的工作是否合適,換工作辭職是為了讓我們有更大更好的發展,如果是因為自己做不了或者自己還沒有想清楚,貿貿然辭職的話是沒有意義的。

希望你能想清楚自己以後的路,祝你一帆風順~

20樓:匿名使用者

不建議現在辭職,很多人找不到比你現在好的待遇,跳槽不一定有合適的,剛畢業學的知識沒有實踐沉澱,需要1-2年來熟悉你所在的行業,

跳槽頻繁也不好,你現在的想法每個人都會有,急不來的,只有穩步增長自己的能力,才能有更好的薪水,外企工作高一些,需要英語你要去的話提前準備好,

建議平時留意外面的招聘,看看自己的能力是否達到了,或還有哪些不足。我出去有競爭力嗎?就是說你工作一段時間,比剛畢業時增加了什麼技能或專長。從中找到提升的方向。

你思考下每天做的工作,到另家公司是否還能用得上,如果用不上,就說明你做的事情僅限與這個公司範圍內有用。

要有自己的職業規劃,就知道什麼時候可以換更好的平臺,什麼時候繼續鍛鍊自己。

應屆畢業生工作不滿一年辭職報到證需要重新去學校辦理嗎 20

21樓:墮落之後的繁華

應屆畢業生工作不滿一年辭職報到證不需要重新去學校辦理。因為幹部身份靠三方協議,靠派遣證。派遣證即大中專畢業生幹部身份的證明,提幹需有幹部身份。

而三方協議在畢業生到單位報到(憑《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》或《全國畢業生研究生報到證》)、用人單位正式接收後自行終止。

三方就業協議書不同於勞動合同。首先,三方就業協議書是國家教育部統一印製的,主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定,有效期為:

自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。

而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護,有些用人單位如許多外企在確定錄用時(注:在到用人單位報到前),就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議;而更多的用人單位則要求先簽「就業意向書」,畢業生報到後再簽訂勞動合同。

其次,就業協議是三方合同,它涉及學校、用人單位、學生等三方面,三方相互關聯但彼此獨立;而勞動合同是雙方合同,它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。第三,畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份,但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。

勞動合同一經簽訂,就業協議的效力應當喪失。如果勞動合同與三方協議附件內容矛盾,以勞動合同為準。

22樓:匿名使用者

除非你要去另一個城市工作,不然不需要辦改派。

如果你當年是正常報道,那辭職的時候辦理正常的離職手續就好,然後辦理人事**把檔案存放到人才中心,以後再需要辦理任何人事手續都去找人才中心就好了。

23樓:擿拉克絲

學校不會再給你辦理報到證了,你已經就業了,你的檔案已經轉到現在的單位,就業協議書也不會再給你重辦,甚至你的戶口也不在學校了,學校已經和你脫離人事關係。報到證要麼在你的公司,要麼保管在人事局。你只需要去新的公司,讓新公司人事部出一份調檔函,你拿著調檔函回到你現在的單位人事部門,他們會根據調檔函給你轉檔案,到人事局或者省就業中心改派。

24樓:李白雪寶寶

對的,要去學校辦理報到證去下家單位報道,重新累計工齡,滿一年後轉正,不然的話就相當於放棄幹部身份。其實也無所謂,很多機關不看重這個工齡,個人建議沒必要去、

我大學畢業一年了沒有找到工作,未來我該怎麼辦?

25樓:匿名使用者

"大學畢業一年了沒有找到工作"----你可能是大專生或者是一般的本科院校畢業的吧,你可能在學校裡面有很多理想吧,你可能是個相對內向人吧,你的家境可能比較一般吧,你可能在學校裡面表現一般般吧,我估計你連女朋友都沒有真正談過一個!這些問題如果真的發生在你身上,你找不到工作很正常,下面我們談談怎麼去面對這些問題---1.大專生或者是一般的本科院校畢業生是目前最難找工作的群體,我之前去過廣州,佛山,蘇州找過工作,沒做多久就放棄了,因為發現沒有合適自己的工作,而自己想做的工作自己又沒有能力!

有時候發現在人才市場找工作真的好可悲,常常是一個職位上百人去競爭,而那個職位的工資才850元,在蘇州工業園人才市場,光排隊入場都有一公里長的隊伍!後來我發現這些在人才市場找工作的大部分都是專科學歷和普通本科院校的學生!一本院校的本科生很少到人才市場找工作,是用人單位跑到學校去招人,只要這個學生在學校基本正常,在學校就能很容易的找到工作。

我有時候買票進人才市場,不是為了找工作,而是去看看這個社會到底有多殘酷,在人才市場裡面有各式各樣的人,所以建議你到一個規模大的人才市場去看看(不是去找工作,去體會),也許會改變你的一些想法!改變你就業的觀念。教育部的擴招直接造成了大專生和一般的本科院校難就業,從而間接影響到一部份在學校學得不怎麼好的所謂重點的本科畢業生。

現在的大專和一般的本科院校教育很有問題,我們無能為力,在這種環境中,我們唯一能做的,就是改變自己。改變自己很難!2.

比如你的性格,一般不容易改變,你可以想一下自己的性格適合做什麼工作,比如你是個不愛說話的人,去應聘個銷售的工作,人家是不會要你的。3.很多公司招聘都要求有一兩年的工作經驗,這個限制直接把應屆生畢業排除了,說明企業現在根本就不相信現在學校培養的水平,很多人以為在學校已經學得很好了,自己也有很多理想,希望出來以後能做個什麼工程師之類的.真正到了工廠之後,公司還得花大成本從頭來培養一個員工,一兩年之後這個員工就跳槽了,公司又得重新培養,所以現在的公司也變得聰明瞭4.如果找工作家裡沒錢沒權的話,那就得靠朋友和同學了,問問朋友們都在哪工作,做什麼工作,想想有沒有合適你自己的工作,要是自己去做,能不能拿得下來,參考一下人家的建議和想法5.如果有經濟條件的話,可以在學校或者學校附近(社會上的培訓**太貴)參加一些自己專業的考證培訓,從而讓自己的簡歷中有一些亮點,有一定特長的人,公司是願意接受和培養的,如果簡歷上顯得自己一般般,那麼人家沒有任何理由錄用你6.現在的大學就是一個小社會,很多大學連圍牆都沒有,如果在學校這個社會你自己都沒有混出來,那麼進入這個真正的大社會,你很容易就被淘汰掉!

一個公司在面試新員工的時候就問這樣一個問題:你在學校有沒有男/女朋友?如果面試者說沒有,他/她一定不被錄用,因為這個公司要求他們的員工要有很強的交流能力.仔細觀察一下你身邊的朋友們,那些在學校裡面談過女朋友的同學是不是出去找工作的時候更靈活和實際一些呢,很多問題你可能想不通,他們卻很明白.他們在和別人交談的時候是不是說話更恰當,更合理!

你需要考慮以下三個問題:

1.我想往哪方面發展?

2.我能往哪方面發展?

3.我可以往哪方面發展?

想好以後,馬上行動,完善自己,去找一份能從最基層做起的工作,不管工資待遇怎麼樣,一年以後,你會發現自己真的在進步,自己可以選擇的機會也越來越多了!我就是這樣走過來的,我現在還是在基層一線工作,工作之餘.我學了好多東西,已經快一年了,我現在看到的是越來越多的希望.

如果你真正能體會我的心情,我相信你明天就能找到工作.祝你好運兄弟!!(你應該是位兄弟吧,呵呵)

我明天還要上班呢,先說到這裡啦,有什麼不對的地方請提出來,大家共同進步!

2023年3月24日22點開始寫---完成於2023年3月25日0:36

晚安...

26樓:匿名使用者

心態放好、剛剛出來的大學生沒有經驗,就放低心態、切記。處處留心皆學問 人情練達即文章。或者提升自己的能力比如考證:

八大員、技工、標準員、特種工、助理工程師。bim工程師培訓、一級建造師培訓、二級建造師培訓、一級消防工程師培訓、監理工程師培訓、造價工程師培訓、學歷提升、等

27樓:匿名使用者

公務員就不要考了,競爭太激烈,並且是不公平競爭。不要把眼光只放在事業單位,應考慮企業。

至於是否學一門技術,我個人也不提倡,一是有些晚,再者就是學後你還是新手,這是個問題。到時工作一樣不好找,損失了學費和寶貴的時間。

那麼怎麼辦?你一定要請教你的前輩哪些行業不適合你,爾後在其他的行業裡挑選你比較感興趣的(女怕嫁錯郎,男怕入錯行,這點很重要),先入行再說,不要太強調企業規模、薪金和職位!從基層做起,營銷也好辦公室人員也罷,這時候你會有的是時間學習這個行業的規則,行業的專業知識,積累工作的經驗。

從此你有了技能----就是你的行業經驗和行業知識。可以踏上一個臺階,到個大些的同行業公司。以此類推,也許將來這個行業的領袖就是你!

總之,要先入行,勤學習,目標是更上一層樓。多參加一些招聘會會有收穫的。在網上投簡歷,或者在網上看誰家找人,乾脆直接過去報名表示誠意,這樣勝券會大,這可是經驗之談。

最後,在你考公務員的過程中,對國家的大致政策瞭解了不少,也學習了很多東西。畢業後的一年間,你也想了很多東西,也有收穫-----懂得了珍惜和擁有了緊迫感,這都是很珍貴的東西。所以,你一定要有自信!

有信心! 行動吧,你一定會如願以償的!

(補充一點,應聘時你最好自己虛構個工作經驗)

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