1樓:沉夜孤星
建議家長心平氣和的放下你所謂的「自尊」,給老師真誠的道個歉,把事情說開,吃一塹長一智,不要輕易給孩子轉班或者轉學,這樣對孩子學習有一點的影響。時常有個別不明事理蠻狠無理的家長在教師管理學生的過程中,學生違反校規校紀,家長不但不配合班主任教育孩子,反而為孩子開脫,甚至指責班主任處理不公平,極力偏袒自己的孩子,讓班主任工作陷入困境,使得班主任班級管理工作造成一定的負面影響。
2樓:知42401八追
父母是子女的第一任老師。有什麼樣的父母,則會在孩子的管理中造就什麼樣品德的孩子。學校就是教書育人的地方,孩子進入學校,就應該遵循學校的管理,聽從教師的教誨,聆聽教師的指導,謙虛謹慎、努力學習,勇於承認錯誤,家長要配合學校,教導子女要尊師愛友,督促孩子認識自身不足,勇於擔當責任。
3樓:艾依河
這個是普遍現象,尤其是幼兒園個小學。原因是這些老師大都是年輕人,素質低,本科以上的很少,大多是大專,本科的也是專公升本。他們注重個人生活,很難真心教學,把所有作業輔導監督批改傳導給家長。
這些人就是錯到離譜,總有一句話等著家長:你說得再好,孩子是你的。意思很明顯,就是你不要惹我生氣,否則你的孩子我就不管了。
總是拿這個作為家長的軟肋,完全拋開為人師者的道德。沒辦法的,只能轉學。
4樓:網友
老師和家長同為一條戰線,如果家長不知道如何和老師相處,的確會對孩子的學習產生影響。所以沒有必要和老師發生矛盾,各自多為家長考慮,特別是家長,老師為了你的孩子他也很累,受到很多壓力。
5樓:公羊碧安
我認為家長跟老師之間有什麼教育孩子意見不統一的,應該心平氣和地商量,如果孩子有問題就教育,家長有錯的就向老師道歉,不要老想著轉學。
6樓:奔波兒灞的聰明大腦
和老師好好解釋,溝通,不要緊張,發火。要心平氣和。
7樓:遊日卉
最好的辦法也許還是靜下來,冷靜思考自己的行為,試著去體諒老師,誠懇道歉,等待老師原諒。
8樓:狄小寵先的
有些家長以為給孩子轉學就行。轉學對孩子的發展不利,孩子對乙個新環境有一定的適應期,對孩子學習有嚴重的影響。所以最好的辦法還是找老師溝通。
9樓:蘇木木喲
其實發生矛盾不一定要轉學,你可以把一些好的方法跟老師互相溝通,相信溝通好之後,這些就會化解開,你們兩個的關係也會變好的。
10樓:網友
人家老師也未必會跟你較真兒,都只不過是工作上的事情,為了孩子而已。
11樓:薄慕萍
畢竟,很多事情,都是可以從飯局中解決的。切記,找的這個中間人,一定要讓這位班主任無法拒絕,當然也可以是兩個中間人。
12樓:丿鬼灬狼
我孫女小學二年級,老實,內向,不愛說話,成績中等,但經長被老師打,並下封口令,不讓告訴家長,上週一晚上回家後發現臉上有紅腫,問她她不說,只是哭著說老師不讓說,問她同學才知道,早上被老師打耳光,打了很多下,打完又扭臉,紅腫就是扭的,二天去找老師,老師的意思就乙個,我這樣教,不服就轉學,我說的都是真的,這個老師就是賈汪夏小二一班楊老師。
13樓:小鄧愛學習
你還這麼小,作為班主任覺得不會和你一般計較的。
14樓:卡卡
不到萬不得已的情況,別輕易轉學,影響學業。可以試著和班主任調節,消除誤會。
15樓:網友
兩個人交流溝通一番,把矛盾說開就成了,沒必要轉學。
我們學校兩個老師之間因為更換班主任產生了矛盾,如何調節呢?
16樓:樓西滿月呵呵
作為兩個老師的領導可以積極做工作予以調和,至於其他老師、學生家長、學生如果關係不是特別親近的話最好不要摻和,以免適得其反。
1、首先是積極化解矛盾。與他們分別談話談心,問清矛盾緣由,然後對症下藥。要從正面和積極的角度引導他們擺正心態放高姿態,各自退讓一步,做到息事寧人,並且曉以利害,點明關係搞僵的害處。
2、根據情況予以調換。在他們矛盾意見很大、短期內不易化解時可考慮調換他們的年級和所教班次,畢竟還要本著對學生負責,避免矛盾進一步激化。
17樓:網友
說實話,這種東西很難調節,涉及到利益的事情誰都不會讓步,認為有兩種辦法,一種就是談話,讓沒有成為班主任老師的那個人自己想通,還有一種比較實際的就是給沒有當上班主任的老師另外乙份好處,堵住他的嘴,比如安排乙個其他職務或者其他什麼的一些好處等等,希望對你有幫助~
18樓:匿名使用者
老師們的事情讓他們自己解決啊。
初二年級因在校罵班主任,班主任便讓該學生回家反省,該學生在家呆了半月,並多次像老師道歉,老師還是
和家長一起去學校,班主任要是還不讓去就直接找校長,班主任無權開除學生,也不能侵犯學生的受教育權 愛上你我去 抓緊時間複習,全方面不遺漏。90 的老班會在考試前一天讓該學生回校考試的。 射手雨夜星空 不至於吧,老師有這個權利嗎?你肯定要向學校反映,老師做法是不對的,她剝奪學生受教育的權利,一般只要誠懇...
小學五年級班主任評語,小學班主任評語
如果生命是樹,那麼,理想是根,勤奮是葉,毅力是幹,成功是果,你有良好的學習基礎,又寫得一手好字,如果能在奮鬥目標的指引下,勤奮 執著地去追索成功,你的生命之樹才會開花結果。這學期你各方面的表現都很不錯,學習成績穩步提高,在班上始終並列前茅,我一直對你有信心,相信你能靠實力做乙個出類拔萃的人!小學五年...
小學班主任如何選拔班幹部,小學五年級班主任怎樣選聘班幹部
玄霄藍 成績只是其次但也非常重要,首先一個老師 老教師 她從 上的你就可以大概估計你是怎麼樣的人?他心裡會有自己的心裡人選,還要的是有領導才能,有潛力,自己沒有很多精力去管學生,那麼這時班長的價值就體現出來了 作為一班之長應該是個自信積極向上,各方面良好的學生 至於別的班幹部那是根據個人的能力問題來...