1樓：亞港全球註冊
企業社會責任感是指企業對待社會的一種責任態度，是指企業所面臨的社會責任，體現的的方式包括對社會所做出的有償與無償貢獻，形式有資助，捐款，由企業出資的建造工程，或是災難物質的捐助，節能環保工程等等。
什麼是企業社會責任企業應從哪些方面承擔好社會責任
如何增強企業的社會責任感
2樓：簡單的快樂就是生活
企業並不是孤立存在的，它處在整個社會環境之中，與社會有著千絲萬縷的聯絡，它不可能脫離社會獨自生存和發展，所以，企業對於社會有著不可推卸的責任。如果一個企業單純追求利潤而無視對於社會環境的破壞，無限地浪費社會資源，這個企業是無法取得長遠發展的。這就像是大自然生態環境的一環，享受義務的同時承擔責任，才能使整個系統和諧運轉。
企業從社會中獲得利潤，也要承擔起相應的社會責任，這樣才能使企業永續發展。
以社會效益為企業使命
一個處於現代社會中的企業，追求利潤當然無可厚非，但是如果企業只注重利潤，甚至不惜犧牲環境和社會資源來獲取利潤，企業就沒有存在的價值了，也無法推動社會經濟的持續繁榮。在最大限度地保護環境、資源和社會效益的前提下追求企業利潤，才是一個現代企業安身立命的首要準則。
企業與社會是共生的，比如資源，對於那些不可再生的資源來說，企業如果過分使用，只能使整個社會的資源越來越少，企業也無法長久發展下去。在企業的利潤和社會的和諧有衝突的情況下，企業總是要優先選擇自己的價值取向。認為利潤最重要的企業會追求眼前的利益，而放棄長遠的發展，而那些真正有社會責任感的企業則會將社會效益放在第一位，為整個社會的發展儘自己最大的義務。
那些注重社會效益的企業擁有最強大的動力，那就是員工的忠誠和責任感。員工作為社會的一員，為社會服務才是他們的工作目標。而如果企業的使命和社會效益是衝突的，員工的工作就會變得漫無目的。
因為這時候企業的發展和壯大對社會造成了危害，員工就成為危害社會的中堅力量，這和員工的工作目標是相牴觸的。但是，如果企業的使命和社會效益一致，則員工的工作就是在為社會做貢獻。這樣，員工就有了持久的工作熱情和動力。
擁有社會責任感的企業才能夠使自己的員工產生強烈的忠誠感和責任感，為了促進企業發展不斷奉獻自己的激情和創造力。世界知名的企業都擁有超越了經濟利益追求的崇高使命，這使得員工的工作目的也突破了單純為企業發展服務的方向，而成為為整個社會貢獻自己的聰明才智。
松下電器的企業使命是「為了使人們的生活變得更加豐富、更加舒適，併為了世界文化的發展做出貢獻」。這樣的企業使命使得所有員工都在為了人們的生活舒適做貢獻，他們會竭盡全力地做好自己的工作，並報以企業強烈的忠誠感和責任感。這樣的工作熱情和創造精神使得松下電器不斷成長。
強生公司的企業使命是「一切為了搖籃」，這也體現了它的社會效益，而沃爾特·迪斯尼公司的企業使命則是「給千萬人帶來快樂」。
當一個企業明確了自己的社會責任，把追求社會效益作為企業的使命時，就使得整個組織和社會進行有益的聯絡，從而促進整個系統的和諧運轉。這也必將帶動所有的員工為企業的發展積極努力，同時促進企業的永續發展。
履行自己的社會職責
企業提高自己的社會責任，還要更好地履行社會職責。一個良好地履行了自己的社會職責的企業，才能夠贏得社會的廣泛關注和公眾的好評，從而贏得更好的社會美譽，也贏得更多的利潤。一個為社會造福的企業才能夠得到長遠的發展。
企業最基本的職能是為社會提供滿足人們生產生活需要的產品。為了贏得更多的顧客，企業需要為社會提供高品質的產品，這樣不但方便了人們的生產生活，而且間接為社會節約了資源，避免了浪費。這樣就能夠實現以最少的資源消耗取得最大的價值的目的，從而使社會的可持續發展成為可能。
如果企業不能夠承擔起它的基本責任，向社會提供劣質假冒產品，不但違反了正常的社會秩序，而且浪費了資源，造成了市場中的不正當競爭，最終也會使企業走上不歸路。
除了為社會提供產品以外，企業還能夠為社會提供就業，支援公益事業等，這也是企業的社會職責之一。如果企業能夠履行好這一職責，不但能夠保證企業的良好發展，還會促進社會的繁榮和穩定，滿足員工的生存和發展的需要，從而為社會的健康發展做出巨大的貢獻。只注重自己短期利潤的企業是很難認識到這一點的，也難以取得長遠發展。
企業還是支援國家正常運轉的經濟**。企業的稅收是國民收入的主要組成部分，盈利的企業是社會的財富，合法納稅的企業是支援整個社會良好運轉的主要力量。而整個社會環境的穩定和繁榮，也會為企業發展提供一個廣闊的舞臺。
如果企業能夠在遵守政策和法規的基礎上取得良好的經濟效益，不但對企業發展有利，同時也會成為社會發展的積極力量。從這個意義上說，企業和社會可以取得雙贏的結果。
另外，在經濟全球化的今天，企業間的競爭已經不是一國之內的競爭，而是在全球範圍內的競爭，國家間的競爭就取決於各國企業的競爭力。一個優秀的企業，不但為整個社會的安定團結奉獻著積極的力量，也為國家的國際競爭力提供了重要的資本。所以，能夠在國際市場上佔有競爭優勢的企業，將為增強和延續國家的國際競爭力做出積極的貢獻。
可見，企業的社會責任感是企業生存和發展的基礎。一個沒有社會責任感的企業是難以在激烈的市場競爭中站住腳的，只有將社會效益放在自身利潤之上，企業才能夠在一個良好的社會環境中取得可持續發展。
企業在承擔社會責任感方面，有什麼樣的想法，獲
經常有人說一個企業特別有社會責任感，那企業的社會責任感主要表現在哪些方面？
3樓：匿名使用者
舉例來說：抄
企業排汙，bai如果有社會責任感的企業，會積極主動du的減少排zhi汙，會考慮到汙水進入dao江河之後，對下游的企業，群眾生活產生的影響，不會像某些不良企業，只管自己發財，不管對其他企業、群眾的影響。再有就是慈善，有些企業做大之後，會致力於（或者部分）慈善工作，這也是對社會的一種回報，也是企業的社會責任感的一種體現。
4樓：匿名使用者
主要是不影響環境，不影響安全，不影響周圍居民生活，關懷員工，糾偏行業錯誤行為，適時回報社會。
談企業是否需要有社會責任感
5樓：波士商學教育
企業，絕不能為了企業利益，不顧社會，不顧消費者利益，不顧國家法規。
一、小處說，企業家，企業管理者，企業生產人員這些人，本身就是社會的一員。對社會沒有責任感，其實第一就是對自己沒有責任;
二、其次是，企業生產，佔據了大量的社會資源，通過流通取得了財富回報，就應該對社會保有一份責任感，一取一與，天道公理。只取不與，天理難容。
三、企業所售產品，或是關乎人命，或是關乎健康，或是關乎國計民生，市民安危，或是關乎國防拱衛，沒有一份對社會的責任感，做不好這些產品，還將貽害國家，社會，市民。
所以企業需要社會責任感。
企業如何增強社會責任意識
6樓：匿名使用者
首先，要加強教育，注重引導。目前，我國民營企業家隊伍總體上是好的，但也存在一些必須引起高度重視和亟待解決的問題。民營企業家內部構成複雜，素質參差不齊，在少數人中還存在著某些缺點、錯誤、甚至嚴重的不法行為。
如偷稅漏稅、製假販假、剋扣員工工資、腐蝕領導幹部、敗壞社會風氣等。還有少部分人對我國的政治制度和發展道路存在著模糊、甚至錯誤認識。所以，對民營企業家加強教育、注重引導，很有現實意義。
為此，第一，要加強中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系教育，堅定信念、武裝頭腦，鼓勵和引導他們爭做優秀中國特色社會主義事業建設者。第二，要加強黨和國家關於非公有制經濟發展的一系列方針政策教育，積極引導他們開展致富思源、富而思進主題活動，深刻認識和體會自身發展進步的時代背景和政策源泉。第三，要加強以愛國、敬業、誠信、守法、貢獻為內容的合格的中國特色社會主義事業建設者教育，幫助他們樹立良好的公眾形象，推動他們自覺履行義利兼顧、扶貧濟困的社會責任。
7樓：因緣法
企業增強社會責任意識,最主要的，是增強自覺遵守法律的意識。包括依法納稅、依法排汙治汙、保障職工資等等。
依法納稅，是企業的首要社會責任。企業通過依法納稅，不偷稅漏稅，就是增強社會責任的重要方面。通過按時足額納稅，增加社會財寶，確保社會財富的再分配，是企業應盡的社會責任。
依法排汙治汙，也是企業重要的社會責任。確保環境不惡化，關係到國家每一個人的健康和正常生活。因此，依法治汙排汙，不僅是企業的社會責任，也是企業的社會良心。
依法保障職工的正常待遇，包括工資、福利、勞保用品、養老保險、身體健康，等等。這是企業對員工應盡的責任，也是分擔社會就業的責任。
總之，做到依法守法，增強依法守法的意識，也就真正增強了社會責任意識。
社會責任：社會責任是指一個組織對社會應負的責任。一個組織應以一種有利於社會的方式進行經營和管理。社會責任通常是指組織承擔的高於組織自己目標的社會義務。
8樓：匿名使用者
多讀道德經，沉思錄。這個問題沒意思。
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調查報告般由標題和正文兩部分組成 標題標題有兩種寫法種規範化標題格式即發文主題加文種基本格式 關於 調查報告 關於 調查報告 調查等另種自由式標題包括陳述式 提問式和正副題結合使用三種 二 正文正文般分前言 主體 結尾三部分 1.前言有幾種寫法 第種寫明調查起因或目 時間和地點 物件或範圍 經過與方...
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