1樓：匿名使用者
你碰到的問題的確非常頭疼的。
暫且不去研究造成的原因，提些建議善後吧：
1、聯絡包工頭，如果可能聯絡上的話，並收集對方的相關資訊（**人，身份證號碼，手機號碼，暫住地等），以備後用；
2、穩定工人的情緒，千萬不要激化矛盾；
3、向**報警，同時為了保證你新居室的安全，請求有**到場的情況下，讓工人把施工工具全部帶離；
4、支付適當的費用給工人，但需要有第三方證明人在場（**也可以）。
其他的，就自己看著辦了，記住：解決問題，而不是把問題搞複雜！
2樓：
又是游擊隊幹出來的事情
這個費用理論上你不用付
但是你看這些工人願意不嘛，惹急了就把裝修好的都全給你砸了所以啊，以後裝修房子還是找正規點的裝飾公司吧！
補充：報警沒有用的，一般是抓不住這個包工頭的你只要好好和工人商量，能穩住儘量穩住，因為工人確實也付出了勞動，最好是
和和氣氣解決，不然吃大虧的還是你自己。
3樓：匿名使用者
當然業主不用管了，原則上是誰找的誰付錢。
我們這的裝修，都是先付30%，幹到一定程度了再付40%，最後裝修完了，再付最後的30%呀。
4樓：華藝中鼎裝飾
當然不管你事了，工人的工資是由包工頭來付的,不是你的範疇!!!
5樓：琳琳
這的確讓業主很為難，同時也提醒業主們裝修時，最好選擇一家裝飾公司，不可貪一點便宜，你現在只好啞巴吃黃蓮，自己吃虧了，工人做了事，你當然得付錢了。
裝修時工人受傷，應該誰負責
6樓：刺客侃社會
如果說公司有給員工做保險，那麼這件事情就變得簡單多了，前期的費用我們可以自己先進行墊付，等到痊癒之後，保險公司會根據相應的制度來進行賠償。事實上現在大部分人應該都是有五險的，那在這種情況下，其實我們是沒有必要過於擔心的，即便我們受傷不是屬於工傷，那因為有醫療保險的存在，所以我們所支付的費用也不會特別的多，而且我相信如果你繳納了醫療保險，那麼在醫療保險的賬戶裡面，還是有一部分資金可以先用來支付的。
7樓：匿名使用者
你好：如果你是找的公司那直接他去找公司。不是公司就找包工頭。
最重要的一點就是你要把你裝修的錢扣押好，等受傷的工人和公司或者包工頭商量好是誰負責後才付錢，要不包工頭把錢拿著包了受傷的工人就只有找你，那你就只有花冤枉錢了。
可以明確的告訴你你一點責任都沒有。你應該找的是包工人而不是公司，公司一般是要籤合同的。 其實公司和包工頭一樣籤不籤合同都一樣合同中沒有這個東西。
反正是他們的責任與你無關。切記把錢扣押等代他們商量好。
★★★★★★★★★修改後的回答★★★★★★★★★★★如果是你找的散工也有2種可能（1.是和散工商量總多少錢拿給他做。2.
你給散工開每天多少錢的工資），如果是1你也沒什麼責任。如果你是2的話那就沒有辦法只有你自己支付醫藥費了我就想不通你怎麼去找散工。
8樓：將至的奔跑
公司負責。工傷都是公司負責大部分責任，工人只負責一小部分後果。
9樓：射手座的
公司負責。上班時間受傷是工傷，而且中華人民共和國勞動保險條例裡面有規定，在工作中受傷的公司必須負責。
10樓：匿名使用者
工頭、專案經理、裝修公司和裝修店鋪的業主對工人承擔連帶賠償責任；
至於這些賠償主體之間責任根據過錯責任劃分，要根據具體情況來分析。
11樓：四川萬帆律師事務所
請人裝修工人受傷，有兩種情形。
第一，你請的是裝修公司的人，你與裝修公司是合同關係，工人受傷屬於工傷，由用人單位，也就是由裝修公司來承擔賠償責任。
第二，你請的是個人，你與工人之間是僱傭關係，工人受傷，由僱主或者第三人承擔賠償責任。
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條 僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。
希望能對您有所幫助。
12樓：風塵火舞
如果沒有合同，那麼您就是管理人和責任人了
13樓：
包工頭或者那個裝修公司的負責人
14樓：
我家裝修請的工人受傷了算誰的
房子裝修包工頭跑了，工人起訴我要錢怎麼辦
15樓：
工人是你叫來的話你要負責，不是你叫的如果沒有給包工頭很多錢還有剩餘的你可以支付，但要留下證據，最好請第三方出面協商。
16樓：大哥大大大個子
錢給了嗎？給了就提供你與包工頭款項結算單據，你是甲方不需要對乙方工人負責，這是他們的內部事務，工人也沒權利找你，法院是不支援三角債的。但是現在保護農民工合法權利，託吧
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