1樓：匿名使用者
打****12345即可。
2樓：匿名使用者
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3樓：徐志勇律師
回答您這邊是遇到什麼問題呢，親親，您還是可以具體說一下的，我給您再解答哈。如果您方便也可以說說自己的問題，我給您支招。
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提問你好
回答如果您方便也可以說說自己的問題，我給您支招。
提問我想打勞動局投訴**
回答勞動仲裁流程：申請人提交仲裁申請書及其他相關資料；勞動爭議仲裁委員會作出是否受理決定；受理的則將仲裁申請書副本送達被申請人，被申請人提交答辯書；組成仲裁庭；仲裁員迴避；**前通知；**質證和辯論；裁決前調解；作出裁決、
具體流程如下：1.申請。
向勞動爭議仲裁委員會提交《勞動仲裁申請書》。2.受理。
勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為符合受理條件的，應當受理，並通知申請人;認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，並說明理由。3.**。
當事人在仲裁過程中，將進行明確仲裁請求、被申請人答辯、仲裁庭調查事實、當事人雙方舉證質證、辯論、陳述等環節。
4.調解。仲裁庭在作出裁決前，應當先行調解。
調解達成協議的，仲裁庭應當製作調解書。5.裁決。
調解不成或者調解書送達前，一方當事人不認可的，仲裁庭應當及時作出裁決。
有勞動糾紛打人力資源社會保障系統全國統一諮詢服務專用號碼為12333，12333主要用於人力資源和社會保障政策業務諮詢、政務公開、投訴舉報、社保賬戶查詢等服務。全國目前大部分城市已開通了12333服務號碼，其中80%以上設立了諮詢服務機構。
提問投訴德信星辰通達專案部
回答今天不上班的，親親。
其次，確認勞動關係後，對於單位拖欠工資的違法行為，可與老闆協商，要求單位補發工資。
最後，如果拖欠工資數額比較大的話，可以直接請律師打官司，通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資
扣工資違法。《勞動法》規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的等。
一定要維權的，親親，您看看上面的方法，不懂再問我！提問哦
拖欠農民工工資
沒錢沒活不讓走
回答當事人應該收集和保留好具體的證據（包括勞動合同、工資欠條、完成了多少工作量、工資被拖欠的時間跨度、老闆的個人資訊、以前工資發放的名冊和流水等等），寫好書面材料後，就派代表到有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴。
在公司打工的工資被拖欠的問題，被拖欠者可以撥打統一服務**12333，瞭解和掌握催討工資的工作流程及所需的各種材料。
如果還是不能得到工資的話，必須在訴訟時效之內向法院起訴解決。被拖欠工資的工友，在一般情況下，都不是打**就可以把工資拿到手，一定要做好很多具體和有效的工作，但要保持冷靜和理智，堅持文明和依法催討工資。
勞動仲裁流程：申請人提交仲裁申請書及其他相關資料；勞動爭議仲裁委員會作出是否受理決定；受理的則將仲裁申請書副本送達被申請人，被申請人提交答辯書；組成仲裁庭；仲裁員迴避；**前通知；**質證和辯論；裁決前調解；作出裁決
直接去申請勞動仲裁！親親，維護自己的權利，按上面的流程來！
弘揚社會正義，彰顯法律價值，維護個人尊嚴，很高興能為您服務，有問題再來平臺諮詢哦~祝您一切順利！生活愉快！
更多23條
南京勞動社會保障局投訴**是多少
4樓：小王的學習筆記
改名為：南京市人力與社會保障局
**12333為改局統一勞動諮詢號碼
南京市勞動爭議仲裁委員會 ：84707724擴充套件資料1、南京市人力資源和社會保障局是人民**的職能部門。負責編制全市人力資源和社會保障事業發展規劃、政策，起草人力資源和社會保障的地方性法規、規章草案，並組織實施和監督檢查。
2、市外國專家局（市引進國外智力辦公室、市留學人員工作辦公室）擬訂全市引進國外智力規劃和管理辦法；擬定全市外國專家和人員、海內外留學人員來我市工作、創業、定居和獎勵的政策並組織實施；負責高層次創新人才、領軍人才引進，組織實施重點人才工程和專案，指導留學人員創業園工作；負責國（境）外人力資源服務機構市場準入工作；負責建設和聯絡我市在海外的人才聯絡機構；
負責全市出國（境）培訓、公派出國留學和派往國際組織職員的管理工作，參加市因公出國（境）人員會審工作，負責部分出國（境）人員的政審；承擔國（境）外專家和人員來本市就業的工作許可和管理工作；承辦有關機構聘請外國專家資格認可事項；負責人力資源和社會保障系統及局機關的國際交流與合作工作。
5樓：劉斌
現在改叫南京市人力與社會保障局了。
**12333為改局統一勞動諮詢號碼。
南京市勞動爭議仲裁委員會 ：84707724。
擴充套件資料:
南京市人力資源和社會保障局是人民**的職能部門。負責編制全市人力資源和社會保障事業發展規劃、政策，起草人力資源和社會保障的地方性法規、規章草案，並組織實施和監督檢查。
市外國專家局（市引進國外智力辦公室、市留學人員工作辦公室）
（一）負責編制全市人力資源和社會保障事業發展規劃、政策，起草人力資源和社會保障的地方性法規、規章草案，並組織實施和監督檢查。
（二）負責全市行政機關公務員綜合管理，會同有關部門擬定全市公務員管理的政策規定，擬定參照公務員法管理的事業單位工作人員和聘任制公務員的管理辦法，並組織實施和監督檢查；擬定和實施**獎勵制度，稽核以市**名義實施的獎勵活動。
（三）負責全市人力資源開發的綜合管理，擬訂並組織實施全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，建立統一規範的人力資源市場；擬定全市人力資源中介機構管理規則，促進人力資源合理流動和有效配置。
（四）負責促進就業工作，擬訂全市就業創業規劃和促進就業政策；擬定全市大中專院校畢業生就業政策，協助制訂地方大中專院校招生計劃；建立面向全市城鄉勞動者的職業培訓制度，負責指導全市技工院校的業務工作。
（五）負責建立和完善覆蓋全市城鄉的社會保障體系；統籌擬定並組織實施城鄉社會保險及其補充保險有關政策和標準，貫徹實施全國統一的社會保險關係轉移接續辦法。
（六）負責全市就業、失業、社會保險****預警和資訊引導，擬訂應對預案，實施綜合調控；編制全市社會保險**預決算草案，擬定全市社會保險費徵繳辦法，管理全市社會保險**，會同有關部門對社會保險**實施監督；擬訂全市社會保險經辦機構建設規劃和管理規則；會同有關部門擬定社會保險風險備付金的籌措及管理辦法。
（七）擬定全市機關、事業單位人員工資收入分配政策，擬定全市企業人員收入分配的調控政策；建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬定全市機關企事業單位人員福利和離退休政策。
（八）擬定全市事業單位人員管理政策，指導事業單位人事制度改革；組織實施重點人才工程和專案計劃，負責高層次創新人才、領軍人才隊伍建設和高技能人才培養工作；制定專業技術人員管理和繼續教育政策，深化職稱和職業資格制度改革工作，健全博士後管理制度。
（九）擬訂全市軍隊轉業幹部安置、培訓政策和安置計劃並組織實施；負責全市自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作；協助有關部門貫徹執行**和省、市關於部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策。
（十）擬定全市勞動關係政策，完善勞動關係協調機制；擬定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策，負責全市勞動標準執行監管工作；牽頭擬定農民工工作相關政策，維護農民工合法權益。
（十一）負責起草並實施全市勞動人事爭議調解仲裁的地方性法規，受理處理勞動人事爭議案件；組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處違法案件。
（十二）負責全市外國專家、高科技領軍人才和國外智力引進管理和服務工作，擬訂相關工作規劃和政策；負責全市人力資源方面的國際交流與合作工作；擬定吸引國（境）外專家、留學人員來本市工作或定居的政策。
（十三）負責全市人力資源和社會保障資訊網路系統建設，負責人力資源和社會保障資訊釋出和政策業務諮詢工作。
（十四）承辦市委、市**交辦的其他事項。
擬訂全市引進國外智力規劃和管理辦法；擬定全市外國專家和人員、海內外留學人員來我市工作、創業、定居和獎勵的政策並組織實施；負責高層次創新人才、領軍人才引進，組織實施重點人才工程和專案，指導留學人員創業園工作；負責國（境）外人力資源服務機構市場準入工作；負責建設和聯絡我市在海外的人才聯絡機構；
負責全市出國（境）培訓、公派出國留學和派往國際組織職員的管理工作，參加市因公出國（境）人員會審工作，負責部分出國（境）人員的政審；承擔國（境）外專家和人員來本市就業的工作許可和管理工作；承辦有關機構聘請外國專家資格認可事項；負責人力資源和社會保障系統及局機關的國際交流與合作工作。
6樓：匿名使用者
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廣州勞動局投訴電話是多少，廣州市勞動局的電話是多少？
小嫣老師 廣州市人力資源和社會保障局 12333 越秀區人力資源和社會保障局勞監大隊 83364523 海珠區人力資源和社會保障局勞監大隊 84480422 荔灣區人力資源和社會保障局勞監科 81376063 天河區人力資源和社會保障局勞監大隊 87568311 白雲區人力資源和社會保障局勞監大隊 ...
深圳勞動局諮詢電話？深圳勞動局投訴電話
深圳市勞動局 即深圳市人力資源和社會保障局 的 號碼，深圳市人力資源和社會保障 0755 12333，地址 深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園。您好！我們正在為您解答這道題，我正快馬加鞭為您整理答案，請稍候。深圳勞動局諮詢 0755 12333 深圳勞動局諮詢 是0755 12333。2 勞動...
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三條橋聚星 可以申請勞動仲裁，寧波鄞州區人力資源和社會保障局信訪仲裁科 區勞動人事爭議仲裁委員會辦公室 承擔受理 處理 督辦 協調各類信訪事項工作，牽頭負責有關突發性群體上訪事件的現場協調等。 妖 可以撥打鄞州區勞動保障監察大隊投訴 12333 6，或87406517 小兜老師 回答提問 社會保障局...