1樓：樂觀的靚哥哥
1、本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。
2、《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發〔1999〕8號)
二、規範退休審批程式，健全審批制度
（二）對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
2樓：民生為本
以本人檔案最先記載的出生時間為準。
勞動和社會保障部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》（勞社部發[1999]8號）規定：「對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準」。
3樓：耂
退休年齡只能以檔案最早記載出生年月為準，也就是最先記錄了出生年月的檔案資料上的資訊為準。 《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》勞社部發〔1999〕8號 …… 對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結...
退休年齡與檔案不符 退休年齡為什麼以檔案
4樓：匿名使用者
國家政策規定以檔案為準，因為退休時批的是勞動關係
5樓：王元頁
檔案最先記錄年齡為準
《勞動和社會保障部關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
（二）對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
6樓：鑽誠投資擔保****
根據2023年6月***頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女工人年滿50週歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑑定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2023年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑑定為一級至四級傷殘的，保留勞動關係，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險**補足差額。
退休年齡與身份證年齡不符合怎麼辦？
7樓：
辦理退休以檔案記載的年齡為準。當本人身份證與檔案記載的出生時不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。
《關於制止和糾正國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發 〔1999〕8號) 規定：
二、規範退休審批程式，健全審批制度
（一）加強企業職工退休審批工作的管理。各地區要嚴格按《通知》規定的企業職工退休、退職審批許可權，規範企業職工退休審批工作，要建立審批工作制度，規範審批程式，加強對審批工作的監督。
（二）對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
（三）職工因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力統一由地市級勞動保障部門指定的縣級以上醫院負責醫療診斷，並出具證明。非指定醫院出具的證明一律無效。
擴充套件資料
根據2023年6月***頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
（1）男性幹部、工人年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女工人年滿50週歲，連續工齡或工作年限滿10年。
（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續的工齡或工作年限滿10年。
（3）男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。
（4）因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑑定委員會確認）完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》（自2023年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑑定為一級至四級傷殘的，保留勞動關係，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險**補足差額。
8樓：楊樹村
如果您的檔案裡的年齡不錯，您可以請單位出示證明，然後到戶口所在地派出所提出更改年齡的申請，請他們將您戶口和身份證的年齡一併更改過來。但是像您說的這種年齡段是非常敏感的，常常給人舞弊退休的嫌疑，所以一般不好審批，您也不要抱過大的希望。不過試試無妨。
附;關於公民要求更正出生日期的有關規定：
需要的證明材料
1、 申請人的書面申請（16歲以下的，由監護人提出申請）2、 戶口簿、居民身份證；
3、 《出生證》或出生日期差錯的原因和原始憑證；
4、 屬機關、團體、學校、企事業單位等單位職工的，提交所在單位人事部門准予變更證明（屬於戶籍登記工作人員疏忽或差錯的，不需單位證明）。
5、 列印變更更正申請表後交主管所長批准後報分局主管局長審批補充：按當前政策如果檔案年齡與身份證年齡不一致，退休要按身份證年齡計算。您如果提前退休只能更改身份證的年齡。
9樓：韓飛律師
檔案與身份證年齡不符退休年齡應當以本人身份證記載的出生日期為準。
勞動部辦公廳《關於辦理職工退休手續時認定出生日期問題的覆函》的通知
各市勞動局：
4月17日，勞動部辦公廳將《關於核定職工退休年齡問題的覆函》(勞辦發[1993]8號)抄送我局，我們認為，該函有關規定與
2023年中共**組織部、人事部、公安部合發《關於辦理幹部退
(離)休等手續時認定出生日期問題的通知》(組通字[1990]24號)有關規定不完全一致，即去函諮詢，6月25日勞動部辦公廳向我局發來了《關於辦理職工退休手續時認定出生日期問題的覆函》
(勞辦發[1993]67號文)對辦理職工退休手續時認定出生日期問題，作出了明確規定，現將該覆函**給你們，請依照執行。
附：勞動部辦公廳《關於核定職工退休年齡問題的覆函》(勞辦發[1993]8號文)
一九九三年七月三十一日
10樓：匿名使用者
你所指的退休年齡，應該是根據你人事檔案認定的你退休的年齡吧？當辦理退休的時候，檔案年齡與身份證年齡不一致的時候，如果本人不能提供更早的有效證據的話，那麼就會以幹部檔案中最先記載的出生日期為依據。
中組部、人事部、公安部《關於認真做好乾部出生日期管理工作的通知》（組通字〔2006〕41號）第一條：「對個別幹部的出生日期，檔案記載與戶籍登記不一致的，應當以幹部檔案和戶籍檔案中最先記載的出生日期為依據」。
原勞動部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》（勞社部發〔1999〕8號）第二條：「對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法，當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準」。
11樓：匿名使用者
本人應是61年1月13曰生，而檔案第一本76年填的學生登記表是60年1月13日生，鞍鋼人力資源部認定本人必須在20年1月13曰退。本人去鞍山市公鞍局戶籍處沒有查到76年以前能證明我是61年生人。但是第一表不是本人填寫，也不是監護人填寫，另外76年本人不夠18歲沒有民事能力。
我應怎麼做？
12樓：瘦了一萬斤
就一歲著急什麼啊`等你把戶口弄對了 這一年也差不多過去了`
13樓：匿名使用者
這個也沒辦法，只能將錯就錯了，把戶口改過來更麻煩
14樓：京欣愉
回答如果您的檔案裡的年齡不錯，您可以請單位出示證明，然後到戶口所在地派出所提出更改年齡的申請，請他們將您戶口和身份證的年齡一併更改過來。但是像您說的這種年齡段是非常敏感的，常常給人舞弊退休的嫌疑，所以一般不好審批，您也不要抱過大的希望。不過試試無妨。
附;關於公民要求更正出生日期的有關規定： 需要的證明材料 1、 申請人的書面申請（16歲以下的，由監護人提出申請） 2、 戶口簿、居民身份證； 3、 《出生證》或出生日期差錯的原因和原始憑證； 4、 屬機關、團體、學校、企事業單位等單位職工的，提交所在單位人事部門准予變更證明（屬於戶籍登記工作人員疏忽或差錯的，不需單位證明）。 5、 列印變更更正申請表後交主管所長批准後報分局主管局長審批 補充：
按當前政策如果檔案年齡與身份證年齡不一致，退休要按身份證年齡計算。您如果提前退休只能更改身份證的年齡。
檔案年齡和身份證年齡不一樣怎麼辦
15樓：赴青山
1.社保補貼以身份證年齡為準：據市人力資源和社會保障局就業促進處工作人員介紹，按照國家的相關優惠政策規定，辦理《就業失業證》一年以上，並參加社保的靈活就業人員，帶相關資料到戶籍所在地社群辦理申請，離法定退休年齡不足5年的靈活就業人員，可以按比例享受靈活就業人員社保補貼。
2.為保證個人檔案的祕密和真實性，不可能把個人檔案公開，所以辦理《就業失業證》是以身份證和戶口本上的出生時間為準，享受年限也是以身份證的出生時間為依據，按身份證的出生時間計算，達到退休年齡的人員就不能再繼續享受靈活就業人員社保補貼。這也是為了體現優惠政策的公平公正，體現政策對每個符合條件人員的公平公正。
3.退休年齡以檔案記載為準：市人力資源和社會保障局養老處工作人員告訴記者，根據原勞動和社會保障部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發[1999]8號文)第二條第二款規定：
「對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。
4.當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
」因此，退休年齡的計算應當以檔案最先記載的出生時間為準。
檔案年齡與身份證實際年齡不符如何辦理退休呢
關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知 勞社部發 1999 8號 二 規範退休審批程式，健全審批制度 一 加強企業職工退休審批工作的管理。各地區要嚴格按 通知 規定的企業職工退休 退職審批許可權，規範企業職工退休審批工作，要建立審批工作制度，規範審批程式，加強對審批工作的監督。...
身份證上年齡與實際年齡不符？怎麼辦
要有能夠證明實際年齡的證據材料，比如醫院的出生證明，居委會的證明，到公安局戶籍管理大廳辦理更正手續即可。有些證明材料可能需要公證，可以到當地的公證處辦理公證手續。 快的小鳥 我是1966年出生的，身份證是1969年能不能更改 溥昊東 我的身份證1972年可是我是1981年能便證嗎 深圳商務律師 去戶...
想去當兵，可是身份證年齡與實際不符，身份證小了
一般是改不了，都已經存檔了。你多大？如果是年齡不夠就過兩年再去，如果年齡過了就沒辦法了。現在只要17歲就可以，不過必須高中及以上文化想去當兵，可是身份證年齡與實際不符，身份證小了 你可以憑你的出生證和戶口本到派出所去變更身份證，把身份證的年齡改正確就可以報名參軍了。 民生為本 符合條件可以變更 公民...