1樓：匿名使用者
工傷鑑定下來了，你領到以後自己去報社保局或者公司解決工傷待遇問題。你要是老等著工傷鑑定有下文，確實是很蠢的。
2樓：貝索斯
你這種情況，如果是五級以下的，可以自己去勞動局申請解決。有的地區五級以上的不會一次性解決。每月領的。
3樓：
可以到勞動仲裁委去申訴會給解決的
4樓：匿名使用者
準確的說工傷認定完後只是認定你的工傷成立，在你**後需要做傷殘鑑定，評定傷殘等級，最終工傷保險機才會進行醫療費、傷殘補助金的賠付工作。你5年沒有進行傷殘鑑定也沒有賠付相關費用，有二個可能，第一個可能是單位沒有管你的工傷後續事宜，這個你可以自己申請傷殘鑑定；第二種可能，由於你的工傷沒有評上傷殘等級，也就不存在傷殘金賠付的錢，只有醫療費報銷，醫療費有可能是單位墊付的，所以工傷可能已經瞭解了。建議你諮詢當地的人社局。
5樓：李保忠律師
直接通過仲裁委員會仲裁解決。
6樓：自省
公司的目的已經達到，就是拖到超過訴訟時效。你在接到工傷認定書後，就應當申請工傷等級鑑定啊。
7樓：初久之星
去找勞動仲裁部門協助解決，若公司還是不肯處理，就找司法部門介入，一級一級地往上找。
工傷鑑定下來了，公司遲遲不去結案，應該怎麼解決
8樓：愛喝粥
勞動者做工傷認定的，傷殘鑑定結果出來了，結案申請應當由勞動者本人去做。
工傷保險待遇主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金（ 個月本人工資）、一次性就業補助金（根據勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關係時領取）、一次性醫療補助金（根據勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關係時領取)、停工留薪期工資（根據勞動能力鑑定結論通知書確定）、伙食補助費、護理費、交通費等。
根據《工傷保險條例》第三十七條及勞動者所在省的工傷保險條例的規定。
第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定
9樓：baby無知的螞蟻
員工因為工傷賠償問題和單位出現糾紛是可以申請勞動仲裁進行維權的。
依據《勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關係發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護髮生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。
第五條 發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
工傷認定書已經下來了，該做鑑定時公司一直拖著，請問我該怎麼做，對後面的鑑定會有影響不？ 50
10樓：匿名使用者
傷殘等級鑑定越早做對傷者本人越有利！
出院後就可以做傷殘等級鑑定，公司不配合可以自己到勞動局工傷科申請工傷傷殘等級鑑定！或者到勞動局仲裁勞動關係後，再申請傷殘等級鑑定！
如果公司答覆說給職工已經申請工傷鑑定但卻遲遲沒訊息，這種情況應該怎麼辦
11樓：黃意誠
如果公司答覆說給職工已經申請工傷鑑定但卻遲遲沒訊息，這種情況應該自己去勞動與社會保障部投訴！！！！
摘錄《工傷保險條例》
第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，社會保險行政部門應當受理。
第十九條 社會保險行政部門受理工傷認定申請後，根據稽核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。職業病診斷和診斷爭議的鑑定，依照職業病防治法的有關規定執行。對依法取得職業病診斷證明書或者職業病診斷鑑定書的，社會保險行政部門不再進行調查核實。
職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
第二十條 社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。
作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。
社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關係的，應當迴避
我工傷認定下來了，但是單位遲遲不給我報工傷鑑定，我該怎麼辦？謝謝！
12樓：崑崙
我們公司一般自動給報的，你先和公司交涉，如果不行就自己報好了，你可以到當地勞動局申請，費用為300元，希望我的回答能給你帶來幫助！
13樓：匿名使用者
傷殘等級鑑定要等傷情穩定後進行。
工傷鑑定的賠償金已經下來了，為什麼公司遲遲不發？
14樓：匿名使用者
首先你要說明工傷鑑定的結果是怎樣，有沒有評到級。如果有有評到級的話，當時去申領工傷賠償的時候，社保工作人員會問你賠償金是打到公司賬戶還是打到自己賬戶，你當時要求是打到**的。另外，所賠償的金額是要在大概一個月的時間內才會到賬的。
15樓：匿名使用者
小心，謹防過程盤剝。
16樓：
賠償金怎麼會發到公司呢？是直接發給你的銀行卡上才對呀。
怎麼回事？你有評殘嗎？評到幾級？
我的工傷認定已經下來了，但是單位遲遲不給我報工傷鑑定申請，我該怎麼辦？謝謝！
17樓：單身快樂
既然企業認定你是 屬於工傷就一定會根據你的傷勢情況進行傷殘等級鑑定。一般鑑定的時間是等**出院後在進行傷殘等級鑑定。你現在出院了嗎？
滿意請採納
18樓：平華楚
自己可以申請傷殘鑑定，我就是自己去的
工傷鑑定下來了。不離職還有賠償嗎
勞動者受傷，認定為工傷，並且鑑定為傷殘等級的，勞動者不辭職的，是有賠償的，其中賠償有醫療費 一次性傷殘補助金 一次性傷殘就業補助金 根據勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關係時領取 一次性工傷醫療補助金 根據勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關係時領取 停工留薪期工資 根據勞動能力鑑定結論通知書...
我工傷鑑定下來了,為九級傷殘,單位該賠償多少錢
夫依心阮舞 自已看一下 工傷保險條例 和 工傷認定辦法 該怎麼辦全套辦法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要經過工傷認定，傷殘鑑定，最後按傷殘等級確定補償。如果你想解除勞動關係，再看一下用人單位所在地的 某省工傷保險實施辦法 一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的標準肯定在這裡面有相關規定。...
工傷鑑定下來了我現在該怎麼做對我有好處椎一椎
看單位給你調崗情況，如果能勝任，就繼續工作。不過工資肯定隨崗位調整的。如果沒辦法勝任或者有其他工作可以辭職 辭職按當地社保局規定單位支付一次性傷殘就業補助金，工傷保險支付一次性醫療補助金。具體標準諮詢一下單位參保的社保局 工傷保險條例 第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇 ...