1樓:匿名使用者
基本招收新入職律師也會優先考慮男生,包括關注度。合夥人基本男性居多。
2樓:抽轉組
律師行業的性別差異基本上就沒有什麼區別的,因為律師不分男女,而選律師的時候大部分人看的都是知識底子。
3樓:匿名使用者
律師這個行業沒有性別差異,在思維能力方面,女生用腦更加靈活,而且律師需要很好的語言組織能力,女生更加佔優勢。
4樓:達
律師行業做到比較頂尖地位的都是難,是因為這種行業需要你有極大的魄力和敏捷的思維,男士顯然更能勝任。
5樓:赫宰是我的
律師行業內一般來說男性要比女性要多,因為律師這一行業是需要很強的邏輯思維的,而在邏輯思維這一方面男性要比女性強。
6樓:赫宰是我的
律師行業內的性別差異是非常大的,因為在一般人的心裡,只有男生可以當的了律師,而女生當律師是讓人非常詫異的一件事。
7樓:影子
律師行業內的性別差異是很大的,一般人會找男人因為男的氣場比較強大,而且很爽快,但是女性就可能是比較弱的。
8樓:回憶
女性律師排斥同性,比男性律師排斥女性律師要嚴重得多。有的女主任的所裡沒有女律師,有的女合夥人團隊裡也沒有女律師(助理)。私底下交流的時候女律師評價同性絲毫不留情面,寧願把自己的案源全交給信任的男下屬。
職場中的性別差異性分析,你如何看待職場中的性別歧視?
紅巾搵淚 職場中的性別差異性分析?職場中的性別差異主要包括薪酬差異 偏好差異 職位差異和晉升 差異等等,其中薪酬差異是最受關注的課題之一。對於性別薪酬差異研究最著名的是布勞 blau 和卡恩 kahn 他們從 20 世紀 70 年代就關注女性的薪酬差異問題 在 2017 年的研究中,他們發現,過去的...
影視行業內對小鮮肉愛豆的真實評價是怎樣的?
現在的小鮮肉普遍太娘,缺乏男子漢的陽剛之氣,給人一種不堪大用的感覺。大多數想看這部電影的人,無非是一種情懷。不太好,雖然表面看起來光鮮,但是人家背後也是很努力的。那是不可能的。哪個業內人士也不想觸黴頭,在公開場合頂多是有合作的評價就好善良熱心好相處與人為善,無交集的就是印象一般般。影視行業是要有真正...
威高怎麼樣?實力在行業內是最強的嗎
應該是國內行業內實力最強的企業,據介紹如今威高在醫療工業 金融業 房地產 三產根基牢固,目前已成為全國最大的醫療器械企業,跨入了中國企業五百強。威高怎麼樣?實力在行業內是最強的嗎? 渕野和恵 應該是國內行業內實力最強的企業,據介紹如今威高在醫療工業 金融業 房地產 三產根基牢固,目前已成為全國最大的...