1樓：仁智勇和
如果是不離開住宅，可能涉嫌非法侵入住宅罪。
但拖欠農民工工資，老闆的罪責更大。
《勞動合同法》規定：對於違反規定拖欠農民工工資者，加付應付金額50%以上，100%以下的賠償金；涉嫌構成拒不支付勞動報酬罪的，追究刑事責任。
今年5月1日馬上生效的《保障農民工工資支付條例》規定：建設單位應當向施工單位提供工程款支付擔保，按時單獨撥付到農民工工資專用賬戶，撥付週期不得超過一個月。
也就是說，拖欠工資不得超過1個月。
《刑法》第二百七十六條之一 拒不支付勞動報酬罪。
以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經**有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。 單位犯前款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款的規定處罰。 有前兩款行為，尚未造成嚴重後果，在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬，並依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。
2樓：郭電喜
這還侵犯老闆的權益啦。如果只是不走（並沒有幹什麼不合適的事）並且確實是存在拖欠工資的情況，這恐怕不算是涉嫌侵犯老闆什麼權益吧！本人不是法律工作者，只是覺得這樣。要麼找律師問問！
3樓：初棟
國家明文規定，不允許拖欠農民工的工資，咱還是先談談老闆侵犯了農民工的哪些權益再說吧，作為一個老闆，知法犯法，還想著農民工侵犯他的權利，這種該斃。
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