1樓：匿名使用者
病假。請假可以找的理由之一可以是病假。人的一生，總會有身體不好的時候，小到感冒，大到大病，身體一旦敲響了警鐘，就意味著身體的機能有了問題，最直接的反映就是身體開始不舒服，這時候，無論你是學生還是職場人，都可以以生病為由向學校或單位請假。
特別是身體的情況不好的時候，這個理由讓老師或者領導都不好拒絕你的請假，畢竟身體才是革命的本錢哇，身體健康才是大事。作為職場人，請病假也是有工資的哦。
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產假。請假可以找的理由之二可以是產假。這個請假的理由只能是女人們的專利了，女性要生育，就可以請產假，產假是國家規定的法定假期，只要你女性因為生育要請產假，任何單位不得拒絕。
而且產假期間還得照發工資福利待遇。對於女性朋友來說，這個請假的理由可謂是最有威力的了，我國的法律法規對產假規定的很細，無論女性是正常生育，還是流產，都會有對應的產假期。這是對女性生育權的保護。
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陪產假。請假可以找的理由之三可以是陪產假。這個請假的理由可就是男同胞們的專利了。
自己的老婆為自己生兒育女了，在老婆的月子期，作為丈夫的男人們可以請陪產假去照顧自己的妻兒。陪產假假期也是帶薪假期，工資福利待遇不變。這個假期即是對女性的尊重，也是給男性們規定的責任，也孕育了一個道理，生兒育女不是一個人的事，而是一個家庭的共同責任。
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事假。請假可以找的理由之四可以是事假。同樣的無論是學生黨，還是上班族，都可以請事假。
作為學生，家裡有大事，或者有緊急的事，都可以像老師請事假。而上班族假如有事的話，也是可以請事假的，不過很多單位都規定，事假一般是無薪事假。一旦請了事假，就意味著沒有工資收入了。
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年休假。請假可以找的理由之五可以是年休假。我國法律規定，所有的民眾都享受休息休假的權利，作為職場人，在職場人辛苦勞作，但也還得主要要勞逸結合，按照法律的規定，年休假是帶薪假期，年休假是隨著工齡的長短而浮動的，每年都有，短的一年5天，長的一年就有15天了，為了單位作出貢獻，但還得給自己的身體一個休息時間。
身體休息好了，才能更好的工作，不是嗎？
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喪假。請假可以找的理由之六可以是喪假。人有生老病死，根據自然規律的發展，生老病死也很正常。
無論是學生還是職場人，都可以以家裡的至親去世為由請假。這裡的至親是指直系親屬。對於職場人來說，一般是父母、子女、配偶等去世了，才可以請喪假，當然單位不一樣，可能享受的福利不一樣，比如有些單位就允許岳父母或者是公婆去世了也可以請喪假，但天數要少一些而已。
喪假也是帶薪假期，這也是職工們應該享受的權利。
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探親假。請假可以找的理由之七可以是探親假。假如夫妻二人分在不同的兩個地方，不同的兩個地方一般是指外省外市，每年都可以享受一定的探親假，一般天數是20天。
或者是你和父母各在一方，也可以享受每四年一次的探親假。人生在世，有親人是一種幸福，親人之間的團聚也是一件大事，為了保護職工的合法權益，單位一般都會允許職工休探親假。讓自己沒有後顧之憂。
2樓：小邋遢
吼吼老師我週五要考科目二
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