1樓：匿名使用者
公司有公司的制度，就按制度直接講給他們聽，這事不能馬虎，時間越長越不好處理。
工作期間，外出給自己幹私活死亡，屬於工傷嗎？
2樓：阿趙
工傷保險條例十
四、十五條對工傷的情形做了規定。你可以對照一下：
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
(四)患職業病的；
(五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
這個事故，按你的表述的話，是工作時間，但是不是工作地點和工作原因，應該不能算工傷。
3樓：天傑地靈青島人
如果確有證據證明該工人是在工作期間擅離工作崗位幹私活時出事故死亡的，則不但不能夠認定為工傷，還可以追究其違反勞動紀律或規章制度的相應責任。
4樓：匿名使用者
應該不算，但凡需要證據，很難說清楚，需要一定賠付！
無錫商業技術學院會計金融學院院長朱光明在外面與別人合作開公司上班時間外出幹私活，這種領導應該被免職
5樓：匿名使用者
向有關部門投訴才有用，在這裡投訴沒有用的。
職工請假外出幹私活單位怎麼與職工簽訂協議書
6樓：66殘若惜雨
這個時候最好不要頂風作案，堅守崗位吧，不要被抓個現行。
貨運公司老闆如何控制司機外出拉私活的問題
7樓：
企效通業務員定位平臺可以對外出車輛進行統一監管，可以設定每隔一小時或每隔半小時對司機的手機進行一次定位，如果偏離了固定的行程路線，企業管理人員自然就會知道司機在什麼時間去了什麼地點，企業在對情況進行核實時也可以做到有證可依，一次監管之後，司機心裡自然就會有個譜，下次就不會輕易去做了。
8樓：臺明哲
裝衛星定位就知道車子在**了！
外出現場管道測量，私活。需要一個月，應該收多少錢
9樓：陶瓷耐磨彎頭
這方面我有經驗，看什麼工程，複雜程度，一般一天400包吃住。
上班時間幹私活受傷能認定工傷嗎，工作期間幹私活受傷 算工傷嗎
中國法制出版社 西師傅是某車床廠的工人，2006年8月15日上午上班期間，見車間負責人不在，便想用車床給自己5歲的小兒子做一把玩具手槍。在操作過程中，因機器故障不慎軋斷三根手指。事後，西師傅以單位的勞動工具有安全隱患導致他受傷為由，要求廠裡按工傷處理。廠方認為西師傅違反工廠管理規定在工作時間幹私活受...
員工上班時間幹私活受傷，算不算工傷
雖然是工作時間，乾的私活，也屬於工傷。工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的 ...
上班期間幹私活受傷算工傷嗎，工作期間幹私活受傷 算工傷嗎
中國法制出版社 西師傅是某車床廠的工人，2006年8月15日上午上班期間，見車間負責人不在，便想用車床給自己5歲的小兒子做一把玩具手槍。在操作過程中，因機器故障不慎軋斷三根手指。事後，西師傅以單位的勞動工具有安全隱患導致他受傷為由，要求廠裡按工傷處理。廠方認為西師傅違反工廠管理規定在工作時間幹私活受...