1樓：0南哥
軍隊各級黨委機關的執行力，就是將思想轉化為行動、理論付諸於實踐、決策落實到實際工作之中的能力，從表面看是貫徹落實問題，本質反映的是對黨和軍隊事業的忠誠度，是軍令政令暢通的能力保證，是政治上成熟與否的顯著標志。各級黨委機關要堅持把改進思想作風，端正工作作風，打牢高舉旗幟、聽黨指揮、履行使命作為提高執行力的出發點和落腳點，著力強化執行力的方向性、能動性、實效性。
一、不斷強化宗旨意識，確保執行力的方向性
黨對軍隊絕對領導的根本原則和制度，是我軍最大的政治優勢，是我軍性質宗旨的根本體現，是推進黨和軍隊建設事業發展的根本保證。黨委機關的執行力強不強，最根本的就是能否始終堅定馬克思主義信仰，自覺加強理論武裝，始終堅持黨對軍隊的絕對領導，始終保持堅定的正確方向。
一要持之以恆地堅定政治立場，保證執行力提高的正確方向。政治立場問題是首要問題，是「綱」和「魂」，決不能有任何含糊、偏差或動搖。各級黨委機關執行力的基本衡量標準，首先就體現為政治方向、政治立場和政治觀點堅定不堅定，政治敏銳性和政治鑑別力強不強。
作為黨委機關，如果政治立場不堅定，頭腦不清醒，就會在原則問題上犯大錯誤，在大是大非面前迷失方向，使本單位全面建設誤入歧途，給黨的事業和人民利益造成不可估量的損失。因此，各級黨委機關一定要緊緊圍繞高舉旗幟、聽黨指揮這個根本問題，不斷強化政治意識，自覺以講政治的標準規範言行，樹立明確的是非標準，在政治原則上保持頭腦清醒、態度鮮明、立場堅定、行動堅決，高標準地落實好講政治的各項要求，確保執行力的正確方向。
二要毫不鬆懈地抓好創新理論武裝，打牢執行力提高的思想根基。「黨的建設最根本的問題是思想政治建設，思想政治建設的核心問題是理論建設。」各級黨委機關和黨員幹部要堅持用黨的創新理論武裝頭腦、鑄牢軍魂，把這條紅線貫穿軍隊思想政治建設之中，不斷提高理論素養，堅定理想信念，打牢提高執行力的思想根基。
要善於運用黨的創新理論觀察、思考和回答各種思想問題和實際問題，旗幟鮮明地堅決抵制「軍隊非黨化、非政治化」和「軍隊國家化」等錯誤思潮；堅決抵制打著民主、自由、人權等旗號的西方資本主義政治觀點、政治主張及價值觀念的滲透；堅決抵制「普世價值論」、「新自由主義」等蠱惑人心的論調，不斷提高識破敵對勢力對我實施西化、分化戰略圖謀的能力，以理論上的清醒保證政治上的堅定，以思想上的高度統一保證行動上的步調一致，打牢執行力提高的思想根基。
三要始終如一地弘揚優良傳統，催生執行力提高的精神動力。聽黨指揮、服務人民、英勇善戰的優良傳統是我軍的寶貴精神財富，是當代革命軍人核心價值觀的重要內容，是提高各級黨委機關執行力的精神沃土，是確保執行力方向正確的強大思想保證和力量源泉。各級黨委機關要弘揚聽黨指揮的優良傳統，把聽黨指揮內化為對黨忠誠、聽黨指揮的堅強意志和決心，堅定不移地貫徹執行黨的路線方針政策和上級黨委的決策部署。
要弘揚服務人民的優良傳統，堅持把服從大局、服務大局作為服務人民、踐行宗旨的內在要求和崇高追求，不斷提高為人民服務的思想認識和實踐能力。要弘揚英勇善戰的優良傳統，堅持把英勇善戰作為提高部隊戰鬥力，加快轉變戰鬥力生成模式的必然要求，不斷豐富英勇善戰優良傳統的時代內涵，嚴明作風紀律，培育勇猛頑強作風。
二、不斷強化職責意識，增強執行力的能動性
貫徹落實國防和軍隊建設主題主線重大戰略思想，拓展和深化軍事鬥爭準備，提高完成多樣化軍事任務能力，要求各級黨委機關不斷強化職能意識、憂患意識和責任意識，切實轉變作風，提高執行力的能動性。
一是轉變責任弱化、不推不動的作風，把知責思為作為增強執行力能動性的認識基礎。執行力是責任感、事業心的外化和反映。古人講：
「天地生人，有一人當有一人之業；人生在世，生一日當盡一日之責」。古往今來凡成就大業、功勳卓著者，都必須主動求作為。有的黨委機關存在著事業心責任感不強，主動性不夠，不思進取等問題，滿足於工作佈置了、安排了、要求了，碰到問題不解決，遇到矛盾繞著走，對職責範圍內的事該抓的不抓，該管的不管，「推磨式」執行；有的不求有功，但求無過，好事爭著上、難題相互推，只要是上級標準要求高，需要耗財勞神、承擔風險和責任較大的工作任務，執行起來就始終在低層次徘徊，甘當「混日子」執行。
執行力能動性意識淡漠，必然導致事業心責任感不強，能動性不足，執行力退化。各級黨委機關要視信念高於天，看事業重如山，主動查一查責任心到底怎麼樣，擺一擺精神懈怠問題有哪些，定一定改正的具體措施。
二是轉變機械執行、被動應付的作風，把盡責盡為作為增強執行力能動性的實踐要求。能動的執行力表現在主動研究解決實際問題，發揮主觀能動性，創造性地開展工作的過程之中。應當清醒地看到，在落實上級黨委的決策部署中，有的黨委機關思想因循守舊，行動固步自封，不善於領會上級指示精神，創造性地貫徹執行，或以本本對本本，盲目照抄照搬，上下一般粗，機械式被動應付執行。
有的黨委班子遇到挫折和困難，不積極主動想辦法，不願意做艱苦細緻的基礎工作，隨意降低落實標準，打折扣、搞變通，敷衍應付、僥倖懈怠。各級黨委要從講政治的立場，講大局的高度，守紀律的標準對待組織、對待集體、對待工作，勇於負責、敢於擔當，對上級黨委部署的任務，都要精心籌劃，拿出詳細的「路線圖」，定出具體的「時間表」，以「馬上辦」的姿態工作，堅決扭轉靠會議落實會議、靠檔案落實工作的不良作風，防止以情況特殊搞「上有政策，下有對策，層層摻假」，切實把職責工作抓到位，形成工作執行的「閉合迴路」。
三是轉變本位主義、無利不動的作風，把問責求為作為增強執行力能動性的重要驅動。本位主義、功利思想是政治意識不強、大局觀念淡漠、作風紀律鬆弛的必然反映。有的黨委機關對上級給錢給物給政策、落實條件好的工作，執行起來比較積極，反之，執行起來就談條件、講價錢，態度消極，患得患失。
有的「小圈子」潛意識較重，對能給本單位和個人帶來實惠的事，執行起來比較樂意，而與本單位眼前利益關係不大的事，執行起來往往推三阻四。要樹立無條件服從大局的鮮明態度，始終從黨的事業和軍隊建設大局上站位思考，堅決做到對待工作不講價錢，不計較得失，在執行落實上不打折扣，不缺斤短兩，確保政令軍令暢通。
三、不斷增強落實意識，彰顯執行力的實效性
抓落實是執行力的充分體現，是各級黨委機關能力水平的試金石，也是檢驗執行力標準的重要標誌。實踐證明，如果落實工作這個關鍵環節掛空擋，再好的方針、政策、措施也會落空，再遠大的目標任務也實現不了，只有落到實處才能提升執行力的實效性。
一是確立瞄準問題、敢於較真的理念，以解決問題強化執行力。強化執行力的關鍵在於聯絡實際解決問題。實踐證明，執行力能不能真正取得成效，能不能持續推動部隊全面建設，主要取決於能否發現問題，正視問題，解決問題。
有的黨委機關不能嚴格遵守組織紀律，違反民主集中制，喜歡獨斷專行，損害黨委班子團結；有的存在自由主義思想傾向，對上級的決議和命令指示消極執行，說一套做一套，難以真正付諸實施；有的把顧大局庸俗化為一團和氣、不講原則、迴避矛盾、明哲保身等。這些不良現象或潛在問題如果解決不好，就會產生「多米諾骨牌效應」，使小問題延誤成大問題，點上的問題演化為面上的問題。各級黨委機關要牢固確立扭住問題不放手、敢於較真碰硬的理念，統一思想認識，帶頭剖析自我，深入分析查詢問題及原因，克服消極懈怠心理，勇於走進矛盾、破解難題，在解決自身矛盾和問題過程中不斷強化的執行力。
二是確立堅持原則、遵章守紀的理念，以令行禁止凸顯執行力。古人云「凡兵，制必先定。制先定則士不亂，士不亂則刑乃明。
」「制」，就是原則、制度、紀律。我們黨和軍隊的原則紀律是在80多年建黨治軍實踐經驗的科學總結，反映了人民軍隊建設的客觀規律，是維護黨的團結統一和提高部隊戰鬥力的重要保證。但有的黨委機關置原則和紀律規定於不顧，習慣以「土政策」、「老辦法」、「擦邊球」開展工作、處理問題，往往使原則失守、紀律鬆弛。
增強原則性、紀律性，以令行禁止凸顯執行力，關鍵是要提高兩個自覺性。一方面要提高講原則守紀律的自覺性，就是要把聽招呼、守規矩的要求內化於心、固化於魂、外化於行，自覺服從黨和國家工作大局，服從軍隊建設大局，嚴守黨紀軍紀，不斷提高執行法規制度的自覺性，堅決糾正有令不行、有禁不止、有章不循的問題，切實做到人按職責幹、事按制度辦，確保政令軍令暢通。另一方面要提高黨員幹部發揮表率作用的自覺性。
「律己足以服人，身先足以率人」，黨委機關要在提升遵章守紀的執行力方面發揮模範帶頭作用，做到嚴人先嚴己、律人先律己，帶頭執行各項原則紀律，自覺接受黨組織的教育管理和監督，把守紀律的要求落實好、執行好，切實在行動上先於普通官兵，標準上高於普通官兵，要求上嚴於普通官兵，以令行禁止凸顯黨員幹部執行黨紀軍紀的高度自覺、。
三是確立求真務實、講求實效的理念，以真抓實幹提升執行力。執行力是現實的、具體的，必須以求真務實、開拓創新的進取精神真抓實幹，落實到具體工作中，著力推動部隊思想政治建設，有效提高執行力的水平。必須清醒地看到，有的黨委機關總認為自己是管大事、掌巨集觀、作指示，不願脫鞋下田，深入實際解決具體問題，不願踏踏實實抓「小事」、打基礎，政績觀有所偏移；有的偏好「轟動效應」，熱衷於搞「形象工程」、「政績工程」，執行力就會落在虛處，執行力就必然虛化。
各級黨委機關要切實警惕不落實的危害，力戒虛假浮誇、脫離實際的不良作風，堅持把創新精神與務實態度結合起來，把科學發展觀與正確的政績觀統一起來，把對上負責與對下負責一致起來，樹立踏實、求實、務實的理念，以落實檢驗執行力，為推動軍隊建設科學發展、加快轉變戰鬥力生成模式提供強大動力。
2樓：summer_輝輝
凡事都要親歷親為！做好帶頭表率作用！實行責任制制度！獎懲明確
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