1樓:遇見張小麗
在工作中,除了工資,我還有三個收穫:
1.技能提升
只要我們每天認真工作,技能得到提升是肯定的。在工作中,我們不僅要注意當下的工作,需要我們認真完成,我們還需要做一個有心的人,無論工作是否有要求,我們都要不斷的學習,然後再將自己學習的知識應用到工作中。
如此迴圈,能力提升最快。
2.認識朋友
特別是對於在一二線城市的上班族來說,身邊的朋友真的很少。同事這個群體,每天的接觸時間超過8個小時,很容易找到興趣相同的朋友。而經過幾年的相處,大家就能感受到哪些永遠就是同事,哪些可以成為朋友。
不僅如此,同事這個群體雖然有競爭存在,但是這些同事也是我們最可靠的人脈關係。前同事內推這種事情,當我們找工作時非常有用。
3.發現了很多可能
我以為每個人都只有一份工作,收入**也就只依靠這份工作。和同事接觸深入之後,我才發現原來工作之外,他們還有其他的收入。有三個同事一起做了一個**,經營了幾年賣掉了,其中一個同事用賣掉的錢付了房子的首付。
那時我才意識到,即便是副業也能做到比主業賺的多,做的好。而我也應該好好開拓自己的副業。
我是張小麗,id: 遇見張小麗,專注職場問題,歡迎交流,一起成長!
2樓:猴11405魄鍍
在我剛剛大學畢業的時候,我在學校面試找到了一份和本專業相關的工作。因為我覺得不想浪費我大學幾年白學的專業知識。那個時候,只需要能學習,實習,進入社會,要求僅此而已,所以找工作的核心要求就是本專業三個字。
對工資沒有過多要求,只要象徵性的有,表示我能養活自己即可。在工作的過程中,逐漸會和同事形成攀比,覺得自己這麼優秀,為什麼會和其他同事之間的薪資有差別,因為我對學校的層次等級不是特別的敏感,所以不會把那些作為考慮因素。於是就保持自己努力認真的態度繼續學習工作。
這個時期,我還是在乎工資的,當然也會在乎公司的氛圍和我能上升的空間。當我學習工作上升到一定階段之後,我開始對工作氛圍環境有所要求了,因為我覺得工作生活呆在一個這樣小的圈子裡,這不是我想要的。奔著自己的興趣,和對工作氛圍環境的要求,我又輕易的面試進入了一家小型創業的廣告公司。
都是非常果斷的就選擇了。雖然是向著 媒介這個職位面試的,但是進了公司老闆讓我從執行做起。我也沒有任何的不爽都接受了,兩個月不到,公司的媒介自己因為其他原因辭職,於是我有了機會轉向我期待的職能。
在這個職位上在這個公司裡這個機會里我接觸了很多**的人,進入了**這個龐大的圈子。也見識了很多20幾歲以前從來沒見識過也沒機會見識的東西。
1、你認為你工作的意義是什麼? 2、你除了在工作中獲得薪酬以外,還獲得了什麼?
3樓:匿名使用者
1、體現個人人生價值。
2、貢獻社會。
3、人脈、經驗、技術。
你找工作最看中什麼啊?除了工資之外的 20
4樓:天才說我白痴
工資第一一個月上幾天第二。
5樓:匿名使用者
假期和是否需要上夜班。
不回家過年工人除了本身工資以外該得到那些獎勵?
6樓:神靈物合一
按規定應該能得到三倍的工資補貼。
7樓:擺攤
一般的都是在放假期間是上一天有三天的工資,還有其他的福利。
8樓:匿名使用者
工人不回家過年,除了本身工資以外。還應該得到三倍的獎勵。
9樓:墨曼珍
你應該得到的是雙工資。
10樓:網友
雙倍工資這是最基本的,可能有的單位還會有別的福利。
11樓:琳琳生活交流
節假日期間三倍獎勵,還有改簽生活,伙食質量提高,福利待遇跟上才行。
12樓:厲就攻
如果在春節期間法定節假日應該得到正常工資三倍的,補償,這裡特指的是法定節假日。
13樓:望覓雙
如果廠裡安排你春節期間上班,法定節假日加班的,有加班工資節日是三倍工資,休息日是兩倍工資。
14樓:嗨聊綜藝
按照國家規定,在假期內工作應該記發加班工資的。
除了金錢以外毫無收穫的工作,是不是應該辭掉?
15樓:昕昕聊社會
如果你現在連自己的生活都保證不了的話,那你只能為了金錢而工作了,所以得看你是不是有足夠的錢支撐你找到喜歡的工作。
16樓:諾木耶啵
這個要看你的個人的目標和規劃,如果你工作是為了賺錢,那就不應該辭掉,如果是為了夢想可以,
17樓:深海少女
覺得這個要看個人情況,當你缺錢的時候,這一份工作肯定是不能辭掉的,但當你在金錢方面不欠缺,而在情感方面,精神方面有需求,就可以辭掉去進行另一份工作,或者是一些有意義的事情。
18樓:小huitai狼
如果你的年齡還小應該辭掉了,這讓以後發展發展很難,還是去學習一下吧。
19樓:驚鴻壹面
看個人追求吧,如果你是追求金錢,就不需要辭職,如果想要實現人生價值,還是辭職吧。
20樓:啊洋
這個還是要看個人,如果你覺得只能夠拿到金錢,沒有其他的收穫,你無法接受,那你就早日離開吧。
21樓:匿名使用者
如果你還小剛入職場的話,還是要多鍛鍊鍛鍊,多學習一些技能,如果你已經年齡不小了,就為了賺錢不要辭掉好了。
22樓:匿名使用者
看自己選擇吧,現在很多人為了生存已經放棄很多了,眼裡只有金錢,希望你能堅持自己的理想。
23樓:龍泉鄉園
想掙錢就別辭,注重個人發展的話還是辭掉吧,換份能鍛鍊人的工作,工資少點也無所謂,技能上來後收入自然就會增加。
24樓:清裝
看你要幹什麼工作,你覺得你工作目的是為了掙錢,那金錢就是最好的收穫,那如果你想要提高自己,那你就換個工作,
如果有一份工作,除了工資安勞動法算以外,其他什麼補貼都沒有,也沒有什麼福利,平時加班,加到十點半,
25樓:淡水羅卜
電子廠都這樣,整個電子行業的普工,基本上就是最低工資為底薪,加班費另算,基本沒啥福利。你自己看呢,要麼就幹下去,要麼就另找個行業工作,否則,在電子廠間跳來跳去沒意義。
26樓:匿名使用者
你好bai,打工10年一場 空,而且得到du
不我們zhi想要的未來。
不努力的男人dao只有兩種結果,抽回不完的低答檔煙和幹不完的體力活;
不努力的女人只有兩種結果,穿不完的地攤貨和逛不完的菜市場!
建議不要在不合適停留的地方停留太久,把自己寶貴的時間真正的力用起來,去從事可以實現夢想的事葉,歡迎交。。liu
在工作中遇到困惑怎麼解決,如果你在工作中遇到困惑時,怎麼辦?
我不知道你所謂工作中遇到的困惑,是指在工作上面遭遇到挫折,或者是自己的心態因為煩或者其他人為的原因,造成自己心裡的困惑.如果是前者那還比較容易解決,這可以讓別人教你.但如果是後者的話就比較麻煩了. 沒有過不去的坎,遇到你認為很大的問題或困惑時,你可以多想一些為什麼,多想一些如何,如果你現在解決不了。...
在工作中,你會辭職嗎?
肯定會影響心情啊,和這個領導共事的話,不開心不快樂,我會選擇辭職的在工作當中,我選擇離職的原因主要是因為我感覺這個工作沒有發展前途,在這工作的不開心的時候,我會離開的。在工作中,大家之所以會產生辭職的念頭,無非是以下幾方面原因,首先就是自己對於眼下的工作並不喜歡,認為這樣的做崗位對於自己來說並沒有什...
工人在工作中受傷,應該得到什麼索賠
工人在工作中,因為工作專案受傷了,老闆除了負責所有醫藥費,護理費和誤工費之外,工人還有權利向老闆要 一 如果構成傷殘的話可以向老闆索要傷殘補貼方面的賠償 1 一次性傷殘就業補助金,2 一次性醫療補助金 二 如果構不成也就沒有這方面的賠償了。老闆應當承擔工傷賠償責任,如果吃上官司的話,老闆會承擔全部的...