1樓：遇見張小麗
在工作中，除了工資，我還有三個收穫：
1.技能提升
只要我們每天認真工作，技能得到提升是肯定的。在工作中，我們不僅要注意當下的工作，需要我們認真完成，我們還需要做一個有心的人，無論工作是否有要求，我們都要不斷的學習，然後再將自己學習的知識應用到工作中。
如此迴圈，能力提升最快。
2.認識朋友
特別是對於在一二線城市的上班族來說，身邊的朋友真的很少。同事這個群體，每天的接觸時間超過8個小時，很容易找到興趣相同的朋友。而經過幾年的相處，大家就能感受到哪些永遠就是同事，哪些可以成為朋友。
不僅如此，同事這個群體雖然有競爭存在，但是這些同事也是我們最可靠的人脈關係。前同事內推這種事情，當我們找工作時非常有用。
3.發現了很多可能
我以為每個人都只有一份工作，收入**也就只依靠這份工作。和同事接觸深入之後，我才發現原來工作之外，他們還有其他的收入。有三個同事一起做了一個**，經營了幾年賣掉了，其中一個同事用賣掉的錢付了房子的首付。
那時我才意識到，即便是副業也能做到比主業賺的多，做的好。而我也應該好好開拓自己的副業。
我是張小麗，id: 遇見張小麗，專注職場問題，歡迎交流，一起成長！
2樓：猴11405魄鍍
在我剛剛大學畢業的時候，我在學校面試找到了一份和本專業相關的工作。因為我覺得不想浪費我大學幾年白學的專業知識。那個時候，只需要能學習，實習，進入社會，要求僅此而已，所以找工作的核心要求就是本專業三個字。
對工資沒有過多要求，只要象徵性的有，表示我能養活自己即可。在工作的過程中，逐漸會和同事形成攀比，覺得自己這麼優秀，為什麼會和其他同事之間的薪資有差別，因為我對學校的層次等級不是特別的敏感，所以不會把那些作為考慮因素。於是就保持自己努力認真的態度繼續學習工作。
這個時期，我還是在乎工資的，當然也會在乎公司的氛圍和我能上升的空間。當我學習工作上升到一定階段之後，我開始對工作氛圍環境有所要求了，因為我覺得工作生活呆在一個這樣小的圈子裡，這不是我想要的。奔著自己的興趣，和對工作氛圍環境的要求，我又輕易的面試進入了一家小型創業的廣告公司。
都是非常果斷的就選擇了。雖然是向著 媒介這個職位面試的，但是進了公司老闆讓我從執行做起。我也沒有任何的不爽都接受了，兩個月不到，公司的媒介自己因為其他原因辭職，於是我有了機會轉向我期待的職能。
在這個職位上在這個公司裡這個機會里我接觸了很多**的人，進入了**這個龐大的圈子。也見識了很多20幾歲以前從來沒見識過也沒機會見識的東西。
1、你認為你工作的意義是什麼？ 2、你除了在工作中獲得薪酬以外，還獲得了什麼？
3樓：匿名使用者
1、體現個人人生價值。
2、貢獻社會。
3、人脈、經驗、技術。
你找工作最看中什麼啊?除了工資之外的 20
4樓：天才說我白痴
工資第一一個月上幾天第二。
5樓：匿名使用者
假期和是否需要上夜班。
不回家過年工人除了本身工資以外該得到那些獎勵？
6樓：神靈物合一
按規定應該能得到三倍的工資補貼。
7樓：擺攤
一般的都是在放假期間是上一天有三天的工資，還有其他的福利。
8樓：匿名使用者
工人不回家過年，除了本身工資以外。還應該得到三倍的獎勵。
9樓：墨曼珍
你應該得到的是雙工資。
10樓：網友
雙倍工資這是最基本的，可能有的單位還會有別的福利。
11樓：琳琳生活交流
節假日期間三倍獎勵，還有改簽生活，伙食質量提高，福利待遇跟上才行。
12樓：厲就攻
如果在春節期間法定節假日應該得到正常工資三倍的，補償，這裡特指的是法定節假日。
13樓：望覓雙
如果廠裡安排你春節期間上班，法定節假日加班的，有加班工資節日是三倍工資，休息日是兩倍工資。
14樓：嗨聊綜藝
按照國家規定，在假期內工作應該記發加班工資的。
除了金錢以外毫無收穫的工作，是不是應該辭掉？
15樓：昕昕聊社會
如果你現在連自己的生活都保證不了的話，那你只能為了金錢而工作了，所以得看你是不是有足夠的錢支撐你找到喜歡的工作。
16樓：諾木耶啵
這個要看你的個人的目標和規劃，如果你工作是為了賺錢，那就不應該辭掉，如果是為了夢想可以，
17樓：深海少女
覺得這個要看個人情況，當你缺錢的時候，這一份工作肯定是不能辭掉的，但當你在金錢方面不欠缺，而在情感方面，精神方面有需求，就可以辭掉去進行另一份工作，或者是一些有意義的事情。
18樓：小huitai狼
如果你的年齡還小應該辭掉了，這讓以後發展發展很難，還是去學習一下吧。
19樓：驚鴻壹面
看個人追求吧，如果你是追求金錢，就不需要辭職，如果想要實現人生價值，還是辭職吧。
20樓：啊洋
這個還是要看個人，如果你覺得只能夠拿到金錢，沒有其他的收穫，你無法接受，那你就早日離開吧。
21樓：匿名使用者
如果你還小剛入職場的話，還是要多鍛鍊鍛鍊，多學習一些技能，如果你已經年齡不小了，就為了賺錢不要辭掉好了。
22樓：匿名使用者
看自己選擇吧，現在很多人為了生存已經放棄很多了，眼裡只有金錢，希望你能堅持自己的理想。
23樓：龍泉鄉園
想掙錢就別辭，注重個人發展的話還是辭掉吧，換份能鍛鍊人的工作，工資少點也無所謂，技能上來後收入自然就會增加。
24樓：清裝
看你要幹什麼工作，你覺得你工作目的是為了掙錢，那金錢就是最好的收穫，那如果你想要提高自己，那你就換個工作，
如果有一份工作，除了工資安勞動法算以外，其他什麼補貼都沒有，也沒有什麼福利，平時加班，加到十點半，
25樓：淡水羅卜
電子廠都這樣，整個電子行業的普工，基本上就是最低工資為底薪，加班費另算，基本沒啥福利。你自己看呢，要麼就幹下去，要麼就另找個行業工作，否則，在電子廠間跳來跳去沒意義。
26樓：匿名使用者
你好bai，打工10年一場 空，而且得到du
不我們zhi想要的未來。
不努力的男人dao只有兩種結果，抽回不完的低答檔煙和幹不完的體力活；
不努力的女人只有兩種結果，穿不完的地攤貨和逛不完的菜市場！
建議不要在不合適停留的地方停留太久，把自己寶貴的時間真正的力用起來，去從事可以實現夢想的事葉，歡迎交。。liu
在工作中遇到困惑怎麼解決，如果你在工作中遇到困惑時，怎麼辦？
我不知道你所謂工作中遇到的困惑,是指在工作上面遭遇到挫折,或者是自己的心態因為煩或者其他人為的原因,造成自己心裡的困惑.如果是前者那還比較容易解決,這可以讓別人教你.但如果是後者的話就比較麻煩了. 沒有過不去的坎，遇到你認為很大的問題或困惑時，你可以多想一些為什麼，多想一些如何，如果你現在解決不了。...
在工作中，你會辭職嗎？
肯定會影響心情啊，和這個領導共事的話，不開心不快樂，我會選擇辭職的在工作當中，我選擇離職的原因主要是因為我感覺這個工作沒有發展前途，在這工作的不開心的時候，我會離開的。在工作中，大家之所以會產生辭職的念頭，無非是以下幾方面原因，首先就是自己對於眼下的工作並不喜歡，認為這樣的做崗位對於自己來說並沒有什...
工人在工作中受傷，應該得到什麼索賠
工人在工作中，因為工作專案受傷了，老闆除了負責所有醫藥費，護理費和誤工費之外，工人還有權利向老闆要 一 如果構成傷殘的話可以向老闆索要傷殘補貼方面的賠償 1 一次性傷殘就業補助金，2 一次性醫療補助金 二 如果構不成也就沒有這方面的賠償了。老闆應當承擔工傷賠償責任，如果吃上官司的話，老闆會承擔全部的...