怎麼樣在職場上生存下去？
1樓：網友
一、用自己的做事原則，讓同事知道你是乙個不好欺負的老實人在職場上工作要儘可能的少說話多做事，這也是基本的原則，因為每個人的時間都很寶貴，在溝通協作的時候，有事開門見山，不浪費別人時間，是乙個職場人士的基本素養，如果你能做到這樣的話，就能夠少和大家接觸，大家對你的瞭解也就不是很深，對你的老實和善良都不知道，這樣就能沒有同事敢欺負你了，大家覺得你很神秘對你的印象也就很好。二、不要輕易地答應同事的請求，要給同事留下不好說話的印象在職場上，老實人往往會吃一些小虧，因為他們總是不好意思拒絕別人的請求，比如多幹一些急活、多加一些夜班、多接一些雜活，還比如在跟同事合租時，多擔一些水電費、多跑幾趟腿、多被房東坑，多幫同事墊一點小錢、多幫同事補一點臺、多替同事背一點黑鍋，等等。這些小虧，老實人認為吃了就吃了，然而同事們只會把你的幫助當作理所當然，所以要在同事那裡表現出不好說話的印象。
三、認真做好自己的工作，不讓同事抓住把柄來欺負你現在的社會，職場好比如是一場沒有硝煙的戰鬥一般，想要在這場戰鬥中取勝一定要注意人與人之間的關係，就必須要能夠掩飾自己的缺點，否則一旦將缺點暴露在他人面前，那麼很快你就會敗下陣來。如果你不注意被別人抓住了把柄，那你就會被威脅，當公司有競爭職位的時候就展現出來了，他把你的把柄在公司傳遍，傳到領導的耳朵裡就不好了，你就會白白的丟了晉公升機會。所以要想以後不會被同事們威脅，就要謹慎的工作和做事，不要讓別人抓住自己的小辮子。
怎樣在職場上生存下來呢？
2樓：網友
同事之間要多溝通，交淺言淺。
對於剛步入職場的新人來說，與同事之間一定要做好溝通和交流，這樣可以避免在工作中少走彎路，能夠順利地各項工作。但對於身處職場的你來說，一定不要遇人就口無遮攔，把自己的事情全盤托出，這無疑是給自己挖坑，要懂得交淺言淺。在職場上如果做不到與同事相互理解的話，那麼自己一定很難在職場上生存下去的。
我們不能總是要別人來認可自己，還需要自己去認可一下別人。這樣才能夠達成一致的看法，工作的進展才能更加遊或襪順利。01 工作通常不會把你怎麼樣，只有人才會。
在職場中，工作越是用心，那麼越會獲得專業上的提公升。工作難也好，簡單也好，通常不會對你團族產生什麼危害的。但是人則不同，如果你遇到的是居心叵測的領導，如果你遇到的是善於挖坑的同事，那麼你的處境就可能變得被動起來。
所以，面對工作要努力，面對同事和領導則要小心行事。02 職場中，做事很重要，做人更重要。
如果你只是善於做事，不會做人，那麼你就是職場中的老黃牛；
如果你不但善於做事，而且還會做人，那麼你就是職場中的骨幹力量；
如果你做事很厲害，做人更厲害，那麼職場中你就是叱吒風雲的存在了。
善於做事的人，往往會有意無意忽視了做人的重要性。03 如何讓領導願意支援你，指導你，才見你的真本領。
有些人動不動就和領導鬧彆扭；有些人看不慣領導；有些人背地裡經常說領導的不是。所有這些做法，其實在職場中都是不健康的。
在職場中，怎麼能讓領導願意支援你，願意無條件指導你，才能顯示出你的真本事，真本領。
因為來自領導對你的支援和配合，就是你力量的神激源泉，就是你提公升自我的依靠。
兩個職場基本生存法則，讓你在職場不再踩雷。
兩個職場基本生存法則，讓你在職場不再踩雷！
職場上，每個人的性格不同，所以所有人對職場的理解也就不同。但是，職場有很多法則是一致的，只有掌握了一些職場生存法則，才能在職場遊刃有餘。
怎樣在職場生存下去？
3樓：周蕊娜
在職場當中，一定要注意小細節，可能平時微不足道的事情也會讓同事領導對你刮目相看，所以平時還是應該多加註意改變自己的日常習慣，讓自己更好的融入皮禪職場當中，做乙個大家都喜歡的同事。
1.每天早到10分鐘。
很多領導也有早到的習慣，他們也是從底層員工幹起的，早到勤奮也許會是你給領導的第一印象。早起的鳥兒機會會更多。尤其是剛入職場的新手，勤奮的態拍悶度會讓領導更加的賞識。
2.保持桌面乾淨整潔。
你的形象價值百萬，聰明的職場人，一定會讓自己看起來乾淨幹練，也會注意在公眾場合的形象。這一點非常重要，我們要養成良好的習慣，無論是外出還是工作的時候，對自己的儀表一定要細心的整理一下。
4.將換位思考作為一種日常習慣。
己所不欲勿施於人，生活中，我們不喜歡別人讓我們去幹的事情，首先儘量別這麼去要求和命令別人，哪怕你成為了領導，也要多站在下屬的角度考慮下。
4樓：網友
想要在職場中生握告肆存下去，其實光有能力還是不夠的，還需要把本職工作做好，同時要有高的情商，需要與領導同事處理好人段轎際關係，這些友鬥也是很重要的職場生存之道！
5樓：十二指哥
要歷圓在職場生存下去，需要掌握以下幾點：
1. 增強自己的競爭力：不斷學習新知識和技能，擴充套件自己的技能範圍，提高自己的協作和溝通能力。
2. 時刻保持開放的心態：心態開放，嘗試不同的角度和方法去解決問題，樂於接受反饋和批評，不斷完善自己。
3. 與同事和領導建立良好的關係：積極溝通，理解他人的困難，報告工作中存在的難點並尋求合作解決方案。
4. 堅持踐行職業道德：肢好塌誠實、守信、承諾等，確保自己襪慶和公司受到的損失達到最小。
5. 量力而行，不斷挑戰：將繁重的任務分解成小的目標，將整個過程細化到每個可控週期，將充滿挑戰的任務轉化為可能實現的目標。
如何在職場上生存下來？
6樓：答疑諸葛老師
1、收到指令要及時回覆，遇到困難要學會溝通。
2、養成資訊管理習慣，把工作專案歸類到不同的資料夾。
3、跟領導提問題時，要先有1-2個想法或者解決思路。
4、不要和工作夥伴說自己比較敏感的私事。
5、不要投機取巧，也不要耍小聰明。
6、別做職場老好人，要有自己的底線和原則。
7、不要拒絕重複的工作，量變達成質變，要在過程中提公升自己。
8、學無止境，多看自己崗位所需要的書籍。
9、工作中不要總是抱怨，誰都不欠你的。
10、多尋找機會，少計較得失，多做事，少說話。
11.、著裝打扮要得體，做你這個年紀該有的樣子。
12、做任何決定都不要意氣用事，要想清楚再做決定。
13、多站在領導的層面思考問題，不要只關注自己的工作範圍。
14、制訂短期、中期、長期目標，循序漸進，一步乙個腳印。
15.、避免以受害者的姿態，對領導或同事發牢騷。
16、堅持寫工作日誌，教訓比經驗更可貴。
17、彙報工作要突出重點，言簡意賅，儘量減少即興發揮。
18、領導分配任務時，要確認清楚，千萬不要不懂裝懂。
19、主動接受工作，這是學習的最佳機會。
20、遇到不同的觀點和意見時，先肯定對方，再表達你的看法。
21、任何情況下，都不要把個人情緒帶入工作。
22、和同事友好相處，職場需要合作。
23、工作要幹得好，也要讓別人知道你幹得好。
24、工作上的事，無論多小都不要糊弄。
25、遠離辦公室政治，不要站隊。
26、當個吃瓜群眾，千萬不要背後八卦。
27、學會感恩，對幫助過你的人要表示感謝。
28、不要輕易開始辦公室戀情，避免尷尬。
29、工作告一段落後，及時總結，歸納方法。
30、任何時候，都不要在背後說同事和公司的壞話。
如何在職場上生存下來？
7樓：地痞氓流
一、和同事保持好關係。
如果你細心觀察會發現，工作中做得出色的人，往往他們和同事的關係也都非常得好。
這並不是說要花大量的時間和精力投入到人際交往當中，而是要在其中尋找乙個合適的平衡點。
比如，平常交往時要把握好尺度，對待同事態度要友善，多多誇讚別人，學會換位思考等。
當然，這一切都要建立在一定的原則上，不能過分地遷就別人而委屈自己，面對不合理的要求要勇敢說「no」。
二、不要輕易撒謊。
在親人和朋友面前，有些謊言可以被理解和原諒，但在辦公室裡，沒人會在意你為什麼要撒謊，同事和領導只會認為你是個不誠信的人。
因此，當你犯錯時，積極承認錯誤總是比匆忙掩蓋和逃避責任有用的多。
三、提高工作能力。
優秀的人在哪兒都不會被埋沒，是金子總是會發光的。
乙個人的個人能力非常重要，無論在什麼樣的工作環境下，老闆都會看到表現最突出的那乙個，因為業績是不會騙人的，只有把自己應該做的工作做好，才能夠擁有話語權。
所以，想要快速在職場中生存下去，首先要清楚自己的專業能力是不是達到標準了，如果沒有，則需要自己去努力，一點一點增搭猛長知識才幹。
人與人之間的交往，本來就是建立在利益的基礎上，能為公司創造價值的員工才會被珍惜。
四、不要和老闆交心。
在職場上，促膝長談只是手段，而不是交心譽坦。偶爾說些無關緊要的私心話，倒也無妨，能讓人覺著你貼心。而事實上，從沒乙個老闆會對員工真的交心。切忌把心窩子都交出去。
五、別被理想忽悠。
所謂企業目標、企業願景，那都是老闆慷慨激昂的演說，老闆的理想永遠是為企業的存在服務的。
職場上，你要保持清醒頭腦，不能被輕易忽悠，你應該牢牢記住自己的大志，這才是立命之根本。
六、說話要仔細斟酌。
別以為私下說的話別人就聽不知虛橋到，只要你不是自言自語，就得小心別人會把話傳出去。
經驗告訴我們，每一句對公司的議論，最後都會傳到老闆耳朵裡，所以你跟任何人說話時，都要好好想想，該說什麼，不該說什麼，不該說的絕對不能說。
七、鍛鍊抗打擊能力。
有些人在工作中不能受到一點批評和委屈，如果發生了這樣的情況，他們立馬就會想辭職。
你要知道的是，公司和社會不是你自己的家，沒有人會寵著你。
想要在事業上獲得成功，就不要讓自己擁有玻璃心，虛心接受正確的批評和建議，不斷打磨自己的耐心，提高學習能力，磨鍊自己的鋼鐵意志和不服輸的心是非常重要的。
8樓：網友
俗話說男女搭配幹活不累，但是如果同事或同學都是同性別，那環境就有點不禁人意。會很無聊，而且勾心抖角比較多，特別是都首鬧喚是女的的環境，就更是坑了。
若是女生，那就比較悲慘了，俗話說得好，三個女人一臺戲，我想你作為乙個參與的主創者，內心一定是奔潰的。這臺戲太不好演了，人人都想當主角。而你也在爭豬腳，「豬腳」不是每個人都可以的。
女孩子小心思比較多。
表面很平靜，心裡想的什麼彎鏈，五花八門都有。而且有些事情你基本上是看透摸不透，總之女孩子說話，一定要小心。特別敏感，很多都有自己的小脾氣，但是如果大家都是小肚雞腸，同在乙個辦公室，會很不爽快。
女孩子都比較吵鬧，愛閒聊。三個女人一臺戲，如果經常不在辦公室 ，三三兩兩的，能夠把辦公室拆了。簡直可以說是無法無天，如果不控制，結果很難想到。
也或許你比較受傷。都知道有人的地方就有江湖吧？何況是個女人多的地方！
有些時候女人多了矛盾多，她們記性很好，可會記仇，最不能得罪的就是女性，所以不站隊、不歸隊，做個辦公室的「不倒翁」，你還是能活得舒者凱服點。如果不小心介入其中，小心有一天她們萬一握手言和時，就是你萬劫不復日哦。
還有就是妒忌攀比，誰都不服誰，誰都想在這一畝三分地撥個尖，各種卷是免不了的，天天不夠算計的。實在無聊的很。
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職場中如何做人做事，在職場上要怎樣為人處事
一 在心態上要低調 功成名就更要保持平常心 高調做事是一種責任，一種氣魄，一種精益求精的風格，一種執著追求的精神。所做的哪怕是細小的事 單調的事，也要代表自己的最高水平，體現自己的最好風格，並在做事中提高素質與能力。做人不要恃才傲物 當你取得成績時，你要感謝他人 與人分享 為人謙卑，這正好讓他人吃下...