1樓：白珍全全全
老闆應該對這樣的行為進行嚴格的管控，可以把這兩位員工叫到自己的辦公室，告訴他，在辦公室的時候不要做出過分的舉動。可以在下班之後進行戀愛。
2樓：雙魚愛仕達
老闆應該開除乙個人，因為辦公室戀情會影響工作，所以老闆一定要及時的開除，避免影響自己的公司效益和公司的氛圍。
3樓：讓我裝傻賣萌
如果上下級之間的戀愛沒有影響到工作，那老闆可以睜乙隻眼閉乙隻眼，如果影響到工作，應該向兩位當事人面談。
4樓：陳遠紅紅紅
老闆應該和他們兩個人好好的溝通，而且也儘量去杜絕這種行為，因為兩個人在公司談戀愛的話是會影響到工作的。
5樓：按時服藥
老闆應該找他們進行談話，因為辦公室禁止戀情，這樣會影響大家的工作效率。
6樓：行樂
老闆應該私下找他們談話，告訴他們了這樣的嚴重性，並且把他們開除。
7樓：梨花說**
老闆可以將其中乙個調換崗位，讓他們的業務沒有直接的聯絡。
作為公司的領導，該怎樣處理內部員工戀愛問題？
8樓：花花的情感日記
有很多的領導也都沒有辦法正確的處理內部員工的戀愛問題，這樣也就導致了不好的現象。這也是希望每個領導能夠很好的注意，有些時候員工談戀愛也是非常正常的。所以說領導也是應該支援這種現象，並不能夠過度的反對。
這樣也給員工造成了麻煩，而且還導致了一些不好的現象。所以說領導在面對內部員工戀愛的時候也是應該正確的處理，告訴他們戀愛可以，但是不能夠影響自己的工作，也不能夠汪腔在公司裡面做出一些不好的行為，這樣才能夠給員工樹立乙個很好的戀愛觀。
戀愛也是很正常的事情希望每乙個領導也都能夠合理的看待這種事情，這樣才是非常好的現象。有些時候員工談戀愛，困租衫領導也不能夠過多的去反對。這樣也會造成不好的現象，嚴重的話也會引發一些不好的事情。
所以說每乙個領導也都應該合理的關注這種現象，這才是乙個非常好的行為。如果說領導過多的反對，那麼也給員工造成了損傷。<>
領導不要過多參與員工的戀愛畢竟談戀愛也是兩個人的事情，領導並不能夠過多的參與什麼。但是領導也是可以適當的提一下意見，或者是告訴他們在談戀愛型扒的時候不能夠影響工作效率。
這樣也是非常好的事情，而且也能夠在愛情和事業方面有乙個雙豐收。所以說每乙個領導都應該採取正確的方法，並不能夠過多的去排斥員工談戀愛，這樣也是非常不好的事情。<>
合理看待員工戀愛的行為如果說領導都能夠合理的看待員工戀愛，那麼也是可以讓自己有乙個更好的發展。畢竟領導也是不能夠過多幹涉員工的事情，不然的話也會給員工造成乙個不好的現象。這樣也不利於員工更好的發展，有些時候還會引發一些不必要的矛盾和糾紛。
如果領導能夠給員工樹立乙個很好的戀愛觀念，那麼也是非常好的事情。
9樓：王志剛剛剛
應該嚴格制止在公司裡面談戀愛，如果褲隱公司裡面有這樣的問題，就應敏純掘該把兩個人叫到辦公室，而且不應橋核該讓這樣的事情發生會影響到工作效率。
10樓：水瓶問問額
首先要找到他們兩個人，找他們談亂握一談，不怕談戀愛，工作臘鍵和談戀愛必須分開，如果影響了工作，絕輪陪巧對不會手下留情。
11樓：行樂
內部員工如果談戀愛的話，領導應該對此則他們進行森模棚提醒，告訴碼改他們不要去影響平時的工作，在公司一定要保持陌生人。
12樓：史蒂芬斯
應該要讓這些員工自己處理好自己的感情問題，不要影響到工作，也不要影響到公司的利益。
13樓：按時服藥
我認為作為領導不應該處理他們內部的關係，因為員工之間談戀愛是非常自由的。
作為公司的領導，下屬間互相談戀愛該不該制止呢？
14樓：職場小璇姐姐
作為公司的領導，下屬之間談戀愛不應該制止，只要兩個人沒有影響到工作汪神納困沒，沒有必要禁止，有的時瞎餘候兩個談戀愛會促進工作能力的。
15樓：丹丹學姐吶
我覺得這個主要看公司的文化，有些公司是明確禁止下屬談戀愛的，這種情況就應該制止。
16樓：陳遠紅紅紅
應該制止，因為下屬在公司談戀愛會影響公司的風氣，而且兩個人談戀愛也會影響到工作，不利於公司的發展。
17樓：懶得可愛的小李
不應該制止，但是應該提前和下屬說清楚，不可以影響到正常的工作，否則一定會給予一些處罰的。
18樓：王志剛剛剛
應該制止，如果兩個人在單位談戀愛的話，只會影響到工作效率，所以不應該在單位談戀愛。
19樓：御用百科小火
肯定是不應該制止的，因為他們有談戀愛的權利，但是一定不能影響到工作。
20樓：小娜娜嗨
我認為是不應該制止的，但是要明文規定是不可以將個人的感情放到工作中，不要影響工作。
21樓：霅霅愛朵拉
不該。畢竟現在社會上的單身人數高達兩億多人，還是同意辦公室戀情吧。
上下級兩個人相戀，如何處理自己與領導之間的關係？
22樓：網友
最後我認為感情還是乙個需要相互理解的過程，所以對待自己的領導所發生的一些所作所為，我們應該給予理解的態度。
23樓：慕容螺
我感覺上下級戀愛的話，首先要分清楚狀態，在生活中兩人是談感情，在工作中就不要再把感情加在其中了，一定要遵從上級的命令。
24樓：鬱蔥蔥
如果是有這種情況的話，還是建議大家多考慮未來發展，要不就辭職，要不就想辦法調離其他的部門，做直屬的領導的話可能真的是不太好處理工作問題。
25樓：30秒不
工作的時候儘量不要談感情，談感情的時候儘量不要談工作，相信以這種方式完全可以處理的比較好。
26樓：社會娛樂走一走
如果是上下級兩人的戀情，在面臨自己引導之間關係的時候，就要做到公事公辦，私事私辦區分開，兩者之間的關係才能做到在職場生活中能夠更好的生存。
27樓：生活江南老師
我認為上班的時候最好不要涉及到感情，要公私分明，下班的時候可以正常的交往。
一般老闆都反對辦公室戀情，我們老闆卻撮合員工戀愛，他為什麼會這樣做？
28樓：喜歡天天學習
男女搭配幹活不累，就是為了感化，得到認可，員工激發出來的熱情就對於單位好處說不完了。
29樓：馬克思的馬克思
這是他的愛好 他能從中感到滿足。
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