拖欠農民工工資，撥打12345管用嗎

1樓：匿名使用者

重點不是你找哪個部門，而是你是否有證據，證據是否充分，只要有充足的證據很簡單，肯定能要回來。沒有證據你找誰也沒用，省長都幫不了你。

2樓：你的虎牙妹兒

如果簽有勞動合同的話，撥打12333勞動局的**會比撥打12345管用，一般的工程都在當地勞動局有備案，拿不到工資就去拿著勞動合同去勞動局申請，勞動局會幫你發工資。

3樓：阿派百科老師

回答管用的。

用人單位拖欠工資，打12345會轉勞動監察處理或者告知向勞動監察投訴。

勞動監察是人民**監察用人單位執行勞動保障法規，查處和糾正違法行為的專職隊伍，勞動回者撥打市長**，市長**一般會交給勞動監察辦理，或者告答知勞動者直接向勞動監察投訴。

發現公司一直拖欠工資，員工可以找以下部門進行解決：

1、勞動監察大隊

不管公司拖欠工資的行為是否構成犯罪，員工可以先找勞動行政部門的勞動監察大隊投訴。

勞動監察大隊接到投訴後，會向拒發工資的公司責任人發出《責令改正通知書》，責令公司限期支付員工工資。

2、勞動仲裁委員會

經投訴後沒解決的，員工可以找所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁，並且需要提供相應的證據材料。

更多7條

4樓：僧微月

拖欠，農民工工資不得12345管用嗎？

這是國家專門為農民討債用的，**號碼撥打12345，應該是管用的，你不妨試試看，謝謝！！！

5樓：吃貨流沙包

管用，最好是去當地的勞動局維護合法權益，同時帶上證明拖欠工資的證據，或勞動合同！打工一定要和老闆簽訂合同

拖欠農民工工資，撥打12345管用嗎

6樓：清珠星

管用的。

用人單位拖欠工資，打12345會轉勞動監察處理或者告知向勞動監察投訴。

發現公司一直拖欠工資，員工可以找以下部門進行解決：

1、勞動監察大隊

不管公司拖欠工資的行為是否構成犯罪，員工可以先找勞動行政部門的勞動監察大隊投訴。

勞動監察大隊接到投訴後，會向拒發工資的公司責任人發出《責令改正通知書》，責令公司限期支付員工工資。

2、勞動仲裁委員會

經投訴後沒解決的，員工可以找所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁，並且需要提供相應的證據材料。

3、人民法院

經勞動仲裁後沒解決的，那麼建議可以在仲裁裁決之日起十五日內去法院提起訴訟。並且，到法院起訴的，也需要提供相應的證據。

根據《工資支付暫行規定》第十九條勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議的，當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

7樓：愚秀

上海市圓通快遞總部拖欠工資農民工工資問題。不知道能不能要回了。本人上個月二十幾號打過**多次。無人問了，這讓農民工怎麼過春節了？。。

8樓：東玄雅

市長**不會去給你要錢，他會告訴你找那個部門解決。如果問題比較嚴重，市長**會督促有關部門協調解決。事情最後處理，還是要有關部門出面，比如勞動監察大隊或法院。

9樓：男人色男人苯色

看了上面說的那些個部門，全都去了，都沒什麼用！

什麼勞動監察大隊，什麼住建局等等，他們就像踢皮球一樣，叫你去這個部門，哪個部門的！農民工真tm累呀！

10樓：慄純

正因為勞動監察不管用才打的12345，要是打12345又轉到勞動監察，那不是又回來了嗎？

11樓：pengyuan彭

拖欠農民工工資打12345根本不管用，我們都打了幾次都沒解決，感覺都是吃素的，太氣人了

12樓：吃瓜的小橙橙

我是坐還保水泥磚的久農民工工資不給我的有兩個，一個是內蒙古赤峰市毛山東鄉大黑水村懂連軍。欠三個月工資三年沒給了。

13樓：星哲彥

到湘潭九華雪帝冰淇淋廠幹了二天不想幹了說二百一十元押金不退，幹七天可以退押金但工資沒給打12345有用嗎？希望更少的人被坑

14樓：勾照

太原地鐵康寧街，拖欠工資兩個月，能解決嗎

15樓：波惜海

我是兗州的農民工。到年了，代工的老闆一直不給工資。該幾萬，辛辛苦苦一年，到頭來還沒給工資，希望有關部門多多關心兗州的農民工，兗州**能為兗州農民做主嗎急急急

16樓：

我是一個保安，幹了快40天了，我不想幹了，半個月之前就告訴老闆家裡有事，想結了工資回家，可是一直拖到現在也給不了，當時也沒寫合同，就臨時幹一兩個月，你們能幫我嗎？

17樓：何焮欣

到處都是欠薪的內容，到處都在討薪，我也是其中一個，以後再也不接外地的活幹了，要錢能把你逼瘋了！

18樓：崑崙山泉水

拖欠農民工工資，這樣的事是壞事，現在國家**應該打擊「拖欠工資」，農民工們都可以撥打12345投訴****，這是**的**，專門接受人民群眾投訴有困難有為難的事情，來幫助解決問題的。也可以撥打12348法律援助****，這也是**的**，是**提供免費的律師通過法律途徑來幫助解決「拖欠農民工工資」這樣的為難問題，農民工應該挺起腰桿做人，向拖欠工資的壞事做堅決鬥爭，大家一起來改變社會裡拖欠工資的壞現象

19樓：資本爺

拖欠工資，首先要收集證據，能說明老闆拖欠了，你一個人說是不管用的，要多些人，要利用集體效應，別人才會重視的

20樓：翰林

如果這些部門能有用的話，天下早就太平了

21樓：鹽粒兒

可以。但是12345市民服務**是基於市民政務服務**過多，不方便市民記憶，所以在全國各省市均採取了將服務**合併統一接入12345，再通過12345**中心根據具體情況需要進行轉接。市民**12345也不能直接去解決問題，只能告知你去哪個單位能解決問題，如果是工程欠款，可以去找當地的清欠辦，讓其幫助協商解決。

22樓：天使神槍王豔

不管用人事不管扯皮還行

23樓：者行孫

沒有合同。就直接在工地上了三個月班。包工頭老拖欠。怎麼辦？

24樓：匿名使用者

我在張家港幫蘇北的老闆幹活欠我5000元兩年了還不還，打**死不接。

25樓：佘旭輝

私人老闆欠工人工資管用嗎？

農民工工資打12345管用嗎？

26樓：崑崙山泉水

私人單位也必須遵守國家法律，不允許拖欠工資不給，現在國家**有法律規定「拖欠工資屬於違法犯罪，嚴重的要判刑關進牢獄，超過三萬元或超過十個人就屬於嚴重違法犯罪」，您應該向**有關部門投訴舉報告發，當地的：勞動監察大隊、人力資源和社會保障局、工商管理局、法院、12345投訴****、12348法律援助****、公安局派出所，都可以，要求**有關部門幫助解決。也可以打110報警投訴，因為已經約定的工資就是自己的錢財，老闆拖欠不給與瞞騙欺詐一樣，無理而違法。

現在**嚴格打擊拖欠工資的違法犯罪，您有權力維護自己的錢財，要挺起腰桿做人。

附上有關法律條文，可以參考：

建設領域農民工工資支付管理暫行辦法

為規範建設領域農民工工資支付行為，預防和解決建築業企業拖欠或剋扣農民工工資問題，根據《中華人民共和國勞動法》、《工資支付暫行規定》等有關規定，制定本辦法。

一、本辦法適用於在中華人民共和國境內的建築業企業(以下簡稱企業)和與之形成勞動關係的農民工。

本辦法所指建築業企業，是指從事土木工程、建築工程、線路管道裝置安裝工程、裝修工程的新建、擴建、改建活動的企業。

二、縣級以上勞動和社會保障行政部門負責企業工資支付的監督管理，建設行政主管部門協助勞動和社會保障行政部門對企業執行本辦法的情況進行監督檢查。

三、企業必須嚴格按照《勞動法》、《工資支付暫行規定》和《最低工資規定》等有關規定支付農民工工資，不得拖欠或剋扣。

四、企業應依法通過集體協商或其他民主協商形式制定內部工資支付辦法，並告知本企業全體農民工，同時抄報當地勞動和社會保障行政部門與建設行政主管部門。

五、企業內部工資支付辦法應包括以下內容：支付專案、支付標準、支付方式、支付週期和日期、加班工資計算基數、特殊情況下的工資支付以及其他工資支付內容。

六、企業應當根據勞動合同約定的農民工工資標準等內容，按照依法簽訂的集體合同或勞動合同約定的日期按月支付工資，並不得低於當地最低工資標準。具體支付方式可由企業結合建築行業特點在內部工資支付辦法中規定。

七、企業應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給「包工頭」或其他不具備用工主體資格的組織和個人。

企業可委託銀行發放農民工工資。

八、企業支付農民工工資應編制工資支付表，如實記錄支付單位、支付時間、支付物件、支付數額等工資支付情況，並儲存兩年以上備查。

九、工程總承包企業應對勞務分包企業工資支付進行監督，督促其依法支付農民工工資。

十、業主或工程總承包企業未按合同約定與建設工程承包企業結清工程款，致使建設工程承包企業拖欠農民工工資的，由業主或工程總承包企業先行墊付農民工被拖欠的工資，先行墊付的工資數額以未結清的工程款為限。

十一、企業因被拖欠工程款導致拖欠農民工工資的，企業追回的被拖欠工程款，應優先用於支付拖欠的農民工工資。

十二、工程總承包企業不得將工程違反規定發包、分包給不具備用工主體資格的組織或個人，否則應承擔清償拖欠工資連帶責任。

十三、企業應定期如實向當地勞動和社會保障行政部門及建設行政主管部門報送本單位工資支付情況。

十四、企業違反國家工資支付規定拖欠或剋扣農民工工資的，記入信用檔案，並通報有關部門。

建設行政主管部門可依法對其市場準入、招投標資格和新開工專案施工許可等進行限制，並予以相應處罰。

十五、企業應按有關規定繳納工資保障金，存入當地**指定的專戶，用於墊付拖欠的農民工工資。

十六、農民工發現企業有下列情形之一的，有權向勞動和社會保障行政部門舉報：

(一)未按照約定支付工資的;

(二)支付工資低於當地最低工資標準的;

(三)拖欠或剋扣工資的;

(四)不支付加班工資的;

(五)侵害工資報酬權益的其他行為。

十七、各級勞動和社會保障行政部門依法對企業支付農民工工資情況進行監察，對違法行為進行處理。企業在接受監察時應當如實報告情況，提供必要的資料和證明。

十八、農民工與企業因工資支付發生爭議的，按照國家勞動爭議處理有關規定處理。

對事實清楚、不及時裁決會導致農民工生活困難的工資爭議案件，以及涉及農民工工傷、患病期間工資待遇的爭議案件，勞動爭議仲裁委員會可部分裁決;企業不執行部分裁決的，當事人可依法向人民法院申請強制執行。

十九、本辦法自發布之日起施行

這是2023年公佈的

27樓：桂麗霞律師

回答您好，還請稍等一下哦，我這邊幫您查詢一下，會盡快給您答覆，還麻煩您等一下。

這個問題/情況，我需要給您調取具體的法條/政策，您稍等一下私人單位也必須遵守國家法律，不允許拖欠工資不給，現在國家**有法律規定「拖欠工資屬於違法犯罪，嚴重的要判刑關進牢獄，超過三萬元或超過十個人就屬於嚴重違法犯罪」，您應該向**有關部門投訴舉報告發，當地的：勞動監察大隊、人力資源和社會保障局、工商管理局、法院、12345投訴****、12348法律援助****、公安局派出所，都可以，要求**有關部門幫助解決。

可以的12345可能會轉接到勞動監察局，您可以直接撥打勞動監察局的**

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拖欠農民工工資，撥打12345管用嗎

拖欠農民工工資哪管，拖欠農民工工資哪個部門管？

拖欠農民工工資

農民工工資遭到拖欠，怎麼辦？農民工工資被拖欠怎麼辦

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